Empresa Metalúrgica Meta Metal Ltda

inestimável contribuição de informações e de conhecimentos. A todos os colegas de mestrado que compartilharam as salas de aula. Aos profissionais responsáveis pelas áreas de Saúde, Segurança e Meio Ambiente das empresas Osram, Philips e Sylvania, fabricantes de lâmpadas de mercúrio em São Paulo, e às empresas de tratamento de lâmpadas de mercúrio: Apliquim, Brasol Recicle, Naturalis, Recitec, Sílex e Tramppo, pelo aporte com material de pesquisa ou por viabilizar o acesso para…

UNIVERSIDADE DE CAXIAS DO SUL DEISE BERTÉ MARCON PROPOSTA DE PLANO DE CARGOS E SALÁRIOS PARA A EMPRESA EUROAIR BRASIL - INDÚSTRIA DE EQUIPAMENTOS DE ASPIRAÇÃO INDUSTRIAL LTDA. CAXIAS DO SUL 2013 DEISE BERTÉ MARCON PROPOSTA DE PLANO DE CARGOS E SALÁRIOS PARA A EMPRESA EUROAIR BRASIL - INDÚSTRIA DE EQUIPAMENTOS DE ASPIRAÇÃO INDUSTRIAL LTDA. Trabalho de conclusão de curso de graduação apresentado ao Departamento de…

LEONARDO JOSÉ PINHEIRO PROPOSTA DE MELHORIAS NO CONTROLE E ARMAZENAGEM DE ESTOQUE PARA A SULCATARINENSE MINERAÇÃO, ARTEFATOS DE CIMENTO, BRITAGEM E CONSTRUÇÃO Ltda. Biguaçu 2011 2 LEONARDO JOSÉ PINHEIRO PROPOSTA DE MELHORIAS NO CONTROLE E ARMAZENAGEM DE ESTOQUE PARA A SULCATARINENSE MINERAÇÃO, ARTEFATOS DE CIMENTO, BRITAGEM E CONSTRUÇÃO Ltda. Trabalho de conclusão de Estágio apresentado ao Curso de Administração do Centro de Educação de Biguaçu – Universidade do Vale do Itajaí,…

SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 2. HISTÓRICO DA EMPRESA 3. PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO 3.1 Missão 3.2 Visão 3.3 Valores 4. ESTRUTURA DA EMPRESA 4.1 Sócios 4.2 Funcionários 4.3 Departamentos 4.4 Produtos 4.5 Clientes 4.6 Prédio 4.7 Logística 4.8 Transporte 4.9 Reflexão da estrutura organizacional 5. ORGANOGRAMA 6. ANÁLISE MERCADOLÓGICA 7. RECURSOS HUMANOS 7.1 PROCESSO DE SELEÇÃO 7.2 PLANO DE QUALIFICAÇÃO 7.3 PLANOS DE CARGOS E SALÁRIOS 7.4 PONTOS DE MOTIVAÇÃO E DESMOTIVAÇÃO 8.

........................71 Desenvolvimento econômico de Jundiaí no período de 1995 a 2005...........................71 Ações baseadas no conceito de sustentabilidade...........................................................77 Caracterização das empresas quanto à preocupação com o meio-ambiente.................79 Caracterizar ações que conciliaram desenvolvimento e sustentabilidade....... .............81 6 CONSIDERAÇÕES FINAIS................................................................

segmentos da indústria que igualmente demandam materiais de alto desempenho, como o naval, o automobilístico e de petróleo e gás. Por meio dessas atividades, o Instituto assume papel de articulador de grandes projetos, transitando entre academia e empresas. O IPT é cada vez mais um aglutinador fundamental para contribuir para o aumento da inovação tecnológica no Brasil. João Fernando Gomes de Oliveira Diretor-presidente 11 12 13 RELATÓRIO ANUAL IPT 2009 IPT DE CARA…

RECOMPENSAS COMO FATORES DE MOTIVAÇÃO: ESTUDOS DE CASO NAS DUAS MAIORES EMPRESAS DO RAMO METAL-MECÂNICO DE CAXIAS DO SUL SIDNEI ALBERTO FOCHESATTO Porto Alegre, 2002 2 UNIVERSIDADE FEDERAL DO RIO GRANDE DO SUL ESCOLA DE ADMINISTRAÇÃO PROGRAMA DE PÓS-GRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO DISSERTAÇÃO DE MESTRADO OS PLANOS DE INCENTIVOS E RECOMPENSAS COMO FATORES DE MOTIVAÇÃO: ESTUDOS DE CASO NAS DUAS MAIORES EMPRESAS DO RAMO METAL-MECÂNICO DE CAXIAS DO SUL Sidnei Alberto…

qualquer serviço é preciso certificar do equipamento de segurança das máquinas, e da manutenção periódica dos equipamentos. São vários os fatores que regem as técnicas e normas de segurança que foram criadas para serem plantadas nas condições de cada empresa. Esta pesquisa tem por objetivo fazer uma análise criteriosa de alguns tipos de atividades desenvolvida no torno com o intuito de orientar o leitor que tenha qualquer tipo de interesse pelo assunto; abordando o funcionamento de…

RESUMO: A garantia de uma assegurada posição de destaque das empresas do setor secundário dentro de um forte mercado concorrente é determinada em grande parte através da sua capacidade de reagir rapidamente e seguramente a todas as grandes mudanças externas, a qual depende fundamentalmente de um forte planejamento estratégico empresarial. Este artigo descreve de forma clara, detalhada e ao mesmo tempo sucinta os principais aspectos que as empresas devem considerar em seu planejamento…

pela confiança e ensinamentos transmitidos, indo muitas vezes além do papel de educador. A todos os meus outros professores e Mestres que de alguma forma contribuíram para minha formação profissional, com seus ricos ensinamentos. Por fim as empresas Construtoras que consentiram que os estudos fossem desenvolvidos em seus canteiros de obras, sem esquecer-se dos colegas de trabalhos, pela colaboração e acessibilidade aos dados técnicos. LISTA DE FIGURAS Figura 1: Visão…