Gabarito Prova Presencial Planejamento Estratégico

referenciais acima apresentados, Idalberto Chiavenato, inclui na seqüência do processo de treinamento o diagnóstico. A organização, etapa citada por Ana Alice Vilas Boas, seria parte do Desenho (Planejamento). Assim, ficariam quatro etapas, segundo Chiavenato: Diagnóstico, Desenho (planejamento), Implementação/execução e avaliação. 1. Diagnóstico: (utiliza-se a avaliação de desempenho, a observação, os questionários, e as entrevistas com os supervisores,…

desconhecida da maioria dos candidatos, o que pode torná-la um valioso diferencial no seu concurso por três motivos: 1 A disciplina terá, sem sombra de dúvidas, o maior percentual de questões no rol de conhecimentos específicos da prova objetiva. 2 Provavelmente o tema da prova discursiva versará sobre a nossa matéria, a exemplo dos dois últimos concursos da ANTAQ. 3 - Por ser uma disciplina pouco estudada pela maioria, os que se dispuserem a aprendê-la de verdade terão…

21 GABARITO Questão 1 Resposta: Mudar significa deixar uma situação conhecida, à qual já estávamos acostumados, para uma nova situação, que poderá nos causar desconforto e insegurança. Questão 2 Resposta: Alternativa A. Questão 3 Resposta: a) Certeza ( V ) b) Estabilidade ( V ) c) Ordem ( V ) d) Participação (F ) e) Abordagem Sistêmica ( F ) Questão 4 Resposta: Alternativa C. Questão 5 Resposta: a) ( V ) b) ( V ) c) ( F ) d) ( V ) e) ( V ) 22 GABARITO Questão 6

elas privadas ou públicas. Ela permite que a empresa não fique “cega”, não deixe de enxergar aquilo que esteja acontecendo no ambiente interno e externo, com as suas pessoas e com a própria organização. Principalmente nas empresas que possuem planejamento estruturado, a avaliação de desempenho é fundamental, já que ela poderá dar indicativos de como as coisas estão realmente acontecendo, para que ajustes necessários sejam feitos. Às vezes, as pessoas executam seus trabalhos com…

Cargos/Áreas/Especialidades em Concurso é de 40 (quarenta) horas semanais na forma do artigo 19 da Lei nº 8.112/90, salvo para os Cargos/Áreas/Especialidades com jornadas especiais definidas em leis específicas. 4. O Pólo de Classificação/Cidade de Realização das Provas e as Cidades de Lotação constam do Anexo I deste Edital. 5. A descrição das atribuições básicas dos Cargos/Áreas/Especialidades consta no Anexo II deste Edital. 6. O conteúdo programático consta do Anexo III deste…

21 GABARITO Questão 1 Resposta: Mudar significa deixar uma situação conhecida, à qual já estávamos acostumados, para uma nova situação, que poderá nos causar desconforto e insegurança. Questão 2 Resposta: Alternativa A. Questão 3 Resposta: a) Certeza ( V ) b) Estabilidade ( V ) c) Ordem ( V ) d) Participação (F ) e) Abordagem Sistêmica ( F ) Questão 4 Resposta: Alternativa C. Questão 5 Resposta: a) ( V ) b) ( V ) c) ( F ) d) ( V ) e) ( V ) 22 GABARITO Questão 6

Nº 26521 Sexta Feira, 24 de Abril de 2015 GOVERNO DO ESTADO DE MATO GROSSO DEPARTAMENTO ESTADUAL DE TRÂNSITO CONCURSO PÚBLICO DE PROVAS E DE PROVAS E TÍTULOS PARA PROVIMENTO DE CARGOS DO QUADRO PERMANENTE DO DEPARTAMENTO ESTADUAL DE TRÂNSITO DE MATO GROSSO DETRAN/MT EDITAL Nº 001/2015 DETRAN/MT, DE 24 DE ABRIL DE 2015. O PRESIDENTE DO DEPARTAMENTO ESTADUAL DE TRÂNSITO DE MATO GROSSO, no uso de suas atribuições legais e em cumprimento das normas previstas no artigo 37, incisos I, II e VIII da

21 GABARITO Questão 1 Resposta: Mudar significa deixar uma situação conhecida, à qual já estávamos acostumados, para uma nova situação, que poderá nos causar desconforto e insegurança. Questão 2 Resposta: Alternativa A. Questão 3 Resposta: a) Certeza ( V ) b) Estabilidade ( V ) c) Ordem ( V ) d) Participação (F ) e) Abordagem Sistêmica ( F ) Questão 4 Resposta: Alternativa C. Questão 5 Resposta: a) ( V ) b) ( V ) c) ( F ) d) ( V ) e) ( V ) 22 GABARITO Questão 6

21 GABARITO Questão 1 Resposta: Mudar significa deixar uma situação conhecida, à qual já estávamos acostumados, para uma nova situação, que poderá nos causar desconforto e insegurança. Questão 2 Resposta: Alternativa A. Questão 3 Resposta: a) Certeza ( V ) b) Estabilidade ( V ) c) Ordem ( V ) d) Participação (F ) e) Abordagem Sistêmica ( F ) Questão 4 Resposta: Alternativa C. Questão 5 Resposta: a) ( V ) b) ( V ) c) ( F ) d) ( V ) e) ( V ) 22 GABARITO Questão 6

CHEFE, SUBSTITUTO, DO DEPARTAMENTO DE GESTÃO DE PESSOAS do Banco Central do Brasil - DEPES, no uso da atribuição prevista no art. 51, inciso XVI, do Regimento Interno do Banco Central do Brasil, tendo em vista a autorização do Ministro de Estado do Planejamento, Orçamento e Gestão, constante da Portaria nº 81, de 22 de março de 2013, publicada no Diário Oficial da União de 25 de março de 2013, Seção 1, considerando o disposto do Decreto nº 6.944, de 21 de agosto de 2009, torna pública a…