Monografia Papel Do Recursos Humanos

Regulamento TCC/ Monografia Administração e Recursos Humanos 2012 Faculdade Marista Diretor Geral Ir. Ailton dos Santos Arruda Diretora Administrativo-Financeiro Sra. Rafaella Nóbrega Coordenadora do Curso de Administração e Gestão de Recursos Humanos Profª. Ana Regina Ribeiro Coordenadora do Curso de Direito Profª. Larissa Leal Prof°. Felipe Sarinho Coordenador do Curso de Sistemas para Internet Prof°. Flavio Dias Coordenadora de Estágio Profª. Távia Monte 1. INTRODUÇÃO A realização

acordo com os horários estipulados nos mesmos. 5. NORMAS ACADÊMICAS REGRAS PARA ENTREGA DA MONOGRAFIA OU TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO 5.1. A monografia terá que ser feita na área do curso, poderá ser entregue até em trios (grupos de 3 pessoas) e deverá conter um mínimo de 25 páginas de elementos textuais sempre seguindo as normas ABNT vigentes na data da entrega; 5.2. O prazo final para depósito da monografia junto à Instituição é de 14 (catorze) meses após o início do primeiro…

projeto de pesquisa / Organização de José Carlos de Souza Lima e Daniel Camurça Correia. -- São Paulo; SP: Universidade Cruzeiro do Sul, 2012. 25 p. : il. ; 30 cm. 1. Administração – Metodologia científica 2. Metodologia científica – Manuais 3. Monografias (Desenvolvimento). I. Lima, José Carlos de Souza. II. Correia, Daniel Camurça. CDU: 65:001.891 APRESENTAÇÃO Este documento orienta os estudantes de Administração para o cumprimento das exigências das disciplinas…

Anteprojeto de monografia: A integração das informações com o uso de sistema ERP (Enterprise Resource Planning - Planejamento dos Recursos Empresariais) Niterói – RJ Maio – 2014 Anteprojeto de monografia: A integração das informações com o uso de sistema ERP (Enterprise Resource Planning - Planejamento dos Recursos Empresariais) Anteprojeto de Monografia apresentado ao Professor Carlos Alberto Lidizia Soares, M.Sc. Universidade Federal Fluminense Pós- Graduação Lato Sensu

PROJETO DE PESQUISA 1 TEMA Área: Administração Setor: Recursos Humanos Assunto: Recrutamento e Seleção 2 DELIMITAÇÃO DO TEMA Este trabalho mostrará a importância da área de Recursos Humanos dentro da empresa para os funcionários, com o proposito de realizar atividades como: recrutamento, estruturação, instrução e a qualificação de pessoas. 3 FORMULAÇÃO DO PROBLEMA  Por que da importância dos recursos humanos dentro de uma organização?  Por que é necessário que as

O SETOR DE RECURSOS HUMANOS NA VISÃO DE PIERRE GUILLAUME FRÉDÉRIC LE PLAY Daiane Aparecida Souza Silva1 Jéssica da Silva Araújo2 Orientador: Prof. Me. Wagner Tadeu Pietropoli Morais3 RESUMO Este artigo tem a finalidade de descrever a aplicação da teoria sociológica no setor de Recursos Humanos. Apresentarem-se todas as etapas do referencial teórico e será finalizado levantando a contribuição do sociólogo Le play na obtenção do desenvolvimento. Monitorando a vida de algumas das suas famílias,

................................................ 26 5.8 Recursos ................................................................................................... 27 5.8.1 Recursos Humanos ............................................................................ 28 5.8.2 Recursos Materiais ............................................................................ 28 5.8.3 Recursos Financeiros ...................................................

da história do saneamento paulista é uma empresa que tem, mesclada com sua própria trajetória, o processo de desenvolvimento da sociedade e de melhoria das condições de vida da população paulista. Essa possibilidade de resgate confere à empresa o papel de participante ativo na construção e na transformação da história do Estado de São Paulo e do Brasil. Ao contrário do que aconteceu com outros setores vitais de concessões públicas ou de infra-estrutura, como energia e telefonia,…

CONCLUSÃO DE CURSO (MONOGRAFIA) COMISSÃO RESPONSÁVEL PELA ELABORAÇÃO DO MANUAL Profª. Stela dos Santos Souza Profª. Ms. Ivône Gonçalves Nery Prof. Ms. Jair Magalhães da Silva Diagramação e Editoração Eletrônica Stela dos Santos Souza ssouza.jeq@ftc.br JEQUIÉ 2006 Ficha Catalográfica - Elaborada por: Cláudia Spínola B. de Santana Bibliotecária CRB5/1388 Souza, Stela dos Santos. S729 Manual de orientação de trabalho de conclusão de curso(TCC monografia)no curso…

1 CARACTERIZAÇÃO DA PESQUISA 1.1 Tema A Perícia Contábil Judicial como elemento importante para a justiça cível. 1.3 Problema Qual o papel da perícia contábil Judicial para a justiça civil? 1.3 Hipótese(s)  A Perícia Contábil judicial garante informações precisas ao poder judiciário;  A Perícia Contábil Judicial não garante informações precisas ao poder judiciário;  A Perícia Contábil Judicial auxilia na tomada de decisão;  Perícia Contábil…