A ENTRADA DE JOVENS RECÉM-FORMADOS NA ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS DE MÉDIO PORTE NOS ÚLTIMOS DEZ ANOS.

A ENTRADA DE JOVENS RECÉM-FORMADOS NA ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS DE MÉDIO PORTE NOS ÚLTIMOS DEZ ANOS. Apucarana Setembro – 2013 A ENTRADA DE JOVENS RECÉM-FORMADOS NA ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS DE MÉDIO PORTE NOS ÚLTIMOS DEZ ANOS. Projeto de Pesquisa apresentado pelo 1° ano diurno do curso Administração de Empresas, da Faculdade Estadual de Ciências Econômicas de Apucarana, como requisito parcial À aprovação na disciplina de Metodologia Científica. Apucarana Setembro- 2013 Tema A entrada dos jovens recém-formados na administração de empresas de médio porte nos últimos dez anos. Hipótese Muitos empreendedores deixam de contratar jovens que acabaram de se formar por eles não apresentarem muita experiência. Problema O receio em contratar recém-formados está relacionado a inexperiência profissional? Como estes jovens poderiam contribuir para o melhoramento da administração de empresas? Objetivo Geral Compreender as razões que levam os jovens recém-formados a terem dificuldades em encontrar emprego em suas áreas. Objetivos Específicos Investigar a deficiência da participação de jovens recém-formados no mercado de trabalho. Apurar porque certas empresas não querem estes jovens como seus funcionários. Identificar maneiras que possam ajudar o jovem a entrar para o mercado de trabalho. Fundamentação Teórica O mercado de trabalho vem passando por reestruturação e está cada vez mais concorrido

CENTRO UNIVERSITÁRIO DE DESENVOLVIMENTO DO CENTRO-OESTE CURSO DE ADMINISTRAÇÃO RECÉM-FORMADOS ALEX DUARTE ALINE DA SILVA AGHATA LORENA BRUNA GAMA ELLEN CARVALHO EUDES FILHO JASSANÃ ARAÚJO KAROLINY REZENDE MÁRCIO BARBOSA POLLYANNA NEVES RAMON DUARTE LUZIÂNIA - GO 2011 CENTRO UNIVERSITÁRIO DE DESENVOLVIMENTO DO CENTRO-OESTE CURSO DE ADMINISTRAÇÃO RECÉM-FORMADOS ALEX DUARTE ALINE DA SILVA AGHATA LORENA BRUNA GAMA ELLEN CARVALHO EUDES FILHO JASSANÃ…

Sumário Introdução p. 9 1. O mercado de trabalho para recém-formados p. 10 1.1 Dificuldades de inserção no mercado p. 10 1.2 Formas de ingresso no mercado p. 11 1.3 Ferramentas de inserção no mercado p. 12 2. Descrição da metodologia p. 13 3. Tabulação dos resultados p. 15 4. Resultados e Análise p. 16 5. Considerações Finais p. 25 Referencial Teórico p. 26 Anexos p. 28 Introdução O objetivo principal deste instrumento é constatar se os recém-formados em…

“EMPREGABILIDADE PARA OS RECÉM-FORMADOS EM ADMINISTRAÇÃO: Expectativa X Oportunidades” ARARAS 2011 ANA PAULA PETRUCCI CRISTIANI GAIA ROSA RAFAELA CAROLINE GOMES THAYLA AP. M. CASTELLO “EMPREGABILIDADE PARA OS RECÉM-FORMADOS EM ADMINISTRAÇÃO: Expectativa X Oportunidades” Trabalho de Conclusão de Curso apresentado ao curso de Administração do Centro Universitário de Araras Dr. Edmundo Ulson, como parte dos requisitos para obtenção do título de Bacharel em Administração.…

INSTITUTO FEDERAL DE EDUCAÇÃO, CIÊNCIA E TECNOLOGIA DA BAHIA. FACULDADE DE ADMINISTRAÇÃO DEPARTAMENTO DE ADMINISTRAÇÃO JAMILE SANTOS PROJETO DE PESQUISA Recém-formados e sua real atuação no mercado: administradores que trabalham como auxiliares administrativos. Salvador 2013 1 JAMILE SANTOS PROJETO DE PESQUISA Recém-formados e sua real atuação no mercado: administradores que trabalham como auxiliares administrativos. Trabalho apresentado à Faculdade de…

Faculdade de Administração Além de coordenar, o profissional em administração também é um líder exemplar e um expert em planejamento. Ele sabe onde chegar e como motivar quem trabalha ao seu lado. É uma profissão em alta no mercado, com uma infinidade de áreas de atuação porem O curso é um dos mais concorridos nas mais diversas faculdades. O administrador pode trabalhar na área patrimonial, operacional, financeira e gerir recursos materiais e humanos. O curso de Administração não é um…

A CONTRIBUIÇÃO DO ENSINO SUPERIOR PARA O AUMENTO DA EMPREGABILIDADE: UM ESTUDO DE CASO COM RECÉM-FORMADOS DO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO 1. INTRODUÇÃO O mercado de trabalho passa por constantes transformações e nos últimos tempos isso se dá em uma velocidade cada vez maior. Está cada vez más competitivo e exigente com o ingresso nas universidades, portanto o indivíduo deve estar predisposto as mudanças que ocorrem no meio corporativo. Todos os anos, as universidades são responsáveis…

Concluintes do Curso Superior de Administração na Cidade de Joinville Este artigo trata do processo formativo do estudante de Administração, quais suas expectativas para o mercado de trabalho, conhecimento, habilidade e atitudes. A entrevista se propôs a examinar a percepção dos alunos concluintes do curso superior de Administração, sobre o processo formativo e sua sintonia com as exigências de mercado. Para tanto, procurou-se responder as seguintes questões: quais as demandas por…

FACULDADES DELREY ADMINISTRAÇÃO KARINA COSTA DA SILVA A importância do marketing pessoal na área profissional de um recém-formado. BELO HORIZONTE ABRIL DE 2014 KARINA COSTA DA SILVA A importância do marketing pessoal na área profissional de um recém-formado. Projeto de pesquisa apresentado á disciplina TCCI em Administração da Faculdade Delrey sob …

PERSPECTIVAS DOS EGRESSOS DO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO DA FACULDADE SUMARÉ PERANTE O MERCADO DE TRABALHO. Projeto de Pesquisa desenvolvido na disciplina de PPI – I como requisito parcial para obtenção da nota final. São Paulo 2012 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO ..................................................................................... 1.1 Justificativa ....................................................................................... 1.2 Problema de Pesquisa…