Matemática

UNIVERSIDADE AHANGUERA-UNIDERP GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS 2º SEMESTRE Tutor Presencial: Nerilia Pires Tutor à Distancia: Renato Cristiano Torres TECNOLOGIA DE GESTÃO SÃO LUÍS/MA 2013 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 3 2. IDENTIFICAÇÃO DA ORGANIZAÇÃO 3 3. FUNDAMENTOS DA ORGANIZAÇÃO 4 4. OS CONCEITOS E OS VÁRIOS PAPÉIS DO GESTOR 5 5. TERCEIRIZAÇÃO 7 5.1 SUGESTÃO PARA TERCEIRIZAÇÃO DA EMPRESA 7 6. TECNOLOGIAS DE GESTÃO 8 7. A QUESTÃO SOCIOAMBIENTAL NAS ORGANIZAÇÕES 11 8. A QUESTÃO DA ÉTICA CORPORATIVA 12 CONSIDERAÇÕES FINAIS 14 REFERÊNCIAS 15 1. INTRODUÇÃO O seguinte relatório apresenta uma organização no qual consistem as diversas tecnologias de gestão. Este relatório também visa tratar dos assuntos mais relevantes sobre as tecnologias e ferramentas atualmente disponíveis e sua aplicabilidade na organização escolhida. Este trabalho é de suma importância para compreender os conceitos e teorias aplicadas a tecnologia de gestão, conhecer as novas tecnologias e os ambientes para o gestor moderno atuar. Veremos os aspectos mais relevantes no que diz a função geral administrativa de uma empresa no qual iremos discutir as suas funcionalidades para o melhor desempenho do gestor com a utilização das tecnologias e ferramentas de gestão para seu futuro trabalho, de uma forma que vise uma administração com estratégias e planos para o melhor desenvolvimento da organização que trabalha ou trabalhará. Este trabalho…

Universidade Ahanguera - UNIDERP Centro de Educação a Distancia Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos PROCESSOS GERENCIAS Campo Grande/MS 2011 Atividade Avaliativa Desafio e Aprendizagem Campo Grande 2001 Introdução Tal trabalho teve como objetivo o aprendizado nas relações entre formas de administração empresarial, tendo as particularidades, para o sucesso em operacionalizar. Tendo as atividades feitas em questão para o abrangir o funcionamento empresarial e…

Ahanguera Curso: Administração Diciplinas: Empreendedorismo e Comportamento Organizacional Igor Fernando De Oliveira RA: 8978208594 Desafio Profissional Tutora EaD: Priscila Munari Matão, SP, 08/04/2014 Dona irena deve treinar seus atendentes para que o atendimento aos clientes seja rápido, pois o bom e rápido atendimento é uma maneira eficaz de fidelizar a clientela, pois o consumidor que tem as necessidades rapidamente supridas não hesitará em retornar a loja. Deixar…

com a qualidade exigida pelo público-alvo que se pretende atender. Como fator fundamental do que se pretende fazer, destacamos o fato do chef ter grande fama na região e “assinar” o nome do restaurante, ou seja, esperamos com isso dar ao Lafitte um status diferenciado dos demais restaurantes a la carte, que não apresentam, ao longo do tempo, uma regularidade na qualidade da cozinha e do serviço prestado. 2- VISÃO: Ser reconhecido como a melhor escolha entre os restaurantes “a la…

Elias de Carvalho e Hélio Marcos Garcia Endereço: Rua 84 n° 195 Setor Sul Cidade: Goiânia – GO CEP: 74080-400 Fone: 3565-2425 E-mail: Glamour@terra.com.br 5.1.1 Descrição geral do negócio: O empreendimento terá uma estrutura voltada para qualidade nos serviços e conforto ao cliente, pois o objetivo é satisfazer aqueles que apreciam a boa comida de nossa região. Contará com preços acessíveis de acordo com o público que irá atender. 5.1.2 Visão: Ser reconhecido como a melhor escolha entre…

os camponeses, à propriedade familiar, e sim aos que tinham o interesse de criar a propriedade capitalista. Nesta condição o Estatuto revelou-se um instrumento estratégico para controlar as lutas sociais, desarticulando os conflitos por terra. Desta forma, as desapropriações somente eram realizadas como tentativa de diminuir os conflitos, sendo que durante o período de 1965 até 1981, foram realizados, em média, 8 decretos de desapropriação por ano contra pelo menos 70 conflitos por…