Questionario teoria da adm

Atividades Previstas Questões Dissertativas – Teoria da Administração • Tema 1 A capacidade de administrar esteve presente durante a evolução humana, permeando a história davida em sociedade. Mas, foi a partir da Revolução Industrial que a Teoria da Administração começou aser formada pelos estudos em grandes empresas - grandes complexos possuidores de influência naeconomia. Debata sobre esse contexto, pesquise sobre os principais acontecimentos que favoreceram osurgimento das Teorias da administração, procurando fazer uma análise crítica. Lembre-se deconsiderar o contexto predominante naquela época. • Tema 2 : Fayol considerava a empresa como sistema racional de regras e de autoridade, que justifica suaexistência conforme atende ao objetivo primário de fornecer valor, na forma de bens e serviços a seusconsumidores. Essa idéia é aplicável a qualquer tipo de organização, embora tivesse usando comoponto de partida uma empresa industrial.O trabalho do dirigente consiste em tomar decisões, estabelecer metas, definir diretrizes e atribuirresponsabilidades aos integrantes da organização, de modo que as atividades de planejar, organizar,comandar, coordenar e controlar estejam numa sequência lógica. (MAXIMIANO, A. C. A. “Teoria Geral da Administração: Da Revolução Urbana à Revolução Digital”. 5.a ed, São Paulo: Atlas, 2005, pág. 75).Uma vez organizada a empresa, seus colaboradores necessitam de ordens para saber o que fazer.Suas ações precisam de coordenação e suas…

1.1 PERFIL DA EMPRESA FICHA DE DESCRIÇÃO NOME DA EMPRESA: RESTAURANTE O CASARÃO RAZÃO SOCIAL: SUENE DE MELO ALVES ME FORMA JURIDICA DE COMPOSIÇÃO DO CAPITAL: EMPRESÁRIO EM NOME INDIVIDUAL. RAMO: COMERCIO DE PRESTAÇÃO DE SERVIÇO ATIVIDADE PRINCIPAL: RESTAURANTE PRODUTOS DE VENDA: SERVIÇOS A LA CARTE, BUFFET SELF SERVICE, COMIDA POR QUILO, LANCHES, PIZZAS E PORÇÕES. NUMERO TOTAL DE EMPREGADOS: 12 NUMERO DE EMPREGADOS EM CADA SETOR: COZINHA 06, GARÇONS 04, COPEIRO 01,…

Ao contrário do que acontecia antigamente, em que as empresas guardavam seus conhecimentos a sete chaves, com a Gestão do Conhecimento, toda informação deve ser transformada em conhecimento e distribuída a todos interessados. O segredo está em divulgá-lo em toda organização, e não mais detê-lo. O conhecimento passa a ser ativo da empresa, portanto motivar, recompensar e reter as pessoas que têm conhecimento é um foco das empresas bem sucedidas. É como se o próprio valor da empresa se…

..........................................................................23 6.5.2 IPX/ SPX e NWLINK .............................................................................25 6.5.3 – TCP/IP ..............................................................................................30 6.5.3.1 Benefícios na utilização do TCP ...........................................32 6.5.3.2 Conceitos necessários .........................................................34 6.5.3.3 Configuração…

computacional, estilística etc. Não se deve confundir a macro linguística com a linguística aplicada. A aplicação de métodos e conceitos linguísticos ao ensino da língua pode muito bem envolver outras disciplinas de um modo que a micro linguística desconhece. Mas existe, em princípio, um aspecto teórico em cada parte da macro linguística, tanto quanto da micro linguística. A especulação e investigação linguísticas, tal como as conhecemos até hoje, foram levadas a cabo…