Quais As Principais Diferenças Entre Homo Economicus E Homem Social

ESTUDO DA ADMINISTRAÇÃO CH: 72 HORAS Turma: 1º período de Administração Professor: Eliezer dos Santos Filho INTRODUÇÃO Neste projeto, pretende-se trabalhar com o primeiro período de administração da Faculdade Nacional, onde serão abordadas as principais teorias da administração geral, numa perspectiva atual. O primeiro capítulo tratará dos pressupostos da administração. O segundo capítulo trataremos sobre a teoria clássica da administração. Já o terceiro capítulo trata aborda…

Curso de Administração FACULDADE BOAS NOVAS DE CIÊNCIAS TEOLÓGICAS SOCIAIS E BIOTECNOLÓGICAS TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO Manaus 2014 Prof. Victor Almeida, Esp. 0 Curso de Administração PLANO DE ENSINO – 2014/1 CURSO: DISCIPLINA: PROFESSOR (A): ADMINISTRAÇÃO TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO VICTOR DA SILVA ALMEIDA CÓDIGO DA TURMA: ADM CARGA HORÁRIA: 80 horas PERÍODO: 1º EMENTA Conceito, campo e objetivo da administração. A importância…

ao mesmo tempo o reflexo da formação geralmente recebida nas universidades e a imagem que se cultiva na sociedade global. Em um mundo essencialmente dominado pela racionalidade instrumental e por categorias econômicas rigidamente estabelecidas, os homens e as mulheres que povoam as organizações são considerados, na maioria das vezes, apenas recursos, isto é, como quantidades materiais cujo rendimento deve ser satisfatório do mesmo modo que as ferramentas, os equipamentos e a…

ambiente amistoso e sem pressões (maior satisfação no trabalho); Não havia temor ao supervisor, pois este funcionava como orientador; Houve um desenvolvimento social do grupo experimental (equipe); O grupo desenvolveu objetos comuns, como de aumentar o ritmo de produção, embora fosse solicitado a trabalhar normal. Preocupados com a diferença de atitudes entre as moças dos dois grupos (experimental e de controle), os pesquisadores se afastaram um pouco do objetivo inicial de verificar…

proposta de apresentar o surgimento da administração e seu desenvolvimento, acompanhando a evolução da tecnologia e das necessidades da sociedade no decorrer dos anos. Aborda-se as principais teorias da administração e diversos outros assuntos considerados como determinantes nessa evolutiva história. Nomeia-se os principais precursores dos estudos na área da administração, tais como Frederick Winslow Taylor (1856-1915) e o francês Henri Fayol (1841-1925), além de alguns outros nomes…

subdesenvolvidos, e sim países que sabem administrar a tecnologia e os recursos disponíveis e potenciais e países que ainda não o sabem. Em outros termos, existem países administrados e países sub-administrados. O mesmo ocorre com as organizações. Quais as diferenças da atividade administrativa nos vários níveis de uma organização: diretores, gerentes, chefes e supervisores. Técnica, interpessoal, intelectual, conceitual. Como é administrado o esforço humano nas organizações?…

Comparamos em especifico algumas escolas que se destacam pelo pensamento mecanicista e o pensamento humanista. 1.1 Análise Critica Organizações Mecanicista x Flexíveis Os primórdios da administração estão caracterizados aos fatos históricos, sociais, políticos e econômicos que caracterizam o tipo de organização de cada época. Na Idade Antiga, grandes filósofos contribuíram para a Administração moderna como Sócrates, Platão e Aristóteles. Segundo Maximiano(2007), alguns povos da…

proposta de apresentar o surgimento da administração e seu desenvolvimento, acompanhando a evolução da tecnologia e das necessidades da sociedade no decorrer dos anos. Aborda-se as principais teorias da administração e diversos outros assuntos considerados como determinantes nessa evolutiva história. Nomeia-se os principais precursores dos estudos na área da administração, tais como Frederick Winslow Taylor (1856-1915) e o francês Henri Fayol (1841-1925), além de alguns outros nomes…

ferrovias, estradas etc. para isso eles precisaram levar funcionarios e estrutura-los, tendo assim q admnistra-los a distancia. qual foi a contribuicao dos economistas liberais na adm? eles acreditavam q o homem deveria se especializar em um única funcao, com isso melhoraria seu desempenho pfrofissional. pensou-se tb na divisao de tarefas e na criaçao de sindicatos, criaçao da moeda e o controle de qualidade, gerando com …

deficiência, etc). Um dos processos da gestão de pessoas utilizados pela Apsen é a de recompensar e incentivar os funcionários através de suas necessidades individuais mais elevadas, incluindo recompensas, remunerações e benefícios e serviços sociais. O índice de turn-over é baixissímo, considerando que as condições ambientais e psicológicas são satisfatórias para as atividades das pessoas. Incluem administração da cultura organizacional, clima, disciplina, higiene,…