Estagio Que Fala Do Cras

assimilados no campo de estágio, através de três etapas compreendidas entre o reconhecimento institucional, observação da prática profissional do assistente social, a percepção da questão social vivenciada no campo de estágio e a projeção de uma perspectiva de intervenção do serviço social com a elaboração de um plano de ação para intervir, e por fim, com a aplicação deste plano com vistas à realização das ações interventivas. A instituição escolhida para realizar os estágios…

UNIVERSIDADE LUTERANA DO BRASIL CURSO DE SERVIÇO SOCIAL – Modalidade EAD ELIZÂNGELA DA SILVA FERREIRA Relatório Final de Estágio Curricular IV Trabalho Acadêmico Apresentado à Disciplina de Estágio Curricular IV Professor Regente da Disciplina: Professor Tutor Virtual: Professor Tutor Presencial: ÁGUA BRANCA – PI 2011 SUMÁRIO INTRODUÇÃO…

RA-4340805548 RELÁTORIO DE ESTÁGIO SUPERVISONADO II VALPARAISO DE GOIÁS - GO 2014 CLEMILDA ELIANE MARTIAS VIEIRA SILVA-RA 4352053181 ELIZANGELA SUELY LIMA DE SOUSA ARAUJO RA-4342823532 RELÁTORIO DE ESTÁGIO SUPERVISONADO II Relatório de estágio apresentado ao curso de serviço social do centro de Educação e Distância- CEAD da Universidade Anhanguera UNIDERP como requisito obrigatório para cumprimento da disciplina de Estágio Supervisionado I VALPARAISO DE GOIÁS - GO

CONECTADOSERVIÇO SOCIALLUCIENE SILVA DE OLIVEIRA Estágio curricular obrigatório II Projeto de Ação: Qualidade de Vida na Terceira Idade ITAMARAJU 2014 SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADOSERVIÇO SOCIALLUCIENE SILVA DE OLIVEIRA Estágio curricular obrigatório II Projeto de Ação: Qualidade de Vida na Terceira Idade Trabalho apresentado ao Curso Serviço Social da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina: Estágio Curricular Obrigatório lI.…

PRESENCIAL CONECTADO serviço social estágio supervisionado II francisca veridiana bezerra de souza lima projeto de Ação “Viver Bem na Melhor Idade” Planaltina de Goiás – GO Novembro de 2013 francisca veridiana bezerra de souza lima PROJETO DE ação “Viver Bem na Melhor Idade” Trabalho apresentado ao Curso de Serviço Social da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina Estágio Curricular…

RELATÓRIO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO II SÃO LUÍS-MA 201 ASSUNÇÃO DE MARIA COSTA PINHEIRO RA 382756 RELATÓRIO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO II Relatório de Estágio Supervisionado II apresentado ao Curso de Serviço Social do Centro de Educação á Distância Anhanguera – CEAD da Universidade Anhanguera UNIDERP como requisito obrigatório para cumprimento da disciplina de Estágio Supervisionado II

POLÍTICAS PÚBLICAS, REDES E DEFESA DE DIREITOS GEORGIA DE OLIVEIRA CAVALCANTE A PRÁTICA PROFISSIONAL DO ASSISTENTE SOCIAL EM UM CRAS DE TAUÁ – CE Tauá- CE 2013 GEORGIA DE OLIVEIRA CAVALCANTE A PRÁTICA PROFISSIONAL DO ASSISTENTE SOCIAL EM UM CRAS DE TAUÁ – CE Trabalho apresentado ao Curso de Especialização em Gestão Social: Políticas Públicas

brasileira, mereciam a mediação da sociedade e do Estado para a obtenção da melhoria da qualidade de vida da população e, conseqüentemente, das crianças e adolescentes, mitigando os efeitos cruéis da má distribuição de renda. Nesse contexto o CRAS – Centro de Referência de Assistência Social é uma unidade pública, também pode ser chamado de “A Casa da Família” responsável pela execução de serviços de Proteção Social Básica de Assistência Psicosocial as famílias, grupos e…

CONECTADO SERVIÇO SOCIAL GILDALÉIA MARIANO DE LIMA TRABALHO DO ESTÁGIO CURRICULAR OBRIGATÓRIO DA DISCIPLINA DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO I CURSO DE SERVIÇO SOCIAL MÓDULO 5º Maceió – AL 2012 GILDALÉIA MARIANO DE LIMA TRABALHO DE ESTÁGIO CURRICULAR OBRIGATÓRIO DA DISCIPLINA DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO I CURSO DE SERVIÇO SOCIAL MÓDULO 5° Juliana Araújo…

Nome CRAS Scândia Endereço Rua Guilherme Busto, 130 – Jd. Scândia / Taboão da Serra – SP Horário de funcionamento De segunda á sexta das 08:00 ás 17:00 hs. II- Forma de propriedade: Governamental Municipal III- Agência mantenedora: Recursos financeiros públicos: - Governo Federal; - Estadual; - Municipal. Recursos financeiros privados: - Doações feitas por empresas. IV- Regime de atendimento: Aberto V- Recursos Humanos: 1 Coordenadora de…