Plano de negocio

Descrição do Projeto/ Modelo de Negócio 4 1.2. Descrição dos Empreendedores: Perfis e atribuições 4 2. DESCRIÇÃO GERAL DA EMPRESA 6 2.1 Dados do Empreendimento 6 2.1.2. Setor de Atividades 6 2.1.3. Estágio atual da Empresa 6 2.1.4. Diferenciais Competitivos 6 2.1.5. Forma Jurídica 7 2.1.6. Exigências Legais para o Funcionamento da Empresa 7 2.1.7. Capital Social 8 2.2. Modelo de Negócios 8 3. PLANO DE MARKETING 9 3.1. Descrição dos produtos e serviços 9 3.2. Estudo dos Clientes (Público alvo) 10 3.2.1. Quem São: 10 3.2.2. Qualificação 10 3.2.3. Segmentação 10 3.3. Concorrentes 11 3.4. Fornecedores 11 3.5. Estrutura de Comercialização 11 4. PLANO DE RH/ QUALIFICAÇÕES 12 4.1. Estrutura de Pessoal 12 4.2. Qualificações 12 1. SUMÁRIO EXECUTIVO Antigamente fosse para uso pessoal ou corporativo, os equipamentos e suprimentos de informática apresentavam baixa qualidade no Brasil. A evolução no desenvolvimento dos produtos de informática trouxe novas oportunidades aos lojistas, que mediante a diversidade de produtos nacionais e importados de qualidade e sofisticação, acabou tendo a chance de criar necessidades de consumo, equilibrando as vendas ao longo do ano e fugindo da sazonalidade. Novos segmentos podem ser trabalhados pelas lojas de manutenção e suprimento de informática. Novos produtos surgem a cada dia incrementando o leque a…

UNIVERSIDADE DE SANTO AMARO – UNISA CURSO DE ADMINISTRAÇÃO UMA BELA POUSADA NUM PARAÍSO ANA RAFAELA SILVA SOARES RA 1547291 Fernando de Noronha 2014 UNIVERSIDADE DE SANTO AMARO – UNISA CURSO DE ADMINISTRAÇÃO UMA BELA POUSADA NUM PARAÍSO …

Apresentação da Disciplina PROJETO INTEGRADOR I Os projetos integradores possibilitam a visão crítica e integrada dos conhecimentos, buscando a constante inovação, criatividade, adaptação e identificação de oportunidades e alternativas na gestão das organizações. O modelo de integração de conhecimentos permite o desenvolvimento de competências a partir da aprendizagem pessoal e não somente o ensino unilateral. Os projetos integradores procuram estabelecer…

UNIVERSIDADE DE SANTO AMARO – UNISA CURSO DE GESTÃO DE RH Marines Ferreira da Silva Celeste Maria dos Reis Sodré PROJETO INTEGRADOR II: Estudo de Caso – Coca Cola Company Belém-Pa 2013 Marines Ferreira da Silva Celeste Maria dos Reis Sodré PROJETO INTEGRADOR II: Estudo de Caso – Coca Cola Company Projeto Integrador II do curso de Gestão de RH Universidade de Santo Amaro – UNISA, como…

LOGÍSTICA e CADEIA DE SUPRIMENTOS Prof. Alexandre F. de Almeida CADEIA DE VALOR • De uma forma geral, a cadeia de valor pode ser entendida como uma série de relações locais e individuais, que são integradas com elementos existentes em uma cadeia logística, ou seja, as relações existentes entre clientes de fornecedores, denotando desta forma uma parceria. • A gestão de custos é vista como uma vantagem competitiva, agregando desta valor aos produtos e serviços…

UNIVERSIDADE DE SANTO AMARO UNISA DIGITAL A ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS Monise Andrioli Bitencourt - RA: 2718715 Polo Mogi-Guaçu/SP 2013 UNIVERSIDADE DE SANTO AMARO UNISA DIGITAL A ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS Relatório Final apresentado por Monise Andrioli Bitencourt – RA 2718715 Módulo X, Curso de Administração como requisito para o Estágio Curricular Supervisionado I. Área de…

integrada de engenharia, equipada com todos os recursos anteriormente distribuídos entre suas empresas (Logos, Enerconsult e Tetraplan). Com efetivo superior a 2.500 colaboradores em tempo integral, majoritariamente de nível universitário, distribuídos ao longo do Brasil e em alguns outros países, a ARCADIS Logos está capacitada para atuar em todos os mercados e em todas as etapas de Desenvolvimento e Implantação de Projetos de Engenharia. Profissionais altamente qualificados atuam…

UNISA – UNIVERSIDADE DE SANTO AMARO UNISA DIGITAL GESTÕA DE RESURSOS HUMANOS NA MICROEMPRESA INDIVIDUAL Antonio Tadeu Moura de Andrade Junior – RA 2710293 Feira de Santana - Ba 2013 ANTONIO TADEU MOURA DE ANDRADE JUNIOR GESTÕA DE RESURSOS HUMANOS NA MICROEMPRESA INDIVIDUAL Relatório de Estágio Supervisionado II, apresentado como forma de avaliação da Disciplina Estágio Curricular Supervisionado II do…

Carlos Ferreira Manaia Gestão da Mudança Adaptada por Ailton Takayama e Carlos Ferreira Manaia (junho/2012) APRESENTAÇÃO É com satisfação que a Unisa Digital oferece a você, aluno(a), esta apostila de Gestão da Mudança, parte integrante de um conjunto de materiais de pesquisa voltado ao aprendizado dinâmico e autônomo que a educação a distância exige. O principal objetivo desta apostila é propiciar aos(às) alunos(as) uma apresentação do conteúdo básico da disciplina. A Unisa Digital…

Carlos Ferreira Manaia Gestão da Mudança Adaptada por Ailton Takayama e Carlos Ferreira Manaia (junho/2012) APRESENTAÇÃO É com satisfação que a Unisa Digital oferece a você, aluno(a), esta apostila de Gestão da Mudança, parte integrante de um conjunto de materiais de pesquisa voltado ao aprendizado dinâmico e autônomo que a educação a distância exige. O principal objetivo desta apostila é propiciar aos(às) alunos(as) uma apresentação do conteúdo básico da disciplina. A…