Contingencia Da Burocracia

Teoria Burocrática, com todas as suas principais contribuições para o desenvolvimento da administração nas organizações. 3 – INTERLIGAÇÃO COM OUTRAS (POSSÍVEIS) DISCIPLINAS DO CURSO: Pelos instrumentos administrativos evidenciados na Teoria da Burocracia, podem ser citadas as seguintes disciplinas: • Estrutura organizacional. • Organização e métodos. • Processos administrativos. Djalma de Pinho Rebouças de Oliveira Teoria Geral da Administração – Edição Compacta 6…

informal. Teoria da Burocracia Foi formalizada por Max Weber que, partindo da premissa de que o traço mais relevante da sociedade ocidental, no século XX, era o agrupamento social em organizações, procurou fazer um mapeamento de como se estabelece o poder nessas entidades. Construiu um modelo ideal, no qual as organizações são caracterizadas por cargos formalmente bem definidos, ordem hierárquica com linhas de autoridade e responsabilidades bem delimitadas. Burocracia é a…

II.10 - Teoria da contingência (1972) A Teoria das Contingências é um desenvolvimento da Teoria dos Sistemas e vai a um estágio posterior no relacionamento com o ambiente e outras variáveis para estruturas específicas de organização e empresas. A Teoria das Contingências entende que situações diferentes exigem práticas diferenciadas, indicando o uso das teorias tradicionais, comportamentais e de sistemas separadamente ou em conjunto, para solucionar problemas…

estabelecer uma relação entre as teorias de MASLOW e LIKERT. TEORIA DA BUROCRACIA – (1) A Burocracia, segundo Max Weber, evita a corrupção. (2) Segundo Gouldner a burocracia é fingida. (3) A Burocracia, segundo o senso comum, possui um excesso de regras e regulamentos. (4) A empresa familiar é um bom exemplo de organização burocrática. (5) O senso comum conseguiu captar com precisão o conceito Weberiano de Burocracia. TEORIA DE SISTEMAS (1) Se considerarmos a…

como um desdobramento dos autores voltados para a Teoria da Burocracia que tentaram conciliar as teses propostas pela Teoria Clássica e pela Teoria das Relações Humanas. Os autores estruturalistas procuram inter-relacionar as organizações com o seu ambiente externo, que é a sociedade maior, ou seja, a sociedade de organizações, caracterizada pela interdependência entre as organizações. A Teoria Estruturalista, assim como a Teoria da Burocracia, faz parte também da abordagem…

as pessoas das organizações e define quem se reporta a quem. A Teoria Clássica deu grande ênfase às estruturas e aos princípios gerais de administração e esses princípios são como uma receita de como agir em determinadas situações. TEORIA DA BUROCRACIA Precursor: Max Weber 1864 – 1920 (Economista e Sociólogo Alemão) Ênfase: Estrutura Enfoque: Organização formal burocrática e; Racionalidade organizacional. Surgimento: Alemanha (surgiu para suprir as críticas das teorias…

Neoclássica, da Burocracia, Estruturalista). 3. Nas Pessoas consideram a administração uma ciência aplicada sobre as pessoas e suas atividades dentro das organizações: (Teoria das Relações humanas, do Comportamento Organizacional, do Desenvolvimento organizacional). 4. No ambiente consideram a administração uma ciência que busca a adequação das organizações às demandas e situações que ocorrem em seu contexto externo: (Teoria Estruturalista, dos Sistemas, da…

reconhecido como ‘’corpo’’ da empresa criando um ‘’ciclo motivacional’’. 4- Descreva as principais características da Teoria da Burocracia. A Teoria da Burocracia tem como destaque o autor Max Weber que trata a Teoria sendo o ‘’Poder da Administração’’. Weber define que a burocracia é exatamente a organização eficiente por excelência e para conseguir esta eficiência, a burocracia precisa detalhar antecipadamente e nos mínimos detalhes como as coisas devem acontecer. 5- Descreva as…

operaria como outros ele se interessava pela parte gerencial e organizacional da empresa.Diferente de outros estudiosos como Frederick Winslow Taylor que estudava e defendia o lado operacional ‘‘Chão de Fabrica’’da empresa. Teoria da burocracia -Weber identifica nas organizações o sentido de racionalização que perpassa a sociedade moderna, caracterizada pela crescente ênfase no conhecimento técnico-científico, nas estruturas formais de autoridade, na crescente…

Weber (1964-1920) – Teoria da Burocracia Segunda abordagem relacionada com a estrutura organizacional, a Teoria da Burocracia apresenta sete princípios com objetivo final da padronização dos desempenhos dos participantes com máxima eficiência da organização. Weber só não considerou as diferenças individuais das pessoas que ocasionariam consequências imprevistas levando sua teoria à ineficiência. A essas consequências deu-se o nome de “Disfunções da Burocracia”. Podemos citar…