Resenhas Literátias

relacionar-se com seus colegas, entre outras coisas. O que ele menos esperava é que iriam lhe acolher tão bem no novo trabalho. Michael conhece pessoas simples que o fazem se tornar uma pessoa melhor, mais digna. Aprendeu a valorizar o passado e o futuro e a desejar viver mais e melhor. Mesmo tendo apenas 190 páginas, o autor consegue descrever muito bem sua história. livro, o autor ainda nos conta um pouco de seus passado, intercalando com sua vida na Starbucks, para que nós possamos conhecer um pouco mais de sua história, que é leve, representada em uma linguagem fácil e transmite uma mensagem de otimismo. O livro "Manual dos Jovens Estressados/ Mas Muito Inteligentes" é muito interessante e inspirador. Minha mãe comprou esse livro dizendo que se lembrou de mim ao vê-lo na banca (risos). Na parte traseira do livro, há a descrição do autor, Augusto Cury, a qual diz que ele é, além de escritor, um psicólogo. Fiquei entusiasmado em ler, mas com um pé atrás, achando que a linguagem ia seria formal, e os assuntos discutidos seriam muito complexos, mas não. O livro inteiro é praticamente um diálogo entre ele e seu professor. Eles abordam temas relacionados aos problemas e "medos" dos jovens de hoje em dia mesmo. Além do mais o livro é curto, menos de 200 páginas, li em três dias (e olha que eu sou meio lerdo para ler, hein). Gostei de aceitar que eu realmente sou um jovem estressado, sem nenhum exagero, já passei e passo por todos os sintomas citados no livro, além do…

Associação Brasileira de Telesserviços (ABT, 2009), o uso do telefone para fins comerciais data de 1880, em Berlim. Antes existiam as centrais de atendimento apenas em serviços públicos como polícia, emergência, corpo de bombeiros, etc. Apareceu então o “marketing” por telefone e foi chamado de “Telemarketing”. Depois surgiram os SACs (Serviço de atendimento ao cliente). Seguindo a linha de evolução foi criado o Call Center, que é português significa “central de atendimento”. Em 2005…

importante? Será que conseguimos mudar com a música? A música faz com que nós nos sentimos bem, ela faz nós ter várias sensações ao mesmo tempo, ela ajuda a gente ser pessoas tanto boas, como ruins, a música é perfeita, é ela que faz você lembrar pessoas queridas, ou até ajudar o próximo. Ela faz você sentir coisas que você não sente sem. Imagina um filme, uma novela ou até um desenho animado sem uma trilha sonora, não da não é? A música na sociedade: a música é muito importante para…

Dra. Paula Rui Ventura Universidade Federal do Rio de Janeiro iii FICHA CATALOGRÁFICA Mauricio Leal Araujo Stress e Depressão: Comparação entre Hipertensos Com e Sem Fibrilação Atrial. Rio de Janeiro/2010 Dissertação (mestrado em Psicologia) Universidade Federal do Rio de Janeiro, Instituto de Psicologia/2010 Lucia Emmanoel Novaes Malagris 1. Stress. 2. Depressão. 3. Hipertensão. 4. Fibrilação Atrial/ Dissertações. I. Novaes Malagris, Lucia Emmanoel. II. Universidade…

negócio. Cada vez mais, os bichinhos são tratados como membros da família e isto impulsiona a abertura de novos negócios. Empresas popularizam os serviços de pet sitter, em que profissionais passam poucas horas ao lado dos bichinhos, durante compromissos ou saídas dos donos. Depois dos passeadores, dos hotéis e das creches, esse serviço conquistou o mercado e tem ganhado de dois a três novos clientes por mês. 2.2 Descrição do segmento de mercado O público alvo é formado por…

Introdução Dentre as gerações que convivem nas empresas, a Y se sobressai em volume e força. Deve ser ouvida por quem deseja os melhores talentos. Pesquisa mostra que jovens desejam trabalhar em ambiente bom, onde possam se desenvolver fazendo aquilo de que gostam, mais do que sonham com boa remuneração e uma carreira de sucesso. As empresas desejam escolher bem seus colaboradores, mas também querem ser objeto de desejo. O jovem planeja…

detectado que os jovens escolhem as empresas que desejam iniciar carreira pelo bom ambiente de trabalho, pela possibilidade de investimento no desenvolvimento profissional, pela qualidade de vida e, também que estimulem o crescimento profissional e tenham boa imagem e credibilidade. As empresas em que os jovens almejam trabalhar apresentam valores relacionados com responsabilidade socioambiental, crescimento, inovação sustentável, qualidade de produto e foco no cliente. Por isso,…

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por 157 atletas, sendo 99 do sexo masculino (63,1%) e 58 do sexo feminino (36,9%). A idade dos atletas situou-se entre 17 e 36 anos (24,3 anos ± 4,12), sendo 23 menores de 20 anos (14,7% caracterizados como “mais jovens”) e 133 com idade maior ou igual a 20 anos (85,3% caracterizados como “mais vel hos”). O grupo de atacantes apresentou, ainda, uma experiência média em competição de 9,09 anos (± 4,30). TABELA 1 - Descritiva da amostra para os parâmetros idade e experiência.…

maior gravidade. Atividades acadêmicas, sociais e profissionais, provas, prazos a serem cumpridos, aprendizado de novas tecnologias em curto período de tempo, busca de um estágio ou colocação no mercado de trabalho, e em meio a tudo isso, o processo de construção de uma identidade profissional, são variáveis que se entrelaçam e podem facilitar o surgimento do estresse em estudantes. Caracterizamos o presente estudo como quantitativo e descritivo, e o método utilizado foi o estudo…