Relações Sindicais E Negociações Trabalhistas Aula 3

..........................03 2. DESENVOLVIMENTO.............................................................................................05 3. SUJEITOS DAS RELAÇÕES COLETIVAS...........................................................05 4. FUNÇÕES DA NEGOCIAÇÃO COLETIVA..........................................................11 5. MODELO SINDICAL BRASILEIRO......................................................................12 6. CONFLITOS DE TRABALHO....................................

foco também o desempenho dos colaboradores, a satisfação dos clientes, procurar estrar qualificando cada vez mais os produtos. Os resultados aqui obtidos, foram através de pesquisas e entrevista, aplicando partes das alas práticas, realiza em sala de aula. Palavras Chaves: Objetivos. Foco. Satisfação SUMÁRIO INTRODUÇÃO.............................................................................................06 1.0 CONTEXTUALIZAÇÃO DA…

Disciplina: RELAÇÕES SINDICAIS E NEGOCIAÇÕES TRABALHISTAS Prof.ª. EAD. Bruna Caroline Tutor Presencial: Simone de Carli Marines Teresinha Panozzo Cunha - 5322104677 Marylise Correa Prando - 7367562926 Rosilda Maria Bett - 6506292920 CAXIAS DO SUL/RS Maio/2014 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO O objetivo deste trabalho é estudar as mudanças e reestruturação do mercado de trabalho, relações sindicais e as negociações…

ATIVIDADE COLABORATIVA RELAÇÕES SINDICAIS E NEGOCIAÇÕES TRABALHISTAS Brasil Junho/2013 Nomes: Ligia Fernandes de Lana RA: 5833175691 Nome: Ricardo Dias da Silva RA: 1299184766 Trabalho apresentado no curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Na disciplina de Relações Sindicais e Negociações Trabalhistas Da 2° serie Brasil…

POLO NORTE ANHANGUERA UNIDERP BAURU - SP SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS DISCIPLINA: RELAÇÕES SINDICAIS E NEGOCIAÇÕES TRABALHISTAS 1. INTRODUÇÃO: A Sindicalização no Brasil afetou diretamente a transformação da economia no país, causando nas últimas décadas características únicas quanto à estruturação do mercado de trabalho. Notou-se um redesenho das relações de trabalho, diversificando os crescentes tipos de contratação, nas maneiras de inserir os…

AVA Relações Sindicais e Negociações Trabalhistas 5,6,7 e 8 AULA 5 1-Sobre a remuneração, assinale a alternativa INCORRETA: Escolher uma resposta. Resposta correta: Sendo idêntica a função, a todo trabalho de igual valor, prestado ao mesmo empregador, na mesma localidade, corresponderá salário diferente, devendo fazer distinção de sexo e idade. 2-Em relação à duração do trabalho, analise as afirmações e assinale se são falsas (F) ou verdadeiras (V). (_) Todos os trabalhadores tem

Social, Trabalhista e Previdenciária. Aula-tema 01: Suportes Históricos e Dogmáticos do Direito do Trabalho: História e Princípios do Direito do Trabalho O curso que ora se inicia - Legislação Social, Trabalhista e Previdenciária – trará noções fundamentais sobre estes temas, os quais serão de grande valia para a formação de pessoas mais conscientes e atuantes a respeito de seus direitos e deveres perante si e a sociedade. Partindo de uma breve digressão histórica sobre Direito…

Relações Sindicais e Negociações Trabalhistas Aula tema 01 - Fundamentos,, História e Evolução do Direito do Trabalho Fundamentos, História e Evolução do Direito do Trabalho Assuntos abordados no Curso: 9 Fundamentos, História e Evolução do Direito do Trabalho. 9 Fontes, princípios, renúncia e transação no Direito do Trabalho. Trabalho 9 Relações de Trabalho: empregado x empregador. Terceirização. 9 Contratos de Trabalho. Formas, efeitos e duração do contrato de emprego. 2-15…

Direito do Trabalho. 1. Objetivo do estudo do Direito Coletivo -->Estrutura Sindical Brasileira -->Instrumentos de negociação coletiva (CCT/ACT) -->Greve e Locaute 2. Amparo constitucional e Infraconstitucional ->Arts 8°a II CRFB/88 ->Arts 511 e seguintes da CLT 3.Regras Constitucionais A) Principio da liberdade e autonomia Art. 8,caput e Inciso I,CRFB/88 diz, É livre a associação profissional ou sindical, observado o seguinte: I - a lei não poderá exigir…

T es ei G c ae nm o l o g t ã o d su er m R a eH c u n o o s s CA ada d td eed r i e nv oi s 3 Universidade Anhanguera - Uniderp Centro de Educação a Distância Caderno de Atividades Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Coordenação do Curso Jefferson Levy Espindola Dias Autores Barbara Monteiro Gomes de Campos Elcio Batista de Morais Irma Macário Luciano Gamez (org.) Márcia Aparecida Jacometo Rosa Lucia Pugliese Universidade Anhanguera - Uniderp…