Resenha 01

O Gerenciamento De Redes De Inovação. Revista de Administração Contemporânea, v. 11, p. 93-111, 2007. A qualidade nas respostas rápidas para a inovação depende de organização e gerenciamento de processos e pessoas, para haver redes de inovação mais fortes, é necessária também uma mudança de metodologias de inovação, passando-se de parcerias estratégicas para redes de inovação. Segundo Henderson (1990)¹, essas redes caracterizam-se pela percepção, por seus integrantes, de uma identidade compartilhada, que se reflete em postura de abertura e comunicação, a intensificação do fluxo de conhecimento e da geração de ideias. Criando, desta forma, uma comunidade em que os interesses dos agentes participantes sejam comuns e isto é alcançado através da gestão adaptativa. Segundo Melo e Agostinho (2007)², a gestão adaptativa é uma abordagem gerencial desenvolvida para dotar os sistemas organizacionais com maior grau de adaptabilidade, buscando oferecer meios para aumentar a velocidade de resposta às pressões ambientais e melhorar a qualidade dessa resposta. Para isso propõe-se que tanto o planejamento quanto a gestão de pessoas e de processos sejam conduzidos segundo uma mesma lógica, de acordo com princípios comuns, para assegurar a coerência do empreendimento e, consequentemente, seu bom desempenho. Para que este gerenciamento seja eficaz é necessário fazer uso de dois tipos de metodologias: o planejamento inovador e a administração complexa. O primeiro foi introduzido no…

discussão e debate”. Entende-se que o seminário proporciona aos participantes o desenvolvimento da capacidade de pesquisa, de análise sistemática dos fatos, por meio do raciocínio, da reflexão. Nérici (1986, p. 263 apud ANDRADE, 1999, p. 92) elenca seguintes objetivos do seminário: a) ensinar pesquisando; b) revelar tendências e aptidões para a pesquisa; c) levar a dominar a metodologia científica de uma disciplina;…

R RANKING DE PRODUÇÃO CIENTÍFICA EM ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS NO BRASIL RANKING OF SCIENTIFIC PRODUCTION IN BUSINESS ADMINISTRATION IN BRAZIL THOMAZ WOOD JR. Doutor em Administração de Empresas pela Escola de Administração de Empresas de São Paulo da Fundação Getulio Vargas (Eaesp-FGV). Professor titular da Escola de Administração de Empresas de São Paulo da Fundação Getulio Vargas (Eaesp-FGV). Av. 9 de Julho, 2029, GV Pesquisa, Bela Vista – São Paulo – SP – CEP 01313-902 …

interpretado ainda quando ele está sonhando. | Feedback da resposta: | Alternativa correta: O sonho do personagem criado por Laerte pode ser considerado metalinguístico, pois é interpretado ainda quando ele está sonhando. Temos nesse caso, o código utilizando o próprio código e toda vez que isso acontece, tem-se a função metalingüística. | | | | | * Pergunta 3 0,2 em 0,2 pontos | | | Leia o texto abaixo: Dia do amigo O dia do amigo foi adotado em Buenos Aires,…

Faculdade Anita Garibaldi Credenciada pela Portaria MEC n. 2381, de 11 de agosto de 2004 (DOU 12.08.2004) COMPLEXO DE ENSINO SUPERIOR ANITA GARIBALDI - CESAG. FACULDADE ANITA GARIBALDI CURSO DE ADMINISTRAÇÃO COORDENAÇÃO DE ESTÁGIO GUIA PARA A PARA A ELABORAÇÃO DE TRABALHOS ACADÊMICOS São José 2008 2 FACULDADE ANITA GARIBALDI CURSO DE ADMINISTRAÇÃO COORDENAÇÃO DE ESTÁGIO GUIA PARA A ELABORAÇÃO DE TRABALHOS ACADÊMICOS Elaboração: Joel Irineu Lohn Kamile…

disciplina: - Classificar as Tendências Pedagógicas, identificando pressupostos teóricos que embasam o trabalho docente; - Distinguir os elementos que compõem um plano de ensino; - Propor procedimentos teórico-metodológicos adequados, identificando diferentes procedimentos de avaliação; - Conceituar planejamento de ensino e distinguir os diferentes tipos de plano. Apresentamos abaixo os conteúdos propostos para disciplina Web aula 1 - Tendências pedagógicas. Elementos do processo…

“motivação” vem da palavra “motivo” mais o sufixo “ação”, que quer dizer movimento, atuação ou manifestação de uma força uma energia, um agente. Podemos entender que a motivação é intrínseca, é um impulso que vem de dentro, isto é, que tem suas fontes de energia no interior de cada pessoa, é uma força que direciona a pessoa para alguma coisa, ou seja, um objetivo. A motivação verdadeira nasce das necessidades intrínsecas onde encontram sua fonte de energia, nas…

................................................. 4. TRABALHOS ACADÊMICOS........................................................................... 4.1 FICHAMENTO.................................................................................................. 4.1.1 Fichamento de citações.............................................................................. 4.1.2 Fichamento de resumo ou conteúdo......................................................... 4.1.3 Fichamento…

projeto de pesquisa intitulado “valorização do capital humano na gestão dos colaboradores da saúde pública de Fortaleza”, promove breve revisão bibliografia produzida sobre a temática, associada ao trabalho de campo estruturado na observação da ambiência corporativa e aplicação de entrevistas junto aos seus colaboradores, entendendo que esse percurso esclarecerá as questões levantadas. Após esse intróito, o texto aborda a problematização da relevância do tema escolhido para na…

Faculdade Sumaré Unidade Tatuapé I Curso: Geografia – Licenciatura Turma: NM B Semestre Letivo 1º semestre Disciplina: PPI - Projeto Profissional interdisciplinar Professor: Diego Flores Resenha Crítica: Professora sim, tia não Cartas a quem ousa ensinar Ivone de Alencar – RA 1318384 São Paulo / 2013…