Prova De Administração Financeira 5 Semestre

EMENTÁRIO E PROGRAMA DE CURSO 1 TURMA 1° PERÍODO 2 FACULDADES DOCTUM PROGRAMA DE DISCIPLINA ANO: SEMESTRE: I – IDENTIFICAÇÃO Instituição: Curso: Direito Disciplina: ANTROPOLOGIA SOCIAL Carga horária semestral: 80 H/A Carga horária semanal: 4 H/A II. EMENTA A constituição da Antropologia como ciência. Diversidade e relativismo cultural, etnocentrismo e alteridade. Construção do conceito de cultura a partir das diferentes abordagens antropológicas. Estudo…

Ibirité- Minas Gerais 2013 UNIP INTERATIVA Projeto Integrado Multidisciplinar Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos ADMINISTRAÇÃO NA EMPRESA ALPARGATAS S.A. Raphaela Carolina de Souza Gomes RA: 1124454 Curso: Superior Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos Semestre: 4º Orientadores: Professores Altair, Ana, Daniela, Elaine, Fábio, Fernanda, Jean, José, Lérida, Livaldo, Maria, Mauro, Santiago, Silvio e Yara. …

438/98, torna público este Edital do processo de seleção de candidatos às vagas dos seus cursos presenciais, de nível superior, com validade para o 1° semestre de 2015 (Campi Anil, Cohama, Deodoro, Renascença e Turu; Polos São Luís e Bacabal), VESTIBULAR CEUMA 2015.1. Listam-se alguns procedimentos obriga¬tórios por ocasião da realização das provas do processo de seleção: 1- Os candidatos que não tenham recebido os seus Certificados ou De¬clarações de Conclusão do Ensino Médio, durante…

interrupções no processamento da informação, ou a degradação nos sistemas de informação fazem parte da rotina nas estruturas de tecnologia de qualquer empresa, seja ela financeira ou não. Esses são eventos programados que visam atender a demandas ocasionais do negócio ou da tecnologia. O que deve preocupar os executivos de uma instituição financeira são as interrupções não-programadas. Problemas que afetam diretamente a infra-estrutura tecnológica. São falhas de hardware e/ou sistema…

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO GRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO 2014 Trabalho apresentado ao Curso de graduação em Administração da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para as disciplinas de Pesquisa de Mercado,Marketing e Negociação. Prof. Emilia Okayama Marcos Roberto Marques Henry Nonaka Elisete Zampronio /2014 SUMÁRIO INTRODUÇÃO – FRANQUIA............................................................

Mauricio Daniel Monçons Zanotelli Fone (48) 3621 32 52 / e-mail: mauricio.zanotelli@unisul.br SUMÁRIO Página Missão, valores e visão 4 Resumo 5 Informações sobre a estrutura do Curso 6 Objetivos 6 Perfil do profissional 7 Organização curricular 7 Relação das disciplinas do curso de graduação em direito, por semestre e carga horária 8 Resolução de avaliação 16 Orientações para a avaliação em 2ª. chamada 19 Abono de falta 19 Justificativa e aluna…

BOA VISTA-RR NOVEMBRO/ 2008 Curso de Bacharelado em Comércio Exterior 2 1. ADMINISTRAÇÃO DA UNIVERSIDADE ESTADUAL DE RORAIMA 1.1 Reitoria e Vice-Reitoria Prof. Raimundo Nonato da Costa Sabóia Vilarins Profª Ilma Araújo Xaud 1.2 Pró-Reitorias Pró-Reitora de Ensino Profª. Leila Soares de Souza Perussolo Pró-Reitor de Pesquisa Prof. Rozinaldo Galdino da Silva Pró-Reitora de Gestão Logística e Financeira Profª Shirley Maria Torreias Dall’Agnol Pró-Reitor de Extensão Prof. Rildo…

de Inscrição Nome do Candidato Caderno de Prova ’B02’, Tipo 004 MODELO No do Caderno MODELO1 ASSINATURA DO CANDIDATO No do Documento 0000000000000000 00001−0001−0001 PROVA Conhecimentos Gerais Conhecimentos Específicos Discursiva - Redação INSTRUÇÕES - Verifique se este caderno: - corresponde a sua opção de cargo. - contém 60 questões, numeradas de 1 a 60. - contém a proposta e o espaço para o rascunho da Prova Discursiva - Redação. Caso…

EVENTOS DATA 01 Publicação do Edital 02 INSCRIÇÕES PELA INTERNET 03 Solicitação de Atendimento Diferenciado. ATÉ 01/08/2013 04 Entrega/Correção do Cartão de Informação. A PARTIR 07/08/2013 05 APLICAÇÃO DAS PROVAS 18/08/2013 06 Divulgação do gabarito. 18/08/2013 07 Recursos 08 Divulgação do gabarito pós-recurso 22/08/2013 09 Divulgação do resultado final. ATÉ 29/08/2013 10 Recursos contra o resultado final …

Curso: Administração de Empresas – 4° Semestre Disciplina: Administração de RH Professora: Cleide Equipe: Derivan / Fran / Fernandes / Edivania / Warley (Sexta-Sábado) Seleção de Pessoas Seleção de Pessoal • É uma espécie de FILTRO que faz com que apenas as pessoas que possuem o perfil exigido ingressem na empresa. • É um processo de Comparação e Tomada de Decisão. Seleção de Pessoal Quais os instrumentos que posso utilizar para avaliar o candidato?  Análise do currículo …