Recursos humanos

Página 2 de 14 II. Orientações: Este trabalho será desenvolvido em duas etapas: ETAPA 1. a) Relatório Parcial. O tema que você desenvolverá nesta primeira etapa é: TEMA (exemplo): Projeto Experimental de Viabilidade para a implantação de um Modelo de Gestão mais apropriado à __________________________ (preencher o nome da organização)_____________________________.(preencher o setor de atividade) Objetivo: elaborar um projeto experimental voltado viabilidade de implantação de um Modelo de Gestão mais apropriado à organização escolhida (pesquisada) no “Desafio Profissional do 1º Bimestre_2013/2”, demonstrando e comprovando a sua aplicabilidade. O projeto deve estar fundamentado nas aulas das disciplinas norteadoras (Tecnologias de Gestão; Responsabilidade Social e Meio Ambiente e Direito Empresarial), bem como do conhecimento cumulativo que você adquiriu nas disciplinas do 1º bimestre. Você deverá elaborar um projeto que estipule objetivos e estratégias que sustentem os planos táticooperacionais voltados a implementação de um Modelo de Gestão mais apropriado à organização, demonstrar a importância de alinhar a Cultura e Clima Organizacional, bem como o estilo de liderança ao Planejamento Estratégico de uma organização. III. Das Atividades Previstas A seguir, são apresentadas as atividades que você deverá desenvolver nesta primeira etapa. Página 3 de 14 Informações sobre o Prointer_II_2013/2  Conforme as Diretrizes CEAD –…

comprovando a sua aplicabilidade. O projeto deve estar fundamentado em pesquisa de campo; em análise interna (pontos fortes e fracos); em análise externa (micro e macro-ambiente); no desenvolvimento de objetivos e estratégias que sustentem os planos tático-operacionais de forma a demonstrar a grande importância de um Sistema de Gestão Ambiental ao Planejamento Estratégico de uma organização. III. Das Atividades Previstas A seguir, são apresentadas as atividades que você e/ou…

anos (fev. 2013) mostra duas pesquisas internacionais que dão respostas diferentes quando se pergunta se a sustentabilidade é realmente importante para as empresas e se elas estão investindo nisso. Uma delas, feita pela consultoria britânica Verdantix, com 250 líderes de sustentabilidade em empresas globais de 13 países, aponta que a sustentabilidade é importante, mas não agora. A outra, levada a cabo pelo Massachusetts Technology Institute (MIT) e pelo Boston Consulting Group (BCG), com…

sentido lato, várias noções relacionadas. Quando a atividade dos negócios se desenvolve de modo formal e com um certo volume, tende-se a criar empresas. Uma empresa é uma unidade económico-social, composta por elementos humanos, técnicos e materiais, cujo objetivo consiste em obter utilidades através da participação no mercado de bens e de serviços. O comércio, por outro lado, é a negociação que se estabelece ao comprar ou vender mercadorias. Enquanto lugar físico, comércio é sinónimo…

Como abrir uma empresa _____________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ 1 data da atualização: mar./2012 Como abrir uma empresa _____________________________________________________________________________ Ficha Técnica 2012 - SEBRAE-MG Todos os direitos reservados. É permitida a reprodução total ou parcial, de qualquer forma ou por qualquer meio, desde que…

que você assimilou durante o 1º semestre, nas disciplinas estudadas, observando a importância deste conhecimento na sua vida profissional para a tomada de decisões enquanto Gestor / Administrador de uma organização. Não importa o porte da organização que você vai trabalhar (grande, média, pequena ou micro empresa), todas as competências e habilidades aprendidas durante os quatro semestres, serão de suma importância para que execute um excelente trabalho. Bom estudo ! Boa…

tomam decisões, lideram, motivam, comunicam-se, supervisionam, gerenciam e dirigem os negócios das empresas. Tema 2 Agregando Pessoas Aborda os conteúdos dos capítulos 4 e 5, pp. 101-158 do PLT. Neles, você observará que o movimento da globalização e seus efeitos impactaram as organizações, trazendo como resultado a criação de novas estruturas organizacionais. A transformação do trabalho vem exigindo consequentes mudanças na formação e na atitude desses colaboradores, ocasionando,…

Oxford OX1 3HZ, UK Telefone: +44 (0)1865 243439 Email: info@proforest.net • Website: www.proforest.net Apoio: WWF-EU, TNC, RAFT, US-AID Índice Introdução Objetivo destas orientações Contextos de aplicação do processo de HCV Envolvimento interno vs. externo no processo de HCV 1. Preparação 1.1. Compreensão do contexto e das informações necessárias 1.2. Resultados: requisitos da equipe e consultas 2. Planejamento 3. Identificação de HCVs 3.1.Orientações sobre a identificação de…

.......... 8 I.3 - Modernizar para sobreviver e crescer .......................................................................... 9 I.4 - Evolução da informatização agroindustrial no Brasil ................................................ 10 I.5 - Benefícios .................................................................................................................. 16 I.6 – Componentes da TI (Tecnologia da informação)...................................................... 17…

Agradecemos aos nossos professores, colaboradores e amigos que tornaram possível a viabilização desta obra. Agradecemos a todos nossos familiares pelo apoio. E a Deus por jogar os dados a nosso favor... SEGURANÇA Quando tudo vai bem, ninguém lembra que existe. Quando vai mal, dizem que não existe. Quando é para gastar, acha-se que não é preciso que exista. Porém, quando realmente não existe, todos concordam que deveria existir. …