Homem E Sociedade 1 Unip

UNIVERSIDADE PAULISTA - UNIP INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO - ICSC CURSO DE ADMINISTRAÇÃO EMPRESA SUSTENTÁVEL Indicadores de Sustentabilidade Empresarial Alex Aguiar de J. Brito Fabio Teixeira de Souza Hugo Henrique de Lima Jeilson Martins de Paula José Henrique Ferreira de O. Prestes Robson Carlos de Oliveira Linhares Orientador: Prof. Me. José Alberto Yemal SANTOS / SP 2011 ALEX AGUIAR DE J. BRITO FABIO TEIXEIRA DE SOUZA HUGO HENRIQUE DE LIMA JEILSON…

PROJETOS E PRÁTICAS DE AÇÃO PEDAGOGICA UNIP Interativa (Universidade Paulista) Projetos e Práticas de Ação Pedagógica Curso de Pedagogia RA: 1322882 – Géssica Cordeiro Rocha RA : 1321836 - Maria Aparecida da Silva Neri RA : 1328223 – Maurides de Castro Cordeiro POLO (Januária ) ANO (2014 ) PROJETO ÁGUA E MEIO AMBIENTE Trabalhos acadêmicos UNIP Interativa PROJETOS E PRÁTICAS DE AÇÃO PEDAGOGICA Sumário Projetos e Práticas de Ação Pedagógica…

UNIP - Campinas Curso de Arquitetura e Urbanismo THAU - Teoria e História da Arquitetura 2013 - noturno Profa. Maria Aimée C. Gallerani e do Urbanismo Resumo das aulas sobre o livro Os novos princípios do urbanismo, de François Ascher (Apresentação e Capítulos 1e 3) Apresentação (Nádia Somekh) Em sua apresentação do livro de Ascher, a autora: • • Apresenta o autor, ressaltando sua atuação em urbanismo. Ressalta a pertinência do livro para nortear ações nas cidades…

Módulo de Questões Formação Geral - ENADE- UNIP QUESTÕES ADICIONAIS DE FORMAÇÃO GERAL (2015-2) Questão 1. Meio ambiente. Pegada ecológica. (Enade 2014). Pegada ecológica é um indicador que estima a demanda ou a exigência humana sobre o meio ambiente considerando-se o nível de atividade para atender ao padrão de consumo atual (com a tecnologia atual). É, de certa forma, uma maneira de medir o fluxo de ativos ambientais de que necessitaríamos para sustentar nosso padrão de consumo. Esse indicador

PIM – PROGRAMA MULTIDISCIPLINAR INTEGRADO PLANO DE NEGÓCIO Constituição de sociedade empresária do ramo da Segurança Patrimonial ROGÉRIO BENTO MARTINS MAILOR LEMOS PIM – PROGRAMA MULTIDISCIPLINAR INTEGRADO PLANO DE NEGÓCIO Constituição de sociedade empresária do ramo da Segurança Patrimonial Projeto Interdisciplinar apresentado à Faculdade UNIP – Universidade Paulista – Campos Ponta da Praia – Santos, como requisito parcial para aprovação

carreira é sempre voltado quando surge uma nova oportunidade de gerência é para os funcionários existentes, eles tentam não buscar fora. O gestor entrevistado tem 23 anos e é do sexo masculino, terminou o ensino médio e cursa design de interiores na UNIP, após este curso pretende fazer arquitetura, existe uma grande influencia pelo pai que é formado em arquitetura. Iniciou sua carreira logo após se formar no ensino médio onde trabalhou por 4 anos em uma loja que não houve oportunidade…

preparar profissionais e cidadãos conscientes e capazes de desenvolver seus projetos de vida. Busca-se também formar cidadãos participativos, responsáveis, críticos e criativos, que construam o conhecimento e o apliquem no aprimoramento contínuo da sociedade e das futuras gerações. Um de seus principais compromissos é levar à comunidade o ensino superior de elevada qualidade. Por isso, a instituição investe de forma constante no aprimoramento da infraestrutura, em tecnologia e em seu…

UNIVERSIDADE PAULISTA (UNIP) INSTITUTO DE CIÊNCIAS JURÍDICAS Estela Acácia Carvalho Do Nascimento A INSERÇÃO FEMININA NO MERCADO DE TRABALHO Brasília 2013 ESTELA ACÁCIA CARVALHO DO NASCIMENTO A INSERÇÃO FEMININA NO MERCADO DE TRABALHO Projeto de pesquisa apresentado à Universidade Paulista (UNIP) como requisito parcial de aprovação na disciplina de Metodologia do Trabalho Científico. Orientadora: Professora M. Sc. Jussara F. da S. M. Ribeiro. Brasília 2013 NASCIMENTO,

Administração UNIVERSIDADE PAULISTA - UNIP 1 “Só gerenciamos o que podemos medir” W. Edwards Deming UNIVERSIDADE PAULISTA - UNIP 2 O que é Administração?      É o processo de trabalhar com pessoas e recursos para realizar objetivos organizacionais. Bons administradores fazem isso de forma eficaz e eficiente. Ser eficaz é atingir os objetivos organizacionais. Ser eficiente é atingir os objetivos com a máxima produtividade. Os melhores administradores

tarefa. Uma pessoa está motivada para o trabalho quando apresenta disposição favorável para realizá-lo. O conhecimento dos fatores que motivam o homem no trabalho torna-se essencial já que o desempenho dos trabalhadores depende da motivação. UNIP – Universidade Paulista Profº. Salvador Giglio Neto 000-Apostila DRI - 2009-02 2º Semestre de 2009 Página 1 de 90 Dinâmica das Relações Interpessoais Índice:…