Roteiro De Diagnostico

realidade.É um processo contínuo e dinâmico,tendo como raciocínio a decisão de planejar, refletir,decidir e agir,o profissional precisa acompanhar a implementação,o controle a a avaliação do projeto social em que esta inserido. Etapa 1 – passo 3 . ROTEIRO GERAL DO FAZER Passos que devem estar contidos num planejamento: 1. Preparação : esta etapa é totalmente necessária se a instituição ou grupo está iniciando um processo mais globalizado e mais participativo de planejamento. Mais…

Abril de 2015 INTRODUÇÃO No presente relatório iremos abordar assuntos pertinentes ao planejamento profissional, focado no assistente social. Trataremos de temáticas como desigualdade, como elaborar um marco referencial e como proceder com um diagnóstico. Vamos discutir sobre temas e situações que nos cercam no dia a dia, em momentos pouco favoráveis para o individuo em questão. A importância do planejamento na prática A educação enfrenta vários problemas refletem as contradições…

processo contínuo e dinâmico tendo como decisão de planejar o seguinte movimento de reflexão- decisão- ação pelo fato de que o profissional precisa acompanhar a implementação, o controle e a avaliação do projeto social que o mesmo for inserir. Roteiro geral do fazer Passos que devem estar contidos em um planejamento: 1.Preparação: Esta é uma etapa totalmente necessária, se a instituição ou grupo está iniciando um processo mais globalizado e mais participativo de planejamento. Mais…

Para que se tenha êxito numa proposta de transformação da realidade encontrada pelo o assistente social, são necessários planejamentos. É preciso um alvo, um esquema sobre o que será avaliado e quais as perspectivas que pretendem ser alcançadas. Roteiro geral do fazer Passos do planejamento 1° preparação Esta etapa é totalmente necessária se a instituição ou grupo está iniciando um processo mais globalizado e mais participativo de planejamento.A importância dessa etapa também é…

MANUAL DIAGNÓSTICO ORGANIZACIONAL MANAUS 2013/2 ESTÁGIO SUPERVISIONADO I CURSO ADMINISTRAÇÃO Diretora acadêmica Prof. MSc. Cinara Cardoso Coordenadora de Cursos Prof. MSc. Irene Oliveira Coordenadora do Curso de Administração Prof. Msc. Rejane Flores Organizadoras Prof. MSc. Maria Francisca Morais de Lima Prof. Esp. Wanilce Pimentel SUMÁRIO APRESENTAÇÃO 4 1. DIRETRIZES PARA A ELABORAÇÃO DO…

diretamente na realidade social da população. Roteiro Geral do Fazer: Estas etapas são indispensáveis para a elaboração do conjunto de planos de uma Instituição e contribuem de forma a dar materialização no planejamento. A-Preparação O grupo dará início ao processo global e participativo do planejamento, onde consiste no aprofundamento das questões básicas, claras e objetivas na elaboração do: marco referencial; do diagnóstico; da programação; revisão geral.…

– Elaboração de um diagnóstico É necessário que o grupo tenha clareza sobre o que seja um diagnóstico. Além do que ficou claro na etapa da preparação, é indispensável que o grupo seja lembrado de que o diagnóstico não é uma descrição da realidade mas um juízo sobre a instituição, resultante da comparação de sua realidade presente com a realidade desejada, apresentada no marco operativo. Diferente do que acontece em relação ao marco referencial, a bibliografia sobre o diagnóstico é…

.... 064. Elaboração dos planos de setores.......................... 06 OBSERVAÇÕES INICIAIS A UM ROTEIRO DE COORDENAÇÃO DE UMPROCESSO DE PLANEJAMENTO................................................................08QUESTÕES PARA INICIAR A ELABORAÇÃO DE UM MARCO REFERENCIAL.....................................................................................................09A QUESTÃO DO DIAGNÓSTICO.....................................................................10A PROGRAMAÇÃO...............

..05 4- Roteiro Geral.................................................................................................06 5- Elaboração dos Planos Globais de curto prazo............................................ 07 6- Revisão Geral................................................................................................08 7- Planejamento.................................................................................................09 8- Marco Referencial da questão do Diagnóstico .......

Questão 1: Nota: Não gerada Na realização do diagnóstico empresarial, é seguido um roteiro para que pontos importantes dentro da organização não fiquem sem a devida avaliação e não passem por despercebido. Fazem parte de roteiro de um diagnóstico: I- Avaliação específica da área de RH; II- Avaliação da cultura empresarial: III- Avaliação dos resultados empresariais; IV- Avaliação exclusiva do setor de compras; Alternativas: 1 - Apenas as alternativas I e II estão corretas; 2…