Mix De Marketing De Uma Empresa De Confecção De Camisas E

CENTRO DE ESTUDOS SOCIAIS APLICADOS FACULDADE DE ADMINISTRAÇÃO, CIÊNCIAS CONTÁBEIS E TURISMO. PÓS-GRADUAÇÃO – LATO SENSU – MBA em MARKETING EMPRESARIAL ANDERSON GUIMARÃES DE PINHO DANIELLE RAMOS DA SILVA FELIPPE IÓRIO REZENDE FLÁVIA MARTINO SILVA PLANO DE NEGÓCIOS: RESTAURANTE EMPÓRIO APRAZÍVEL Orientador: Eduardo Picanço NITERÓI Maio/2008 UNIVERSIDADE FEDERAL FLUMINENSE ANDERSON GUIMARÃES DE PINHO DANIELLE RAMOS DA SILVA FELIPPE IÓRIO REZENDE FLÁVIA MARTINO SILVA…

Brasil; . Revisão especial das Demonstrações Trimestrais; .Revisão dos Controles Internos. Montante total da remuneração dos auditores independentes segregado por serviço R$ 333.225,00 Justificativa da substituição * A partir de 01.01.2012 a empresa de auditoria acima, foi substituída pela Pricewaterhousecoopers Auditores Independentes, em razão do termino do prazo permitido pela CVM, tendo em vista a rotatividade dos Auditores Independentes. Razão apresentada pelo auditor em caso…

pais, José Sidney e Josefa Rosemir por toda dedicação, amor e carinho destinados a mim por toda a vida; Aos Srs. Gleyce Francisco Brasil Oliveira e Demerson Francisco Brasil Oliveira, por contribuírem e permitirem a realização da pesquisa em sua empresa; Ao grupo de tutores da Universidade de Uberaba, pelo auxílio e esclarecimento de todas as minhas dúvidas; Aos meus amigos e colegas de sala por estarem desde o início a meu lado, independente dos momentos enfrentados, fieis companheiros…

Deus, por ter me dado paciência e forças suficientes para a conclusão deste curso. A meus pais e avó, por conviverem com o estresse diário até a finalização desta monografia. A querida e estimada Professora Erly, por toda ajuda e dedicação na confecção deste trabalho. Aos meus poucos e verdadeiros amigos, por compreenderem minha ausência e por sempre me apoiarem. Aos amigos que fiz em Alfenas, em especial a todos da República “Os Fanfarrões” e a querida família da Kationara que…

ligada ao setor de Recursos Humanos da Cebrace. II - Caracterização da UAN: 1 - Aspectos gerais: a) Tipo de serviço: indicar se é serviço próprio (auto-gestão) ou terceirizado (concessionária); O serviço é terceirizado, sendo realizado pela empresa Sodexo/Puras. b) Modalidade de contrato (no caso de serviço terceirizado); O contrato é por gestão ou preço fixo. A Sodexo/Puras estabelece um preço unitário por refeição, conforme o padrão estipulado pelo cliente. Assim, o faturamento…

Curso Controles Financeiros CONTROLES FINANCEIROS © 2009, SEBRAE/SC – Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas de Santa Catarina Todos os direitos reservados e protegidos por Lei de 19/02/1998. Nenhuma parte deste material, sem autorização prévia por escrito do SEBRAE, poderá ser reproduzida ou transmitida, sejam quais forem os meios empregados: eletrônicos, mecânicos, fotográficos, gravação ou quaisquer outros. Conselho Deliberativo do SEBRAE/SC CONSELHO DELIBERATIVO JOSé…

Curso Controles Financeiros CONTROLES FINANCEIROS © 2009, SEBRAE/SC – Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas de Santa Catarina Todos os direitos reservados e protegidos por Lei de 19/02/1998. Nenhuma parte deste material, sem autorização prévia por escrito do SEBRAE, poderá ser reproduzida ou transmitida, sejam quais forem os meios empregados: eletrônicos, mecânicos, fotográficos, gravação ou quaisquer outros. Conselho Deliberativo do SEBRAE/SC CONSELHO DELIBERATIVO…

margens de lucro e custos de produtos e serviços são resgatadas do sistema operacional do hotel, através de consultas a tabelas de dados (com receitas, quantidades vendidas, despesas com insumos, despesa com recursos humanos e demais contas da empresa). O sistema também demonstra as despesas com recursos humanos para o desenvolvimento das principais atividades no atendimento hoteleiro. O modelo pode ser utilizado gerencialmente para se verificar desempenho de produtos, serviços e…

RESUMO O projeto apresenta a empresa Obelisco Construção Civil Ltda. e seus aspectos relacionados com os fundamentos da administração de RH e sua relação com as disciplinas: Gerenciamento de Pessoas, Desenvolvimento de Recursos Humanos, Suprimento de Mão de Obra, Contabilidade citando a lei 11.638/07 , Estatística Aplicada como também Dinâmica das Relações Interpessoais. Será apresentada também a empresa e sua constituição, dados e fatos relevantes da origem da empresa, sua natureza e…

pelo tempo dispensado e pelas contribuições na qualificação. ƒ Ao Sr. Mário Gazin, que não mediu esforços para que este trabalho fosse realizado. ƒ À Móveis Gazin, que me recebeu de braços abertos. Em especial ao Fagner Soares, colaborador da empresa, que muito contribuiu com materiais e informações para o desenvolvimento deste trabalho. ƒ À Kelly Cristina Dias de Oliveira e Paulo José da Silva, colaboradores Gazin, à Viviane Thomaz, responsável pelo departamento de Recursos…