Resumo Do Sistema Toyotista

2011. 154 f. : il. Orientador: Prof. Dr. Alfredo Colenci Jr. Dissertação (Mestrado) – Centro Estadual de Educação Tecnológica Paula Souza, 2011. 1. Gestão da produção. 2. Mapa de competências. 3. Pensamento enxuto. 4. Produção enxuta. 5. Sistema Toyota de Produção. I. Colenci Jr., Alfredo. II. Centro Estadual de Educação Tecnológica Paula Souza. III. Título. DEDICATÓRIA Ao meu Senhor Jesus Cristo dedico esta obra, a qual foi incansavelmente trabalhada pelo autor,…

durante o processo de realização desta pesquisa. "A conseqüência natural de uma comunicação deficiente ou ausente é o boato. Quando a administração não oferece respostas os funcionários inventam-nas." Francisco Gomes de Matos RESUMO O presente trabalho tem como objetivo pesquisar o papel da comunicação interna na nova forma organizacional, modelada pelo mundo globalizado. Este novo modelo estrutural utiliza principalmente a mão-de-obra terceirizada e ainda…

própria realidade, à atividade produtiva essencial dos indivíduos sociais e à mediação primária existente entre eles. Somente um exame crítico radical desse sistema históricamente especifico de mediações de segunda ordem pode oferecer uma saída para esse labirinto conceitual fetichizado. Por contraste, entretanto, a aceitação acrítica do sistema dado, históricamente contingente mas efetivamente poderoso, como o horizonte absoluto reprodutor da vida humana em geral torna impossível a…

NEOLIBERALISMO E DA REESTRUTURAÇÃO PRODUTIVA DO CAPITAL BATISTA, Roberto Leme (Prof. do Departamento de História da FAFIPA/Paranavaí, doutorando em Ciências Sociais) ALVES, Giovanni (Dr. em Ciências Sociais, prof. Livre Docente na UNESP-Marília) Resumo Este trabalho apresenta o resultado parcial da pesquisa sobre a ideologia da educação profissional que se configurou na nova institucionalidade decorrente da reforma neoliberal empreendida nos governos de Fernando Henrique…

Terceirização na Administração Pública: Uma Prática Inconstitucional. 2011. xxx p. Trabalho de Conclusão de Curso de Graduação em Gestão de Pessoas – Centro de Ciências Empresariais e Sociais Aplicadas, Universidade Norte do Paraná, Passo Fundo/RS, 2011. RESUMO A terceirização de serviços típicos da dinâmica permanente da Administração Pública, não se considerando como tal a prestação de serviço público à comunidade por meio de concessão, autorização e permissão, fere a Constituição,…

substituída pela individualidade do homem calculável” (Fonseca, 1995, p.71). Podemos perceber então o motivo pelo qual o trabalho passar a se constituir como uma via de subjetivação, quem não trabalha não produz, portanto é dispensável ao sistema. O mercado de trabalho está a cada dia mais competitivo e exigente, veicula-se a necessidade de um novo tipo de trabalhador; saiba um ou mais idiomas, aprenda a arte da computação, atualize-se, enfim, seja capaz, moderno, pós…

Richard R. Murrow DEDICATÓRIA Dedico este trabalho com muito carinho aos meus pais que me ensinaram a fazer as melhores escolhas e aos amigos que sempre me apoiaram. RESUMO No presente trabalho buscamos apresentar o processo de trabalho como elemento que atinge psicológico e fisicamente o trabalhador. Para isso iniciamos abordando sobre o trabalho e sua utilidade fundante do ser social e…

usada para delimitar territórios de caça e pesca. Na Babilônia, os mapas do mundo eram impressos em madeira, mas foram Eratosthenes de Cirene e Hiparco (século III a.C.) que construíram as bases da cartografia moderna, usando um globo como forma e um sistema de longitudes e latitudes. Ptolomeu desenhava os mapas em papel com o mundo dentro de um círculo. Com a era dos descobrimentos, os dados coletados durante as viagens tornaram os mapas mais exatos. Após a descoberta do novo mundo, a…

Conceito é um modelo de administração criado pelo americano Frederick Wilson Taylor no fim do século XIX e inicio do século XX e que se baseia na aplicação do método científico na administração com o intuito de garantir o melhor custo/ beneficio ao sistema produtivo. Tem por objetivo resolver os problemas que resultam das relações entre os operários, como consequência modificam – se as relações humanas dentro da empresa, o bom operário não discute as ordem, nem as instruções, faz o que…

crescimento de todos invariavelmente. O meu muito obrigado a todos! “O insucesso é apenas uma oportunidade para recomeçar de novo com mais inteligência.” Henry Ford RESUMO O presente trabalho teve como objetivo analisar as competências desenvolvidas pelos estudantes do ensino superior da cidade de Osório para garantir sua empregabilidade. O método utilizado foi o Estudo de Caso com uma…