Modelo Pim Iii Gestão Ambiental

UNIP - UNIVERSIDADE PAULISTA RIBEIRÃO PRETO-SP GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS Projeto Integrado Multidisciplinar III PIM III Ribeirão Preto 2014 UNIP- UNIVERSIDADE PAULISTA CURSOS SUPERIORES DE TECNOLOGIA PIM III Trabalho multidisciplinar, com orientação da professora Suzana Marangoni, como quesito para obtenção de nota do 3° semestre do curso Gestão em Recursos Humanos. Gracinei Joana de Sousa (R.A-B926GJ-5) Jéssica Leticia Tavares (R.A-B9089I-7) Leticia Jabali…

DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA REDE EAD SENAC- AM Crisostomo Rodrigues Teles Desafios logísticos do fornecimento de GLP na Amazônia Brasileira Trabalho de Conclusão de Curso apresentado como requisito para a obtenção do título de Especialista em Gestão do Varejo ao Serviço Nacional de Aprendizagem Comercial – SENAC REDE EAD. Orientadora: Profª. MSc. Thaís Helena da Silva Almeida Manaus 2011 2 Elaboração: Rozineide Lima de Amorim CRB-11° - 279 T269 Teles, Crisostomo…

VISÃO SISTÊMICA DAS ORGANIZAÇÕES DÉBORA SILVA PINTO BONANI São Bernardo do Campo 2011 DÉBORA SILVA PINTO BONANI VISÃO SISTÊMICA DAS ORGANIZAÇÕES Projeto Integrado Multidisciplinar – VI apresentado ao Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Processos Gerenciais da Universidade Paulista - UNIP, com objetivo de desenvolver na pratica todos os meus conhecimentos teóricos. São Bernardo do Campo 2º semestre de 2011 “O valor das coisas não está no tempo que elas…

Paulista Projeto Integrado Multidisciplinar – PIM III Curso Superior de Tecnologia em Gestão Financeira COTEPE ENGENHARIA ELÉTRICA LTDA Sorocaba 2012 UNIP – Universidade Paulista Projeto Integrado Multidisciplinar – PIM III Curso Superior de Tecnologia em Gestão Financeira

UNIP – UNIVERSIDADE PAULISTA INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÕES CURSOS SUPERIORES DE GESTÃO TECNOLÓGICA RECOMEÇAR RH PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR – PIM III Pólo: Tatuapé – São Paulo 2012 UNIP – UNIVERSIDADE PAULISTA INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÕES CURSOS SUPERIORES DE GESTÃO TECNOLÓGICA “RECOMEÇAR RH” PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR – PIM III Alunos: Caroline Pereira Barbosa Celiana de Siqueira RA: A813II-9 RA: A784HD-0…

UNIP – UNIVERSIDADE PAULISTA PIM II Cursos Superiores em Tecnologia Banco Rendimento S.A. São Paulo 2013 2 UNIP – UNIVERSIDADE PAULISTA PIM II Cursos Superiores em Tecnologia Banco Rendimento S.A. Alunos: RA: Erivelton S. de Macedo b17eaf-4 Esdras Costa da Silva b74044-2 Isadora de Paula Batista b6816c-1 Maiara Alvarez Esteves b96ffh-4 Mayara M.R de Carvalho b82255-4 Vanderson Bueno b96jjf-2 Professor Orientador(a): Janaina

STEFANIA ANDRADE MACHADO Descrição do diagnóstico das condições sociais do município de Uruguaiana, bem como o levantamento das políticas sociais instituídas. Texto produzido para o Curso de Especialização em Gestão em Saúde da Escola de Administração da Universidade Federal do Rio Grande do Sul, como tarefa 01 da Disciplina: O Estado e os Problemas Contemporâneos. Professor da Disciplina: Prof. Cristina Carvalho Tutora da Turma: Prof.…

Tecnologia PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR III NATURA COSMÉTICOS S/A São Paulo 2013 UNIVERIDADE PAULISTA AMANDA REGINA DE MENDONÇA – 1328713 ANA KELLY RODRIGUES BATISTA – 1325432 JUAREZ CHRISPIM – 1324813 PRISCILA VELASQUEZ DA C. TRAVIA – 1327706 RUI FERNANDES SANTANA - 1325412 NATURA COSMÉTICOS S/A PIM III Projeto Integrado Multidisciplinar III para obtenção do título de Gestor de…

SILVA MARTINS SHIRLENE DA SILVA SOUZA PROPROSTA DE IMPLEMENTAÇÃO DO ACONDICIONAMENTO DOS MATERIAIS ALOCADOS PARA SEPARAÇÃO DOS RESÍDUOS A SEREM RECICLADOS: ESTUDO DE CASO DA EMPRESA RIOLIMPO. Relatório Final do Estágio Supervisionado (I, II e III), Turma ADN 0803 apresentado ao Centro Universitário do Norte como pré-requisito para obtenção do grau de bacharel em Administração. Orientador(a): Prof.(a): Carvalho, MSc. MANAUS 2013 Odiléa Monteiro de 2 M379p…

elevados níveis de qualidade e de produtividade, as empresas vêm empreendendo grandes esforços para continuarem competitiva em um mercado cada vez mais globalizado e, conseqüentemente concorrido. Neste sentido, questiona-se muitas vezes sobre qual modelo de gestão melhor se adaptaria à organização, em função dos principais recursos disponíveis, como os financeiros e os humanos, e das estratégias desenvolvidas para perpetuar sua atuação neste mercado cada vez mais exigente. Neste…