O Papel Do Gestor Na Motivação Do Professor

MELO ESTÁGIO CURRICULAR III MOTIVAÇÃO PARA O APRENDER Itumbiara-Go Junho-2011 Ana Paula De Freitas Melo ESTÁGIO III MOTIVAÇÃO PARA O APRENDER

Educacional da Lapa Alunas: Elenilda da Conceição Vila Nova da Silva Regina Albino Guerreiro Salvador Wvanita Santa Rosa Professor (a): Denise Introdução: O presente trabalho relata a observação realizada durante a prática da observação. Que teve como objetivo observar a metodologia utilizada em sala de aula pelo professor (a) regente. Este trabalho foi realizado no colégio: Centro Educacional Filadélfia As turmas observadas foram: 3º Período –…

que se dispõe ou de explorar as condições favoráveis de que porventura se desfrute. Conclui-se que planejamento estratégico basicamente seria a formulação de idéias que determinam os objetivos e ações em busca de um ideal. Os administradores ou gestores da atualidade parecem um pouco despreparados para acompanhar as mudanças organizacionais na velocidade em que elas realmente ocorrem, pois conceitos básicos como o planejamento são deixados de lado em quase todas as tomadas de decisões,…

baseada em problemas específicos. Portanto, o papel do professor (facilitador) é fundamental. Ele necessita mostrar aos alunos (aprendizes) a importância do assunto e abordá-lo de forma entusiasta. Deve mostrar que aquilo é importante e que fará diferença em suas vidas, mudando-a para melhor tanto nos seus aspectos pessoais como profissionais. No ensino andragógico, outro fator fundamental é a motivação. Especialmente nas corporações, a motivação é estimulada por fatores externos,…

Motivação dos Colaboradores e Gestão de Pessoas em Pequenas Empresas Everton Ferreira de Oliveira1 Nildes Raimunda Pitombo Leite2 Resumo: Este artigo teve como objeto de investigação, a motivação dos colaboradores e gestão de pessoas em pequenas empresas, tendo como unidades de análise duas empresas. Foi utilizado o método fenomenológico, a abordagem de pesquisa qualitativa, a estratégia do estudo de multicasos e as técnicas de entrevistas, observações e análise de documentos para…

disciplina Gestão de Pessoas. Professor: São Paulo – SP 2015 Sumário 1. Análise das personagens principais 4 Adriano Silva 4 Fagundes Souza 5 Evilásio Alcântara 6 2. Analise do caso de estudo 6 3. Posicionamento 10 4. Conclusão 10 5. Referências bibliográficas 20 1. Análise das personagens principais A seguir apresentamos a análise das personagens principais sob o ponto de vista das habilidades de gestão de pessoas e liderança (comunicação, motivação,…

A liderança é uma capacidade importantíssima tanto para estadistas, treinadores de equipes esportivas, professores, regentes de orquestras, administradores, lembrando que cada uma dessas pessoas tem objetivos próprios que dependem de outros para a sua realização. A capacidade de liderar portanto, recebe cada vez mais atenção no enfoque comportamental de todas as organizações. Temos que entender que existem muitas definições do que é liderança como nos diz Maximiano: “Liderança é o processo

Revista Eletrônica Novo Enfoque, ano 2011, v. 13, n. 13, p. 195 – 206 A INFLUÊNCIA DA LIDERANÇA NA MOTIVAÇÃO DA EQUIPE SILVA, Caroline Machado Castilhos da1, PEIXOTO, Roberta Ramalho 1 BATISTA, José Mauro Ruiz 2 Aluno do Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos – ESGT - UCB Educacional – UNESA, Orientador e Prof. da ESGT - UCB 1 2 Especialista em Gerência RESUMO Liderança e motivação constituem-se de ações para conduzir pessoas em busca de benefícios para o próprio…

PROFISSIONAL E TECNOLOGIA DE LUCAS DO RIO VERDE TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO - TCC PABOLA ANTONIA FICAGNA CARLOS ALBERTO DA SILVA O PAPEL DA MOTIVAÇÃO PROMOVENDO O DESEMPENHO PROFISSIONAL. LUCAS DO RIO VERDE-MT 2014 PABOLA ANTONIA FICAGNA CARLOS ALBERTO DA SILVA O PAPEL DA MOTIVAÇÃO PROMOVENDO O DESEMPENHO PROFISSIONAL. Trabalho de Conclusão de Curso – TCC, apresentado por Pabola Antonia Fiacagna e Carlos Alberto da…

UNIVERSIDADE BARÃO DE MAUÁ PÓS-GRADUAÇÃO EM GESTÃO ESCOLAR O PAPEL DO DIRETOR NA GESTÃO POLÍTICO PEDAGÓGICO. PROJETO DE PESQUISA ARAMIS SALMENTÃO DE LEÓN Santana do Livramento, 2011. ARAMIS SALMENTÃO DE LEÓN O PAPEL DO DIRETOR NA GESTÃO POLÍTICO PEDAGÓGICO. Projeto de Pesquisa apresentado a Universidade Barão de Mauá como exigência parcial para obtenção do título de formado em Gestão Escolar. Orientadora: Vera Machado