O hipermercado DB DESAFIO RH 2

Tendo em vista os benefícios que um treinamento pode nos oferecer, estamos realizando juntamente com a parceria da FGV vários Cursos, Palestras e Treinamentos para nossos colaboradores, todos participaram cada equipe terá dentro da sua carga horária de trabalho disponibilidade de participar. Para que todos possam estar bem informados e motivados a oferecer um ótimo atendimento aos clientes do Grupo Horterdan. DIRETOR COMERCIAL Cabe ao Diretor comercial, coordenar as atividades do Gerente Comercial, visando à conformidade de seus procedimentos com a politica comercial da empresa. Interagir com o fornecedores na definição de novos produtos e modificações em produtos existentes. Planejar e organizar reuniões periódicas para analise e avaliação dos resultados atingidos. Acompanhar as tendências do mercado e o comportamento da concorrência, auxiliar no planejamento dos padrões para as campanhas de promoções de venda. Definir metas, cotas e ganhos, conhecer a empresa,, os produtos e serviços. Preparar adequadamente a equipe de vendas. DIRETOR FINANCEIRO É o profissional responsável por gerenciar os departamentos contábeis e financeiros, desenvolvendo normas internas, processos e procedimentos de finanças. O Diretor Financeiro supervisiona toda parte das funções de suporte administrativo e financeiro, e é de responsabilidade do Diretor Financeiro, organizar, dirigir e controlar as atividades financeiras da empresa, coordenar as atividades de Recursos…

GVPESQUISA PRÁTICAS E RESULTADOS DE APREÇAMENTO NAS EMPRESAS BRASILEIRAS (1ª PARTE) Relatório 10/2005 ANDRÉ TORRES URDAN Não é permitido o uso das publicações do GVpesquisa para fins comerciais, de forma direta ou indireta, ou, ainda, para quaisquer finalidades que possam violar os direitos autorais aplicáveis. Ao utilizar este material, você estará se comprometendo com estes termos, como também com a responsabilidade de citar adequadamente a publicação em qualquer trabalho…

FGV-EAESP/GV PESQUISA 1/114 RESUMO A avaliação de resultados em RH tem sido proposta por diversos autores nos últimos anos. As propostas diferem quanto à forma de mensuração da contribuição da área para o desempenho da organização e quanto ao conteúdo do que se propõe, efetivamente, mensurar. Essas divergências refletem, em grande medida, as premissas adotadas em relação ao papel que a área desempenha (ou deveria desempenhar). Esses métodos de avaliação e mensuração são também…

FGV-EAESP/GV PESQUISA 1/84 RESUMO Esta pesquisa é uma extensão do trabalho de doutorado Studying Configurational Technology Implementation: A Mediation Process, cujo foco de análise foi o processo de mediação nas implementações de ERP. Processo de mediação é o processo através do qual clientes e consultores conjuntamente influenciam as decisões que são feitas sobre como o sistema será configurado. A partir dessa análise, foram identificados alguns padrões no processo de mediação,…

www.fgv.br/fgvonline Strategy Business Game Programação Encontro presencial: • Estudo do Manual Fase de Testes (2 períodos) Competição (cerca de 8 períodos) Relatórios TCC MBA FGV Online / Jogo de Negócios www.fgv.br/fgvonline Strategy Business Game Introdução Por que usar Simulações? • Aprende-se na prática • Compressão da escala de tempo. • Troca de experiências entre os participantes. • Aprende-se com os próprios erros (e com os dos…

GVPESQUISA BENEFÍCIO DO USO DE TECNOLOGIA DE INFORMAÇÃO NO DESEMPENHO EMPRESARIAL Relatório 07/2005 ALBERTO LUIZ ALBERTIN Não é permitido o uso das publicações do GVpesquisa para fins comerciais, de forma direta ou indireta, ou, ainda, para quaisquer finalidades que possam violar os direitos autorais aplicáveis. Ao utilizar este material, você estará se comprometendo com estes termos, como também com a responsabilidade de citar adequadamente a publicação em qualquer trabalho…

Executivo em Gestão Empresarial MBA Executivo em Gestão Empresarial 2015.1 - 1 MBA Executivo em Gestão Empresarial Prezado(a) Sr.(a.), Agradecemos seu interesse em nossos programas de ensino e o cumprimentamos pela iniciativa de buscar o seu aperfeiçoamento profissional. Você está recebendo o programa do curso de MBA Executivo Gestão Empresarial da Fundação Getulio Vargas. Nele você encontrará informações detalhadas sobre o curso, período de realização, horário, local e…

GVPESQUISA AVALIAÇÃO E MENSURAÇÃO DE RESULTADOS EM GESTÃO DE PESSOAS E A RELAÇÃO COM O DESEMPENHO ORGANIZACIONAL: UM ESTUDO COM AS MAIORES EMPRESAS BRASILEIRAS Relatório 02/2006 BEATRIZ MARIA BRAGA LACOMBE Não é permitido o uso das publicações do GVpesquisa para fins comerciais, de forma direta ou indireta, ou, ainda, para quaisquer finalidades que possam violar os direitos autorais aplicáveis. Ao utilizar este material, você estará se comprometendo com estes termos, como…

Orientadoras: Profa. Cleide Carneiro Alves da Silva. Tutora: Marizane Brito. Salvador 2010 SUMÁRIO 1 - INTRODUÇÃO....................................................................................... 04 2 - RELATÓRIO...........................................................................................04 2.1 -…

­ Técnicas de argumentação jurídica ­ FGV ­Participação das 1º, 2º e 3º palestras da semana Jurídica da Faculdade Anhanguera de Jundiaí ­ 2013/2014; ­ Fundamentos da Gestão de Custos ­ FGV ­ Excelência no Atendimento ao Cliente ­ Sebrae ­ Técnicas de negociação ­ Sebrae  Experiência profissional: Local: BR vistorias e perícias em automóveis LTDA. Cargo: Auxiliar Administrativo Principais atividades: rotinas administrativo/financeiro Período: 11/2012 a…