Respostas Do Questionário 2 B

1. Explique a diferença entre método indutivo e dedutivo. Resposta: MÉTODO DEDUTIVO: Caracteriza-se, quando se parte de uma situação geral e genérica para uma particular. MÉTODO DEDUTIVO A dedução é o processo mental contrário à indução. Através da indução, não produzimos conhecimentos novos, porém explicitamos conhecimentos que antes estavam implícitos. O seguinte exemplo mostra a diferença entre os métodos indutivo e dedutivo: Dedutivo: Todo mamífero tem um coração. Ora, todos os

CIENCIAS SOCIAS Você acessou como VALDARUTE LIMA ABECASSIS (Sair) Você está aqui UNIPVirtual / ► SU-B0125 / ► Questionários / ► Questionário Online / ► Tentativa 1 Questionário Online - Tentativa 1 Parte superior do formulário Question1 Notas: 2 Para Weber, o trabalho entendido como instrumento de purificação e meio de salvação, na ética protestante, é que sustentará o espírito capitalista, ou seja, a busca do lucro, favorecendo, assim, a acumulação capitalista.…

CIENCIAS SOCIAS Você acessou como VALDARUTE LIMA ABECASSIS (Sair) Você está aqui UNIPVirtual / ► SU-B0125 / ► Questionários / ► Questionário Online / ► Tentativa 1 Questionário Online - Tentativa 1 Parte superior do formulário Question1 Notas: 2 Para Weber, o trabalho entendido como instrumento de purificação e meio de salvação, na ética protestante, é que sustentará o espírito capitalista, ou seja, a busca do lucro, favorecendo, assim, a acumulação capitalista.…

artista / web designer visual escritor / matemático. pag 55 ler além das palavras 1. responder o questionário abaixo sobre inteligências múltiplas e descobrir qual o seu inteligências mais fortes e mais fracos são. "Olhe para estas afirmações abaixo. Eles são verdadeiras (V) ou falso (f) sobre si mesmo?" a. () Eu sou muito sociável e eu gosto de estar com minha família e amigos o tempo todo. b. () arquitetura, web design, editoração eletrônica são os cursos que apelar para…

Questionário Online - Tentativa 1 Parte superior do formulário Question1 Notas: 2 O que desencadeia a Degradação Ambiental? Escolher uma resposta. a. A busca humana pela saciedade de suas necessidades b. A falta de convenções mundiais anteriores as ações humanas c. A extinção de espécies de fauna e flora d. Ações humanas que não se preocupem com a natureza e. O desenvolvimento econômico Question2 Notas: 2 A frase: “Nós não herdamos a terra de nossos pais, mas a pegamos de empréstimo

Polotécnica NOTA: Este questionário tem como objectivo fazer um estudo do índice de uso e abuso de drogas e álcool pelos estudantes da universidade Politécnica, onde os seus resultados poderão ajudar numa tomada de decisão, mas para tal, é necessário que responda as questões que lhe são colocadas de forma verdadeira, clara e assinalando com “X” para apenas uma opção nas questões com alternativas, de modo a obtermos dados fiáveis para a nossa invetigação. Preferimos que este questionário…

Luiz Neves Leite Análise comparativa entre os questionários para avaliação de qualidade de vida, SF-36 e DEFU, para pacientes com Esclerose Múltipla na forma Recidivante. São Paulo 2013 Faculdades Metropolitanas Unidas – UniFMU Iara Marques Sousa Márcio Luiz Neves Leite Análise comparativa entre os questionários para avaliação de qualidade de vida, SF-36 e DEFU, para…

no dia a dia das organizações em que atuam? b) Relatar, se possível, cinco condições que favorecem a Criação do Conhecimento na empresa. c) Quais são as barreiras doConhecimento? 2 SECI: Socialização, Externalização, Combinação e Internalização. Administração - 1ª Série - Gestão do Conhecimento ) O que eles entendem por Gestão doConhecimento e como a aplicam no dia a dia das organizações em que atuam? b) Relatar, se possível, cinco…

quais as responsabilidades que o ocupante e em que condições o cargo deve ser desempenhado pelo ocupante. Geralmente, a análise de cargos concentra-se em quatro áreas de req sempre aplicadas a qualquer tipo ou nível de cargo: 1. Requisitos mentais. 2. Requisitos físicos. 3. Responsabilidades envolvidas. 4. Condições de trabalho. Cada uma dessas áreas é dividida, geralmente, em vários fatores de especificações. Mais adiante, no capítulo sobre administração de salários, os…

pesquisa para elaboração do QUESTIONÁRIO a ser utilizado na II - Etapa da atividade. QUESTIONÁRIO É uma série ordenada de perguntas que devem ser respondidas por escrito pelo informante. O questionário deve ser objetivo, limitado em extensão e estar acompanhado de instruções As instruções devem esclarecer o propósito de sua aplicação, ressaltar a importância da colaboração do informante e facilitar o preenchimento. Sugestão de perguntas para o questionário: Abertas:…