Pim ii

como uma oportunidade de contato do aluno com um empreendimento empresarial. Sendo assim, é importante que o aluno quando realizar a visita tenha pelo menos uma noção do que deseja observar na empresa. Seguem abaixo algumas dicas para visitas técnicas a empresas com o objetivo de orientar o aluno na preparação de uma visita destacando alguns aspectos importantes de uma empresa que devem ser observados: • Escolha uma empresa e justifique sua escolha ao indicar o objetivo da visita: Ex.: analisar a estrutura organizacional, processo de comunicação, relacionamento com o cliente, processos de produção, planejamento (estratégico, tático ou operacional), controle de qualidade, ambiente político ou econômico, qualificação da mão-de-obra (RH), etc.. Procure um tema relacionado ao seu curso; • Informe-se sobre a empresa: pesquise o ramo e setor de atuação, constituição do capital social (Ltda., S/A, ME, etc.), fundação, localização (bairro, endereço, etc.). Você pode usar várias fontes como: internet, funcionários, guias empresariais, FIESP, CIEE, etc.; • • Marque uma visita com a empresa; Realização da visita: chegue no horário marcado e procure verificar: aspectos sociais (número de funcionários, nível de formação, distribuição, etnia, clima e cultura organizacional, etc.); tipo de estrutura organizacional ( departamentalização, matricial, funcional, projetos, etc.); principais produtos/serviços; processos chave (verticalização/terceirização); principais clientes e…

trabalhadas. c) Atividades exposições, patrimônios culturais ( cinema, teatro, show , feiras, incluindo tombados, museus, patrimônios cidades de arte, culturais, históricas, memoriais, do monumentos, sítios de museus reservas naturais, etc.): Apresentação relatório com no mínimo 20 linhas, máximo 02 páginas, com comprovante original ou autenticado de participação nos eventos, ou ainda, ingresso do cinema e teatro (originais) ou comprovante…

da mesma, o endomarketing exerce um papel muito importante na comunicação interna e nas relações interpessoais dos funcionários. A fórmula do termo acompanha dois enfoques principais: a motivação e a comunicação. Ela também nos mostra a teoria de que, existindo colaboradores satisfeitos e motivados, o bom resultado acaba aparecendo. Pode-se observar que o endomarketing visa estimular a empresa internamente, ou seja, a ideia principal é motivar os colaboradores e aprofundar o compromisso…

oportunidade de contato do aluno com um empreendimento empresarial. Sendo assim, é importante que o aluno quando realizar a visita tenha pelo menos uma noção do que deseja observar na empresa. Seguem abaixo algumas dicas para visitas técnicas a empresas com o objetivo de orientar o aluno na preparação de uma visita destacando alguns aspectos importantes de uma empresa que devem ser observados:  Escolha uma empresa e justifique sua escolha ao indicar o objetivo da visita: Ex.:…

jus a complementação de remuneração. FÉRIAS Após doze meses de serviços prestados VOCÊ fará jus, a 30 (trinta) dias de férias, que podem ser acumuladas até o máximo de 2 (dois) períodos. Para o primeiro período aquisitivo, serão exigidos doze meses de exercício. As férias poderão, a pedido do funcionário e a critério da Administração, ser concedidas em dois períodos, um dos quais não poderá ser inferior a dez dias corridos, devidamente previstos na escala anual de férias. O…

Módulo 2 1) A Psicologia Industrial, Organizacional e do Trabalho em sua história, seus conteúdos, metodologias e etapas de evolução. Leitura Obrigatória: ALBERTO, L. C. F. R. O papel da Psicólogo nas organizações. São Paulo, UNIP, 2003. 36 p. (Coleção Cadernos de Estudos e Pesquisas – UNIP: série didática, v.9, n.2-002/03). Leitura para Aprofundamento: MALVEZZI, S. Psicologia Organizacional - da Administração científica à globalização: uma história de desafios. São…

oportunidade de contato do aluno com um empreendimento empresarial. Sendo assim, é importante que o aluno quando realizar a visita tenha pelo menos uma noção do que deseja observar na empresa. Seguem abaixo algumas dicas para visitas técnicas a empresas com o objetivo de orientar o aluno na preparação de uma visita destacando alguns aspectos importantes de uma empresa que devem ser observados: · Escolha uma empresa e justifique sua escolha ao indicar o objetivo da visita: Ex.:…

PESQUISA DE CLIMA Etapa 1 – Obtenção de apoio e aprovação para a realização da pesquisa O primeiro passo na realização de uma pesquisa de clima é descobrir o porte da empresa, o seu modelo de administração, as variáveis organizacionais e seu estilo de liderança: se é autoritária, democrática, delega funções e dispõe liberdade para seus funcionários, ou então promove mudanças e desenvolve seguidores , a primeira entrevista deve ser com o maior interessado da organização na realização…

EMPRESARIAL e PESSOAL OS 5S EMPRESARIAL e PESSOAL 5S PESSOAL 5S EMPRESARIAL • • • • • 1º S – Senso de UTILIZAÇÃO 2º S – Senso de ORDENAÇÃO 3º S – Senso de LIMPEZA 4º S – Senso de SAÚDE 5º S – Senso de AUTODISCIPLINA • • • • • 1º S – Saúde Espiritual 2º S – Saúde Física 3º S – Saúde Familiar 4º S – Saúde Social 5º S – Saúde Profissional/Financeira OS 5S EMPRESARIAL O programa tem como objetivo mobilizar, motivar e conscientizar toda a empresa…

PESQUISA DE CLIMA ORGANIZACIONAL NUMA INSTITUIÇÃO DE ENSINO SUPERIOR – O CASO DA UNIVERSIDADE CATÓLICA DE BRASÍLIA (UCB) Autor: Jaisson Rodrigo Costacurta Orientadora: Profª. MSc. Neusa Fátima Maiochi Brasília - DF 2010 JAISSON RODRIGO COSTACURTA O PROCESSO DE IMPLANTAÇÃO DA PESQUISA DE CLIMA ORGANIZACIONAL NUMA INSTITUIÇÃO DE ENSINO SUPERIOR – O CASO DA UNIVERSIDADE CATÓLICA DE BRASÍLIA (UCB) Artigo apresentado ao curso de pósgraduação em Gestão Educacional da…