Eficaz Eficiente

Eficiência significa fazer um trabalho correto, sem erros e de boa qualidade. Eficácia é fazer um trabalho que atinja totalmente um resultado esperado. Ao elaborar um material excelente, o Gerente foi eficiente, mas este trabalho não alcançou os resultados esperados, então não foi um trabalho eficaz. Eficiência é fazer alguma coisa certa, correta, sem muitos erros. Eficácia é fazer algum trabalho que atinja plenamente um resultado que se espera. É fazer 'a coisa certa', ou seja, a…

aumentado em 30%. Pode-se considerar este projeto como eficiente e eficaz? Pode- se considerar eficaz, já que concluiu o projeto de construção e não foi eficiente, já que por motivos diversos o orçamento inicial não deu para concluir a obra. Mostrar principal | Responder Re: Eficiência e Eficácia por Mariana Medeiros Dantas de Melo - segunda, 17 março 2014, 16:56 Oi Wesley, Parabéns! A obra do Arena das Dunas, nessa situação, não foi eficiente tendo em vista que não houve…

Burocracia é um tipo de organização ‘’eficiente’’ caracterizada por regras e excesso de procedimentos. Na burocracia se explica com todos os detalhes como as coisas devem ser feitas,segundo o conceito popular a burocracia é entendida como um processo lento e desnecessário,ou seja, não é rápida e muito menos eficaz, para Weber a burocracia é um sistema eficiente dentro de uma organização, para ele a burocracia é uma forma de dominação legitima. O poder dentro de uma organização é a…

podemos dizer que: a) O funcionário I foi eficaz, pois fez o que era certo a fazer no momento, e o funcionário II foi eficaz, pois fez de maneira antecipado-se a algum eventual problema maior. b) Os funcionários I e II foram eficientes, pois fizeram de maneira certa o que deveria ser feito cada um da sua maneira. c) Os funcionários I e II foram eficazes, fez o que era certo fazer para solucionar o caso. d) Apenas o funcionário II foi eficiente e eficaz, porque conseguiu analisar a…

leitura você irá ver exemplos para facilitar a compreensão dos dois conceitos; mas de forma resumida podemos dizer que a pessoa eficiente é aquela que realiza o seu trabalho de forma correta, seguindo todos os métodos e procedimentos. Já o eficaz é aquele que mesmo sem seguir métodos e utilizar o melhor caminho, consegue alcançar o objetivo; isso não quer significa que o eficaz não faça as coisas certas. O que está sendo dito é que mesmo que ele não siga os procedimentos adequados ele…

leitura você irá ver exemplos para facilitar a compreensão dos dois conceitos; mas de forma resumida podemos dizer que a pessoa eficiente é aquela que realiza o seu trabalho de forma correta, seguindo todos os métodos e procedimentos. Já o eficaz é aquele que mesmo sem seguir métodos e utilizar o melhor caminho, consegue alcançar o objetivo; isso não quer significa que o eficaz não faça as coisas certas. O que está sendo dito é que mesmo que ele não siga os procedimentos adequados ele…

1. Como você considera o trabalho de Mário comparando sua liderança com a de gerente típico? 2. Avalie as atividades de Mário em termos de: (a) funções, (b) papéis, (c) habilidades e competências de um gestor. 3. Mário é eficiente em seu trabalho? É eficaz? Explique. 4. Mário poderia fazer alguma coisa para ser um líder melhor? O quê? Que competências e/ou habilidades ele poderia desenvolver? 5. Proponha um plano de desenvolvimento para o Mário para que ele possa atuar como…

depende de “fazer certo as coisas certas”. Um administrador, no decorrer de suas atividades, deve alcançar ao mesmo tempo a eficiência e a eficácia. Ser eficiente significa fazer um trabalho correto, sem erros e de boa qualidade. Simplificando, eficiência é a relação entre os resultados que se conseguiu alcançar e os recursos que se empregaram. Ser eficaz é fazer um trabalho que atinja totalmente um resultado esperado. Em outras palavras, é a comparação entre o que se pretendia fazer e…

disposição dos instrumentos de trabalho, departamentos, pontos de armazenamento e do fator humanos envolvido no processo. Um layout correto proporciona um fluxo de comunicação entre as atividades de maneira mais eficiente e eficaz, melhor utilização da área disponível, um fluxo de trabalho mais eficiente, facilidade na gestão das atividades. Podemos concluir que o layout só apresenta benefícios as organizações, gerando ganhos em custos, facilidade no processo e melhor aproveitamento do…

livro MANZANO, José Augusto N. Garcia. Algoritmos: Lógica para Desenvolvimento... 824 Palavras4 Páginas ciencias da computação Estimular a corresponsabilidade do Favorecer a aprendizagem. tem por objetivos: aluno Promover opelo aprendizado eficiente e eficaz. estudo Desenvolver os, a convivência e o trabalho em grupo. estudos Oferecer diferentes ambientes de aprendizagem...independentes, sistemáticos e o autoaprendizado. utoaprendizagem do aluno Estimular a corresponsabilidade…