Resumo Do Livro Plt Educação Corporativa

responsabilidades inerentes aos negócios desenvolvidos pela empresa. Significa compreender a sua responsabilidade, em um sentido mais amplo, e, com visão integrada, inclusiva e interdependente, de contribuir para a elevação dos padrões de produção, educação, saúde, segurança, qualidade de vida e desenvolvimento humano. Nesse sentido, todas as ações da empresa devem considerar a sua capacidade de criação de valor para a sociedade. A perenidade do nosso negócio e o futuro da humanidade…

XVIII até os tempos modernos com uma hierarquia de poder rígida e adoção de princípios e práticas administrativas comuns a todas empresas da atualidade. Vídeo “A lição dos 5%” de Max Gehringer De acordo com o vídeo apresentado e as leituras em alguns livros, para atingir resultados com os recursos disponíveis, o administrador precisa reunir e desenvolver algumas competências e habilidades, tais como: Conhecimento: o administrador deve ter o conhecimento adquirido através dos estudos,…

UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTANCIA (CEAD) POLO SOROCABA CURSO SUPERIOR TECNOLOGIA EM MARKETING 1º SEMESTRE PROINTER – PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AOS CURSOS SUPERIORES DE TECNOLOGIA EM MARKETING DESENVOLVIMENTO PESSOAL E PROFISSIONAL EMPREENDEDORISMO ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO Sorocaba 2014 UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTANCIA (CEAD) POLO SOROCABA Trabalho apresentado

Universidade Anhanguera – uniderp Centro de educação a distancia Curso: Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos – EAD Pólo: Taguatinga Semestre: 2º Turno: Noturno Professora: Cátia Professor (a): Pedro Hiane PROCESSO GERENCIAL RA 2071132509 Ronicarlos Martins da Silva RA 2071863993 Márcia Gomes Moreira RA 2043113687 Josenaldo Viana da Rocha RA 4011154158 Kyvia Aparecida de Sousa RA 2065110021 Miguel Henrique RA 2007770800 Rayane Cunha Sardinha O processo de…

Qualidade. Orientador: Profº. Silvio Valentin Valinhos 2014 AVALIAÇÃO __________________________________________ Profº Silvio Valentin. Nota RESUMO A Atividade Prática Supervisionada (ATPS) é um procedimento metodológico de Ensino e aprendizagem desenvolvida por meio de etapas, acompanhada pelo, Professor, e que tem por objetivos: _ Favorecer a auto aprendizagem do…

O novo Direito Empresarial Conforme definido no livro Tecnologia de Gestão (PLT 148 p, 45) gestão é o ato de gerenciar e administrar e é necessário que o gestor organizacional adote um modelo orientado a princípios e valores expressos na missão e que reflitam a cultura da empresa para administrá-la rumo ao objetivo. Então o conceitual sobre Gestão de forma simples e direta pode pensar assim, porem, existe a prática do assunto gestão, que na realidade torna o exercer da atividade uma…

Anhanguera - UNIDERP, apresentado às disciplinas Treinamento e Desenvolvimento; Gestão de Desempenho; Administração de Cargos, Salários e Benefícios; Educação Corporativa e Gestão de Conhecimento da Universidade Anhanguera - UNIDERP, como complementos das avaliações do semestre. Orientador: Prof. Danilo Fagundes BARRA DO GARÇAS/MT 2013 RESUMO O objetivo central deste projeto consiste em apresentar um estudo sobre a Organização como um conjunto integrado de competências e o…

UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO À DISTÂNCIA CURSO: ADMINISTRAÇÃO COMPETÊNCIAS PROFISSIONAIS REJANE DE OLIVEIRA SILVA=> RA 352741 LEONARDO RIBEIRO DO NASCIMENTO => RA 396467 FELIPE ANDRES DE LA CRUZ DE LAMA=>RA 389432 ROGERIO APARECIDO DE SOUZA CASTRO=> RA 392611 TUTOR PRESENCIAL: ANICÉSIO VICENTE DE ALMEIDA SEGUNDO. PROFESSOR EAD: LUIZ GUSTAVO FERNANDES. CERES-GO ABRIL/2015 Sumario 1º Etapa Teoria da Administração e Processos…

............................................11 ESTIMATIVA DO ESTOQUE INICIAL (ALIMENTAÇÃO PARA CRIANÇAS) ...........11 ESTIMATIVA DE CAIXA MÍNIMO......... ....................................................................12 CAPITAL DE GIRO – RESUMO...................... ..........................................................12 INVESTIMENTO TOTAL.................... .......................................................................13 ESTIMATIVA DO FATURAMENTO ANUAL/MENSAL…

............................................11 ESTIMATIVA DO ESTOQUE INICIAL (ALIMENTAÇÃO PARA CRIANÇAS) ...........11 ESTIMATIVA DE CAIXA MÍNIMO......... ....................................................................12 CAPITAL DE GIRO – RESUMO...................... ..........................................................12 INVESTIMENTO TOTAL.................... .......................................................................13 ESTIMATIVA DO FATURAMENTO ANUAL/MENSAL…