Resumo Teorias Do Conhecimento Joao Mattar

superior: 3 ,0 cm margem inferior: 2 ,0 cm margem esquerda: 3 ,0 cm margem direita: 2 ,0 cm ESPACEJAMENTO Todo texto deve ser digitado, com 1,5 de entrelinhas. As citações longas, as notas de rodapé, as referências e os resumos em vernáculo e em língua estrangeira deverão ser digitados em espaço simples. O título deve ser separado do texto que os precede, ou que o sucede, por uma entrelinha dupla. INDICATIVOS DE SEÇÃO O indicativo numérico de uma seção…

conselhos e ajuda que foram essenciais para a elaboração deste trabalho. Às coordenadoras, professoras Evanir Dário e Sheila Valduga, pelo apoio, incentivo, compreensão e paciência. Ao corpo docente do curso de Administração da ASSESC, pela atenção e conhecimento transmitidos durante todo o período acadêmico. Ao meu supervisor, Luiz Audi Berto, pela oportunidade de estágio, que foi uma experiência muito enriquecedora na minha vida. À Paloma Vieira da Silva, que esteve sempre presente…

9 Figura 5 – Modelo zAgradecimentos ..................................................................... 9 Figura 6 – Modelo de Epígrafe ............................................................................... 10 Figura 7 – Modelo de Resumo ............................................................................... 10 Figura 8 – Modelo de Lista de Ilustrações ............................................................. 10 Figura 9 – Modelo de Lista de Abreviaturas e Siglas

UNIVERSIDADE ESTADUAL DA PARAÍBA CAMPUS JOÃO PESSOA PRÓ - REITORIA DE ENSINO TÉCNICO, MÉDIO E EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA CURSO ESPECIALIZAÇÃO EM FUNDAMENTOS DA EDUCAÇÃO: PRÁTICAS PEDAGÓGICAS INTERDISCIPLINARES Katarina Maria Ferraz Mendonça EMPREGABILIDADE DOS EGRESSOS DE CURSOS A DISTÂNCIA DO SISTEMA UNIVERSIDADE ABERTA DO BRASIL João Pessoa– PB 2014 Katarina Maria Ferraz Mendonça EMPREGABILIDADE DOS EGRESSOS DE CURSOS A DISTÂNCIA DO SISTEMA UNIVERSIDADE ABERTA DO BRASIL Monografia apresentada

de verificação. Noções de demonstrações contábeis: Balanço Patrimonial e Demonstração de Resultado do Exercício. Referência CREPALDI, Silvio Aparecido. Curso básico de contabilidade. São Paulo: Atlas, 2003. FAVERO, Hamilton et ali. Contabilidade: teoria e prática. Volume I e II. São Paulo: Atlas, 11207. FIPECAFI. Manual das sociedades anônimas. São Paulo: Atlas, 2003. FRANCO, Hilário. Contabilidade geral. 23 ed. São Paulo: Atlas, 2000. GONÇALVES, Eugênio Celso; BAPTISTA, Antônio…

Aula 07 DESENVOVIMENTO E Métodos das Ciências - Prof. Me. Fábio Henrique Cardoso Leite - UNIGRAN CONSTRUÇÃO DAS CITAÇÕES Quando começamos um trabalho acadêmico (Artigo, projeto de pesquisa...), precisamos ter conhecimento, para isso precisamos de leitura, somando todos os elementos que compõem a obra, não podemos deixar de estudar, referente as citações, um elemento muito importante, pois é através da citação que conhecemos o pesquisador, é na citação que percebemos se o pesquisador conhece ou

de orientandos, teve tempo de me conduzir no caminho certo para que fosse possível elaborar um bom trabalho. Obrigado. Agradeço à FAPA e aos professores que permitiram o meu desenvolvimento e me trouxeram à luz do conhecimento. Agradeço em especial aos professores Francisco Roberto, João Carlos Bernardo, Vitor Laus, Artemino Rosin, Sandra Rossato e Joaquim Stringhini, que me permitiram “apreender” muitos ensinamentos que levarei comigo para o resto da vida. Obrigado.

Fernandes dos Santos1 (ivanfernandes31@hotmail.com) Leir Francisco Silva Souza1 (leirfrancisco@yahoo.com.br) 1 Universidade Federal da Grande Dourados (UFGD), Faculdade de Administração, Ciências Contábeis e Economia (FACE) – Dourados – MS, Brasil RESUMO O presente artigo aborda a pesquisa de marketing como um instrumento de suporte para os profissionais no processo de tomada de decisões. O foco de aplicação é a satisfação de clientes e usuários contextualizada com os serviços…

COMPORTAMENTO HUMANO E GESTÃO DE PESSOAS NAS ORGANIZAÇÕES João Carlos Laurentino de Souza Prof. Fernando Lima Rio de Janeiro 2009 2 UNIVERSIDADE CANDIDO MENDES PÓS-GRADUAÇÃO “LATO SENSU” PROJETO A VEZ DO MESTRE COMPORTAMENTO HUMANO E GESTÃO DE PESSOAS NAS ORGANIZAÇÕES Apresentação de monografia à Universidade Candido Mendes como requisito parcial para obtenção do grau de especialista em Gestão de Recursos Humanos. Por: João Carlos Laurentino de Souza Rio…

esta pesquisa. E por fim aos meus professores, pelas lições de ciência e de vida. "Existem dois tipos de riscos: Aqueles que não podemos nos dar ao luxo de correr e aqueles que não podemos nos dar ao luxo de não correr." (Peter Drucker). RESUMO A geração Y é rotulada como a geração do imediatismo no que se refere à comunicação e à informação. Esta geração mais do que todas as outras, busca um sentido no trabalho e valoriza o tempo livre, a energia e a saúde. De maneira…