Psicologia Modulo 7 Factores Que Influenciam As Escolhas

Antunes Maio de 2008 UNIÃO EUROPEIA Fundo Social Europeu Ana Maria Pereira Antunes O apoio psico-educativo a alunos com altas habilidades: Um programa de enriquecimento numa escola inclusiva Tese de Doutoramento em Psicologia Área de Especialização em Psicologia da Educação Trabalho efectuado sob a orientação do Professor Doutor Leandro da Silva Almeida Maio de 2008 É AUTORIZADA A REPRODUÇÃO PARCIAL DESTA TESE APENAS PARA EFEITOS DE INVESTIGAÇÃO, MEDIANTE…

se conseguirmos suportar as pequenas mortes, perdas e separações do ciclo individual e familiar, estaremos nos preparando melhor para perdas inerentes à condição humana, abrindo espaço para novas descobertas e possibilidades. Ao longo do presente módulo, estudaremos, portanto, aspectos do ciclo evolutivo da família e do terapeuta, incluindo ainda, possibilidades terapêuticas e desafios a serem enfrentdos por aqueles que se dedicam a cuidar das feridas familiares.

Tabela 6 – HIERARQUIA DAS NECESSIDADES DE MASLOW: DAS MAIS ELEVADAS ÀS MAIS BÁSICAS ........................................................................................................................................................ 70 Tabela 7 – FACTORES MOTIVADORES E HIGIÉNICOS .......................................................................... 71 Tabela 8 – AS QUATRO FASES DA ADMINISTRAÇÃO DOS RECURSOS MATERIAIS AO NÍVEL DOS SERVIÇOS HOSPITALARES…

Metrologia ­ introdução 25 5311 2 Metrologia ­ técnicas e instrumentos 25 4555 3 Tecnologia dos materiais 50 4556 4 Mecânica dos materiais 25 4557 5 Processos de fabrico 50 4558 6 Corrosão 25 4559 7 Pneumática e hidráulica 25 0349 8 Ambiente, Segurança, Higiene e Saúde no Trabalho ­ conceitos básicos 25 4561 9 Empresa 25 4562 10 Qualidade e fiabilidade 25 4563 11…

BRASILEIRAS UNIVERSIDADE CATÓLICA DOM BOSCO (UCDB) MESTRADO EM PSICOLOGIA CAMPO GRANDE-MS 2009 FERNANDA CUBAS UM ESTUDO PRELIMINAR COM MOTORISTAS DE CAMINHÃO SOBRE O USO DE ÁLCOOL E OUTRAS DROGAS NAS RODOVIAS FEDERAIS BRASILEIRAS Dissertação apresentada ao Programa de Mestrado em Psicologia da Universidade Católica Dom Bosco, como exigência parcial para obtenção do título de Mestre em Psicologia, área de concentração: Psicologia da Saúde, sob a orientação do Prof. Dr. José…

Operações Carolina Vilalva, Maria Claudia Penna Borges Cambraia, Juliana Barbosa, Francine Vaurof Assessoria Internet Wilton Rossi, Flavio Hideo Mikami Apresentação Valores são fundamentais ao desenvolvimento humano. Valores são guias de ação e influenciam o modo pelo qual as pessoas elegem suas prioridades e tomam suas decisões. Assim, valores impregnam comportamentos e normas sociais e estão na base do que as sociedades decidem fazer para se desenvolver. Uma visão de…

dramaturgia social . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 107 A formalização de regras de conduta . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 109 6.4 Uma nova definição de segurança da informação . . . . . . . . . . . . . . . . p. 110 7 Políticas sob a ótica das ciências sociais - gênese, novos conceitos, conformidade e aplicações 7.1 7.2 7.3 7.4 p. 112 As redes de políticas públicas . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . p. 112 A governança e as redes…

E FIGURAS 07 08 LISTA DE TABELAS LISTA DE GRÁFICOS RESUMO ABSTRACT 09 10 12 PARTE I - INTRODUÇÃO CAPÍTULO I 1 - INTRODUÇÃO 15 1.1 - Justificativa 18 1.2 - Contribuições do estudo 19 PARTE II - REVISÃO DA LITERATURA CAPÍTULO Il 2 - PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL: REFERENCIAL TEÓRICO 2.1 - Retrospectiva histórica 23 2.2 - O psicólogo organizacional: perfil e funções básicas 25 22 CAPÍTULO III 3 - SOBRE A QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO (QVT) 3.1 - QVT: uma tentativa de…

CORPORATIVA E APRENDIZADO À DISTÂNCIA ...... 91 ESTRATÉGIAS DE GESTÃO DE CONHECIMENTO: ANÁLISE DE CATEGORIAS PRÉ-DEFINIDAS ................................................................................ 92 4.8.1 4.8.2 4.8.3 4.8.4 4.8.5 4.9 5 5.1 6 7 Estratégia Competitiva .................................................................................. 93 Modelo Econômico ........................................................................................ 94 Recursos Humanos…

indivíduo com um estatuto de maior centralidade (Pereira & Felix, 2002). Esta individualização impõe uma nova sociedade e cultura, com novos hábitos, estilos de vida, necessidades e interesses que procuram respostas ou formas de supressão (Beck, 7 2000). Tal facto exige uma diversificação dos espaços, dos ritmos e novas lógicas de organização do tempo que caracteriza o dia-a-dia. Neste sentido, o trabalho deixa de ser o elemento fundamental, sendo substituído no quotidiano pela…