P I M 3 Semestre Rh

de nossas vidas dentro delas. Adaptado de ANNES, s.d. Os velhos manuais de Administração enfatizavam que uma organização é formada por três tipos de recursos: capital, tecnologia e mão-de-obra. Autores mais recentes preferem não utilizar o termo RH, considerado pejorativo, pois pessoas não podem ser comparadas/classificadas como recursos. Certo ou errado, o importante é a nova postura que valorizam as pessoas nas estruturas organizacionais. A postura atual demonstra uma…

LUANA CRISTINA DA SILVA ALVES RA. C0792A-8 FIDELIZAO DOS CLIENTES UM ESTUDO SOBRE RELACIONAMENTO COM CLIENTES Atividades Prticas Supervisionadas trabalho apresentado como exigncia para a avaliao do 1 semestre, do curso de Cincias Contbeis da Universidade Paulista, sob orientao dos professores do semestre. Prof. Douglas Murdocco. Coordenador Andr Medeiros. JUNDIAI - SP 2014 SUMRIO INTRODUO.................................................................................. IV 1.…

na gestão e nos seus processos de negócio. Atividade 2 - Cite um dos conceitos para Organização. R: hardware – conjunto de recursos materiais (incluindo financeiros): equipamentos, máquinas, valores escriturais, créditos e valores. Atividade 3 - Quais são os 13 passos para definição e manutenção da existência de uma organização (empresarial)? R: CONTABILIDADE GERENCIAL E A FUNÇÃO DE CRIAÇÃO OU GERAÇÃO DE VALOR. EVOLUÇÃO E MUDANÇA NA CONTABILIDADE GERENCIAL. CRIAÇÃO DE VALOR…

GESTÃO NA CONSTRUÇÃO CIVIL – CPGP2 2° Semestre 2010 SUMÁRIO CONSTRUTORA CONSTRUMAR LTDA. 3 1.Portifólio da Empresa 3 1.1.Histórico 3 1.2. Missão 3 1.3. Visão 4 1.4. Valores 4 1.5. Política de Qualidade 4 1.6. Público- alvo 5 1.7. Clientes 5 1.7.1 Principais parcerias 6 1.8 Principais Fornecedores 6 1.9 Principais obras 9 1.10 Organograma de Estrutura Funcional da Empresa CONSTRUMAR 11 1.10.1 Matriz de Responsabilidades 11 1.10.2 Políticas de RH 14 2. Portifólio do…

Development, continuous learning, research in T&D, development of T&D, corporate education. 3 Sumário INTRODUÇÃO ........................................................................................................................................ 4 INTRODUÇÃO........................................................................................................................................5 CAPÍTULO I…

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 2 2 CARACTERIZAÇÃO DA EMPRESA 3 3 DESCRIÇÃO DE COMO FORAM LEVANTADOS OS DADOS UTILIZADOS NO TRABALHO 6 4 MISSÃO, VISÃO, VALORES E ESCOPO ESTRATÉGICO 7 5 PRINCIPAIS STAKEHOLDERS 11 6 ANÁLISE DO MACROAMBIENTE 14 7 ANÁLISE DA INDÚSTRIA ATRAVÉS DAS CINCO FORÇAS DE PORTER 16 8 GRUPOS ESTRATÉGICOS 19 9 PRINCIPAIS CONCORRENTES 20 10 RECURSOS E VRIO 24 11 CADEIA DE VALOR 29 12 CONFIGURAÇÃO ORGANIZACIONAL 33 …

21Ttulo 31Ttulo 41Ttulo 51Ttulo 61Titulo Apndice e Anexo1 HYPERLINK l _Toc383504857 1 INTRODUO PAGEREF _Toc383504857 h 3 HYPERLINK l _Toc383504858 2 DESENVOLVIMENTO PAGEREF _Toc383504858 h 4 HYPERLINK l _Toc383504859 2.1 GESTO DE PESSOAS PAGEREF _Toc383504859 h 4 HYPERLINK l _Toc383504860 2.2 RESPONSABILIDADE SOCIAL E AMBIENTAL PAGEREF _Toc383504860 h 6 HYPERLINK l _Toc383504861 3 CONCLUSO PAGEREF _Toc383504861 h 8 HYPERLINK l _Toc383504862 REFERNCIAS PAGEREF _Toc383504862 h…

profissional. Promover a aplicação da teoria na solução de situações que simulam a realidade. Oferecer diferenciados ambientes de aprendizagem Para atingir estes objetivos, a ATPS propõe um desafio e indica os passos a serem percorridos ao longo do semestre para a sua solução. Aproveite esta oportunidade de estudar e aprender com desafios da vida profissional. AUTORIA: Maria Alice Amado Gouveia Ventuini Faculdade Anhanguera de Jundiaí Saneamento Básico Competências e Habilidades Ao…

principal objetivo deste trabalho é de certa forma, analisar os padrões de execução dos procedimentos que controlam desde a tomada de decisões até a produção dos itens comercializados pela Trombini S.A. Utilizando de métodos aprendidos durante o semestre, analisaremos os pontos fortes, ou seja, onde a empresa apresenta melhor desempenho e os pontos fracos, onde a empresa apresenta certas falhas. Com base neste último, tentaremos sugerir melhorias e adequações, a fim de sanar tais…

ASSISTÊNCIA DE ENFERMAGEM (SAE): SÍNDROME DE FOURNIER Trabalho solicitado pela docente Juciara Ramos, para fins avaliativos da II Unidade, à disciplina BTM I (Bases Teóricas Metodológicas I), aos alunos do III semestre de Enfermagem. JEQUIÉ-BA 2012 1. HISTÓRICO DE ENFERMAGEM Paciente M, S.S 55 anos, do sexo feminino, casada, 4 filhos,residente em Jaguaquara profissão domestica , com renda mensal de R$ 622,000. Possui casa própria…