Descrição Da Função Suprimentos

sob a orientação do Professor: Rodolfo. . SERRA - E.S 2011 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO...................................................................................................8 2. DESCRIÇÃO DOS SISTEMAS: CONVENCIONAL E .....................................8 3. VANTAGENS DO SISTEMA MILK RUN........................................................ 9 4. REQUISITOS NECESSÁRIOS PARA IMPLANTAÇÃO DO SISTEMA MILK…

Orientador: Carlos Eduardo SÃO PAULO 2012 Sumário INTRODUÇÃO 4 1 - Fundamentação Teórica 5 GESTÃO DE SUPRIMENTOS E LOGÍSTICA: 5 2 Estudo de Caso 6 2.1 Perfil da Organização 6 Descrição da Organização: 6 2.1.1 Apresentação da empresa 7 Valores 7 Missão 8 Visão 8 2.1.2 Produtos e Clientes 9 2.1.3 Força de trabalho 10 2.1.4 Principais insumos 11 2.2 Gestão de Suprimentos e Logística 11 3 Avaliação e Sugestões de Melhoria 13 CONCLUSÃO 15…

5º/4º semestre, do curso de Administração da Universidade Paulista, sob a orientação dos professores do semestre. Prof. Orientador: Carlos Eduardo SÃO PAULO 2012 Sumário 1 - INTRODUÇÃO Será dada uma descrição e abordagem de alguns aspectos do Shopping dos Lustres, uma empresa nacional de médio porte que atua em todo o território nacional. Veremos quais são seus mercados e a que publico atinge, bem como suas atitudes e responsabilidades;…

Logística Empresarial para a obtenção de nota. SOROCABA / SP 2013 SUMÁRIO Etapa 1 - Relatório da empresa, desenho da rede logística e resumo sobre vantagens competitivas 1 Etapa 2 - Gargalos da cadeia de suprimentos 5 Etapa 3 - Propostas de melhorias e indicadores de desempenho para melhoria do processo de qualidade ............................ 6 Etapa 4 - Plano de melhorias 7 Considerações Finais 8 Referências…

|06 | |3. ANÁLISE ESTRATÉGICA.................................................................................. | | |3.1. DESCRIÇÃO DO PROJETO INCLUSÃO DIGITAL...................................... |06 | |4. ANÁLISE DA REDE LOGÍSTICA......................................................................

Conjunto de políticas e práticas necessárias para conduzir os aspectos da posição gerencial relacionados com as pessoas ou recursos humanos, incluindo recrutamento, seleção, treinamento, recompensas e avaliação de desempenho. A gestão de pessoas é a função na organização que está relacionada com provisão, treinamento, desenvolvimento, motivação e manutenção dos empregados. Modelo Sistêmico de gestão de pessoas Quando se tem como objetivo fazer o melhor uso para “colocar a pessoa…

Desenvolvimento de Recursos Humanos, Suprimento de Mão de Obra, Dinâmica das Relações Interpessoais, essenciais para a boa administração de uma empresa. Poderemos analisar com o auxilio deste trabalho os seguintes fatores; * Desenvolvimento de Recursos Humanos – O desenvolvimento de Recursos Humanos se refere às práticas e políticas empregadas por uma organização para o gerenciamento eficaz das pessoas no ambiente de trabalho. * Suprimento de Mão de Obra – O suprimento…

UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para as disciplinas de Teorias da Administração, Sociologia, Filosofia, Comunicação e Linguagem. Prof.Samara Headley, Wilson Sanches, Marcia Bastos e Marcelo Silveira. Arcoverde – PE 2012 SUMÁRIO 1. DESCRIÇÃO GERAL DA EMPRESA......................................................................4 2. MISSÃO DA EMPRESA.........................................................................................4 2.1 CÓDIGO DE…

BIBLIOGRAFIA BÁSICA www.artmed.com.br BALLOU, Ronald H. Gerenciamento da cadeia de suprimentos/ logística empresarial. 5.ed. Porto Alegre: Bookman, 2008. Número de Chamada: www.cengage.com.br MOREIRA, Daniel A . Administração da produção e operações. 2.ed. São Paulo: Cengage Learning, 2008. Número de Chamada: www.editoraatlas.com.br WANKE, Peter. Gestão de Estoques na cadeia de suprimentos: decisões e modelos quantitativos. 2.ed. São Paulo: Atlas, 2008. Número de…

Suprimentos Introdução De origem militar o conceito de suprimento surge conjuntamente com o desenvolvimento das grandes campanhas militares da nossa história. Os exércitos antigos tinham pequena mobilidade face à falta de meios de transporte velozes. Nesta fase da história, o problema de suprimento era pequeno, pois o reabastecimento dos exércitos muitas vezes era feito através de pilhagens dos territórios conquistados. Temos exemplos na história: as legiões de romanos, de macedônios