Implicaçoes Eticas Direção

objetivo mas costumam diferir segundo as metas, o planejamento pressupõe a necessidade de um processo decisório, durante e depois da elaboração da empresa cujas características básicas são: o planejamento não diz respeito as decisões futuras, mas as implicações futuras de decisões presentes. Na pratica podem se distinguir três tipos de planejamento: Planejamento Estratégico: relaciona-se os objetivos de longo prazo e com maneiras e ações para alcança-los, que afetam a empresa com um…

..........................................................................................4 3.2. Justificação.......................................................................................................4 4. DA ADMINISTRAÇÃO E DIREÇÃO...............................................................................5 5. ESTRATEGIA ORGANIZAÇÃO E EXECUÇÃO............................................................6 6. DA AÇÃO........................................................

interno e externo da organização. Procurando manter a empresa atualizada estando suficiente para extrair o máximo de seus recursos e com um mínimo de custos e de esforços com objetivo de produzir resultados excepcionais para a empresa. 2.1 IMPLICAÇÕES ÉTICAS Existem outras variáveis que estão ligadas diretamente com a gestão de um Administrador. Sendo positivas ou negativas. Ele tem que encontrar o ponto de equilíbrio entre manter sua empresa e agredir o menos possível o meio…

(CHIAVENATO, 2007, p.187). Pesquisa comparativa Pode-se dizer que o Planejamento para Chiavenato (2007), Robbins (2000) e também para Oliveira (2010), O é o que serve de base para as outras funções, é o principio da administração, exige organização, direção e controle,é um processo na qual transformamos o que ainda é teoria em pratica, através de estudos , para que possamos assim atingir os objetivos . No texto do professor Roberto Shinyashiki, podemos observar a importância da…

4. Teoria Matemática______________________________________________09 5. Teoria da Tecnologia da Informação________________________________09 6. Teoria Contingencial____________________________________________09 7. Implicações Éticas______________________________________________10 8. Liderança_____________________________________________________10 9. Pensamento Sistemático__________________________________________10 4. Nova…

expressão “sociedade de informação” transformou-se rapidamente em jargão nos meios de comunicação, alcançando, de forma conceitualmente imprecisa, o universo vocabular do cidadão. DESENVOLVIMENTO A estratégia utilizada pela empresa resultou na falta de ética profissional, segundo Jules Henri Fayol (1916), ao comparar gerentes com alguma experiência de mercado, o renomado autor da Teoria Clássica da Administração observa as posturas em que eram utilizados métodos antigos e autoritários…

que este se ajuste de maneira possível aos objetivos definidos no planejamento. Implicações éticas do controle São muitas as implicações em relação à ética de controle, pouco a pouco se assenta o direito das pessoas nas organizações, e se desenvolve o esforço pela tutela da ética, da moral, e da probidade, em fim, existem tantas outras expressões que poucos se apercebem, que o direito administrativo acolheu a ética como um bem jurídico etc. no final dos anos 60 o conceito ético…

fazer para alcançá-los da melhor maneira possível, onde é elaborado de meios diferentes nos vários níveis organizacionais. Em razão disso existe uma hierarquia de planos. Segundo Francisco Lacombe, planejamento pode ser visto como a determinação da direção a ser seguido para alcançar um resultado desejado planejamento compreende a definição as metas de uma organização, o estabelecimento de uma estratégia global para alcançar essas metas e o desenvolvimento de uma hierarquia de planos…

ÉTICA O Código de Ética Profissional, surgiu baseado no Projeto Ético-Político dos profissionais de Serviço Social. Código esse que passou por várias etapas de aperfeiçoamentos e conquistas, dentre eles estão os códigos de 1947, 1965, 1975 e 1986 até chegar ao atual de 1993 que prioriza a ampliação e consolidação da cidadania. Dentre os inúmeros desafios do Serviço Social estão a igualdade, equidade social e a construção de uma sociedade sem dominação e exploração de classe, etnias e gêneros. E

sofre alguma alteração é necessário detectar o problema, mensurá-lo e tomar ações corretivas para saná-lo ou pelo menos diminuí-lo de forma a manter a organização no seu caminho. Devido ao mercado ter sofrido alterações nos últimos anos o processo de Direção, assim como as outras funções do Administrador, não tem sido tarefa fácil, já que as incertezas que norteiam os arredores da Organização fazem com que cada decisão seja constantemente avaliada e reestudada para garantir uma Gerência…