Teoria geral da contabilidade

Conceito de estrutura A sociedade de organizações Pra os estruturalistas As organizações As organizações secundaria Etapa do trabalho Etapa do capital Etapa da organização Organização moderna As organizações As burocracia constituem um tipo especifico de organização .As chamada de das organização formais . Dentre as organização formais avultam as chamadas organização complexa . O homem Organizacional Na sociedade organização Tolerância as frustação Capacidade de adiar as recompensas Permanente desejos de realização ANALISE DAS ORGANIZAÇAO * A organização formal e a organização informal conjuntamente * As recompensas salariais e matérias como as recompensas sociais e simbólicas * Os diferentes níveis hierárquicos de uma organização * Os diferentes tipos de organização * A análise intra-organizacional e a análise interorganizacional Citações Quando um objetivo torna-se realidade ele deixa de ser o objetivo desejado ,nesse sentido ,um objetivo nunca existe ,é um estado que se procura e não um estado que se possui as situações . (Chiavenato 2008 pág 73) Cada organização depende de outras organizações para seguir o seu caminho e atingir os seus objetivos (Chiavenato 2008 pág 76) Cada chefe apega-se aos regulamentos e as rotinas,aos subjetivos e as categorias preestabelecidas de julgamentos e resiste a qualquer forma de mudanças na organização .O comportamento buropático do…

RESENHA CRÍTICA CHIAVENATO, Idalberto. Introdução à teoria geral da administração. Rio de Janeiro: Campus, 2000 1. CREDENCIAS DO AUTOR Idalberto Chiavenato é um dos autores nacionais mais conhecidos e respeitados na área da administração de empresas e de recursos humanos. É graduado em Filosofia/Pedagogia, com especialização em Psicologia Educacional pela USP, em Direito pela Universidade Mackenzie e pós-graduado em Administração de Empresas pela…

Resenha. Teoria Estruturalista A Teoria Estruturalista fundamenta-se na Teoria da Burocrática tendo também uma leve aproximação à Teoria das Relações Humanas. Sua origem por volta da década de 50 deu-se mediante a necessidade da organização como uma unidade social grande e complexa com o objetivo de promover integração entre os grupos sociais. Decorrente do desdobramento dos autores voltados para a Teoria da Burocracia que tentaram conciliar as teses propostas pela Teoria Clássica e…

objetivo apresentar a visão de Weber sobre a burocracia história, conceitos, vantagens e desvantagens na visão de alguns autores. Será apresentada também uma pesquisa em duas empresas sobre como a burocracia está presente nestas organizações. Por fim será exposta a conclusão de como a burocracia é positiva ou negativa para as empresas citadas. 2.HISTÓRIA DA BUROCRACIA Para contar a história da burocracia primeiro será apresentado um pouco da historia de Max Weber e em seguida…

FACULDADE ZACARIAS DE GÓES CURSO: ADMINISTRAÇÃO ALOISIO ROCHA DE SOUZA GESTÃO DE PESSOAS EM MICROEMPRESAS FAMILIARES PRESIDENTE TANCREDO NEVES – BA 2011 ALOISIO ROCHA DE SOUZA GESTÃO DE PESSOAS EM MICROEMPRESAS FAMILIARES Resenha crítica apresentada à Faculdade Zacarias de Góes - Pólo Presidente Tancredo Neves, como avaliação parcial da…

empreendedorismo busca a auto-realização que quem utiliza este método de trabalho, estimular o desenvolvimento como um todo e o desenvolvimento local, apoiando a pequena empresa, ampliando a base tecnológica, criar empregos, evitar armadilhas no mercado que está incindido. Partes envolvidas Características Gerente Empreendedor Motivação Poder Liberdade de ação, Auto-motivação Atividades Delega a sua autoridade Arregaça as mangas, Colabora com os outros Competência Administração,…

RESENHA INTRODUÇÃO À TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO Cap. 11 - Modelo Burocrático de Organização: Origem da Teoria da Burocracia (Max Weber) CHIAVENATO, Idalberto. Introdução à teoria geral da administração: Cap. 11 - Modelo Burocrático de Organização: Origem da Teoria da Burocracia - Max Weber. 5 ed. Rio de Janeiro: Campus 2000. 920 p. Filho de pai advogado, cuja família era de classe média alta, Emil Maximilian Weber (Max Weber), nasceu na Alemanha em 21 de…

planejamento, organização, alocação de recursos, direção e monitoração, possibilitando sua utilização na busca dos resultados organizacionais. • Criar condições para que o aluno desenvolva uma visão crítica e criativa, a partir de uma bagagem de conceitos, idéias, teorias e valores, que permitam adotar ações mais eficientes/eficazes. • Possibilitar o desenvolvimento das competências necessárias a formação do Administrador como agente de mudanças e inovação nas Organizações…

BUROCRACIA Curitiba­2012 1  FACULDADE DE EDUCAÇÃO SUPERIOR DO PARANÁ FESP BUROCRACIA Thiago Alberti, Carlos Eduardo Vasconcellos Wesley Padovan, Jennifer Assunção Prof. Fernando Minouro Ida Abril­2012 Curitiba­pr SUMÁRIO Introdução­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­ 04 1.1 Origens da Burocracia­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­ 05…

....10 1.4 Fraquezas...........................................................................................................................10 1.5 Ameaças............................................................................................................................10 2 DISSERTAÇÃO: VISÃO DO ALUNO DO TEMA BUROCRACIA................……....11 3 ESTUDO EM CLASSE: CONCEITOS E DEFINIÇÕES - CITAÇÕES......................11 3.1 Fundamentos da…