Resenha Do Livro Gestao De Pessoas Chiavenato

TEÓRICO ............................................................................. 14 6.1 OS CICLOS DE GESTÃO DE PESSOAS .................................................. 14 6.2 MANUTENÇÃO DE RECURSOS HUMANOS............................................ 14 6.2.1 Administração de salários ................................................................... 15 6.2.2 O Salário para as pessoas, as organizações e a sociedade............... 15 6.3 BENEFÍCIOS SOCIAIS E…

Administração e Gestão – IMAG, de Luanda e Namibe em Convênio com o Ministério de Educação da Angola; professora do Curso de Administração da Faculdade AMEC Trabuco; ex-professora do curso de Administração da Faculdade da Bahia-FAB; ex-professora do curso de Administração da Faculdade São Thomaz de Aquino; Professora da CENTRHU – Central de Pós Graduação, curso Gestão de Pessoas; Consultora Educacional da CONSPED – Consultoria Pedagógica Ltda; ex-Coordenadora de Planejamento e Gestão…

atentas e compreenderem os movimentos e as mudanças são fundamentais para que se possa intervir de forma inteligente em suas ações. As empresas não se constroem apenas e tão somente com números, elas se formam a partir de líderes que as conduzem, das pessoas que nela trabalham, das normas, políticas, missão, visão, valores e princípios organizacionais. Compreender essas dinâmicas requerem percepção, visão, iniciativa e sagacidade. Existe uma semelhança entre o comportamento dos…

qualquer obrigação. Nada mais enganoso. É importante a organização, apoiar, dar subsídios necessários ao desenvolvimento, mas hoje cada profissional é agente responsável pelo planejamento e gestão do próprio destino e, conseqüentemente, da própria carreira. Portanto, não fazer um planejamento de carreira é confiar sua gestão a terceiros, é viver sob a dependência de circunstâncias e acontecimentos, é não administrá-las com sabedoria e eficácia. As empresas atualmente estão investindo…

em Gestão Empresarial pela Fundação Getúlio Vargas (FGV) e especialização em Formação de Coaching de Equipes pela FIA/USP. Rua Monte Alegre, 984. CEP: 05014901. São Paulo – SP – Brasil. 2 pappini@pappini.com.br. Brasil, Mestrando em Administração pelo Programa de Pós-Graduação em Administração da Pontifícia Universidade Católica de São Paulo (PPGA/PUC-SP). Graduado em Administração de Empresas pela Faculdade Campos Salles, Pós Graduação Latu Sensu em Marketing e MBA em Economia e Gestão em

das empresas, à crescente quebra de barreiras comerciais entre as nações e à formação de blocos econômicos regionais, a busca de eficiência e de competitividade industrial, através do uso intensivo de tecnologias de informação e de novas formas de gestão do trabalho, são, entre outras, evidências das transformações estruturais que modificam os modos de vida, as relações sociais e as do mundo do trabalho, consequentemente, estas demandas impõem novas exigências às instituições…

que sejam capazes de lidar com a rapidez da produção dos conhecimentos científicos e tecnológicos e de sua transferência e aplicação na sociedade em geral e no mundo do trabalho, em particular. Diant e dessa constatação, a possibilidade de formar pessoas capazes de lidar c om o avanç o da ciência e da tecnologia e dele participar de forma proativa deve at ender a três premissas básicas: formação científico–tec nológico–humanística sólida, flexibilidade para as mudanç as e educação…

MBA em Gestão de Pessoas Palavra Digital Desenvolvimento Organizacional Pós -Graduação Palavra Digital MBA em Gestão de Pessoas Disciplina Desenvolvimento Organizacional Coordenação do Curso Dante Bonetti de Freitas Autoria Ana Paula Bonilha Piccoli FICHA TÉCNICA Equipe de Gestão Editorial Flávia Mello Magrini Análise de Processos Renata Galdino Flávia Lopes 2 Revisão Textual Alexia Galvão Alves Giovana Valente Ferreira Ingrid Favoretto Julio Camillo Luana Mercúrio Diagramação…

Citações Indiretas (Conceptuais) São reproduções das idéias de um outro autor, sem que haja transcrição do texto, o uso de aspas é dispensável, devendo, contudo indicar a fonte de onde foi retirada a idéia. Ex: Fonseca (1992, p.27), ao conceito de livro estende-se também a sua criação, ou seja, obras cientificas e humanísticas que são as literárias e as artísticas. 1.10.3 Citação de Citação Significa que esta citando indiretamente um autor que foi…

democratização do acesso, atualização profissional e das possibilidades decorrentes da telemática e das tecnologias de informação e comunicação, a Educação a Distância vem se expandindo consideravelmente no mundo e, principalmente, no Brasil, levando as pessoas e instituições a utilizarem-na como mais uma forma de buscar e promover saberes. A EaD, desse modo, é uma aposta governamental utilizada em todas as esferas políticas como ferramenta educacional para atender numerosos segmentos da…