Organização, pessoas e mercado

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1 ETAPA I – ASPECTOS DE INOVAÇÃO NA GESTÃO DAS LOJAS E ANÁLISE DO AMBIENTE DE MARKETING 4 2.2 ETAPA II - ANALISE DO CRESCIMENTO DA REDE PAGUE MENOS, CONSIDERANDO AS MUDANÇAS AMBIENTAIS E ORGANIZACIONAIS RELACIONADAS A GESTÃO DE PESSOAS..............................................................5 2.3 ETAPA III – DEMONSTRÇÕES CONTÁBEIS.......................................................6 2.4 ETAPA IV – PERFIL EMPREENDEDOR...............................................................9 3 CONCLUSÃO.........................................................................................................11 REFERÊNCIAS..........................................................................................................12 INTRODUÇÃO Este trabalho irá nos ajudar a compreender e contextualizar as estratégias organizacionais mediante a resolução do estudo de caso das Farmácias Pague Menos. Mediante isso conseguiremos ter uma visão global de todas as matérias vistas no nosso período. DESENVOLVIMENTO 2.1 ETAPA 1 - ASPECTOS DE INOVAÇÃO NA GESTÃO DAS LOJAS E ANÁLISE DO AMBIENTE DE MARKETING 2.1.1 Ficou claro na reportagem que a empresa sempre buscou inovar para se diferenciar dos concorrentes. Essa inovação ocorreu, principalmente, na operação das lojas, como por exemplo

Trabalho – conclusão da Planilha de Análise Livre 09 28/04/2015 . Elaboração do Trabalho – Introdução Livre 10 05/05/2015 . Orientação para elaboração da Situação e Gestão Financeira Em sala de aula 11 12/05/2015 . Elaboração do Trabalho – Situação e Gestão Financeira Livre 12 19/05/2015 . Orientação para elaboração da Situação e Gestão Econômica Em sala de aula 13 26/05/2015 . Elaboração do Trabalho – Situação e Gestão Econômica Livre 14 02/06/2015 . Orientação da elaboração das…

Empowerment e Gestão e Organização Horizontal Você já leu o resumo e os conceitos fundamentais da aula-tema 4, assistiu a duas Web Aulas e realizou a atividade de autodesenvolvimento. A Web Aula 1 tratou das tecnologias de reengenharia e empowerment, enquanto a Web Aula 2 teve como foco a autodesenvolvimento, organização você teve horizontal. Durante oportunidade de a atividade aprofundar de seus conhecimentos sobre reengenharia e…

AVA Tecnologias de Gestão Atividade Colaborativa A Atividade Colaborativa, que deve ser elaborada em grupo e postada por um de seus membros, é realizada a partir das leituras e análises sugeridas, além das interações realizadas no Fórum Geral. O objetivo é estimulá-l@ a resolver uma tarefa pela troca colaborativa de ideias e pela construção do conhecimento. Responda às questões propostas no Fórum Geral e interaja com seus colegas. Lembre-se: isso contribuirá para a elaboração…

TECNOLOGIA EM GESTÃO Prof. Dr. Oderson Dias de Mello Tecnologias de Gestão Organizacional Prof. Dr. Oderson Dias de Mello http://http://factsanddetails.com/media/2/ 20120206-Bifaz_triangular.jpg Qualidade 1 1. Qualidade por dentro e por fora. 2. Qualidade Total. 3. Fundação Nacional da Qualidade. 4. 5S. 5. 10S. Qualidade Interna • Fornecedores. • Processos. • Fabricação. • Logística. • Colaborador. Qualidade Externalizada • Informação do produto (ou serviço)…

empowerment, enquanto a Web Aula 2 teve como foco a organização horizontal. Durante a atividade de autodesenvolvimento, você teve oportunidade de aprofundar seus conhecimentos sobre reengenharia e empowerment. Agora é o momento de você iniciar a atividade colaborativa. Esta atividade deve ser realizada em grupo e tem como objetivo a compreensão do conceito de organização enxuta, por meio da utilização dos conhecimentos de reengenharia, empowerment e gestão horizontal e sua aplicação…

Aula-tema 4 – Tecnologias: Reengenharia, Empowerment e Gestão e Organização Horizontal Como fica a questão da liderança em organizações que utilizam o empowerment em suas equipes de funcionários? Em busca dos melhores resultados em operações, as organizações têm testado algumas tecnologias de gestão para melhorar a qualidade, da motivação de seus funcionários. Essa busca ajudou muito o desenvolvimento de algumas teorias e tecnologias entre elas o conceito de Empowerment, que é tratado…

JOINVILLE – UNIVILLE DEPARTAMENTO DE ENGENHARIA DE PRODUÇÃO MECÂNICA PLANO DE MANUTENÇÃO DE UMA PRENSA HORIZONTAL ????????????????????? ??????????????? ?????????????????? ?????????????? PROFESSOR ??????? MANUTENÇÃO INDUSTRIAL JOINVILLE 2013 SUMÁRIO INTRODUÇÃO 3 1 DIAGRAMA DE GANTT 4 2 PLANO DE MANUTENÇÃO PRENSA HORIZONTAL 5 2.1 Diagrama de Gantt da prensa horizontal 6 3 MÉTODO DO CAMINHO CRÍTICO 6…

Aula de 25-10-2012 1 TECNOLOGIA EM GESTÃO Prof. Dr. Oderson Dias de Mello Tecnologias de Gestão Organizacional Qualidade http://http://factsanddetails.com/media/2/20120206-Bifaz_triangular.jpg 2 1. Qualidade por dentro e por fora. 2. Qualidade Total. 3. Fundação Nacional da Qualidade. 4. 5S. 5. 10S. Qualidade Interna • Fornecedores. • Processos. • Fabricação. • Logística. • Colaborador. Qualidade Externalizada • Informação do produto (ou serviço) clara,…

no 2º trimestre 2013; 01/08/2013 09:03 Gerdau é líder de recomendações para o mês de agosto 01/08/2013 17:49 S&P reafirma rating da Gerdau, com perspectiva estável. 02/08/2013 18:54 Ibovespa fecha em Petrobras e Gerdau; alta impulsionado por 18/04/2013 20:23 Conclusão prévia do grupo A ascensão da Gerdau está embasada: evolução e consistências de seus processos; diversificação da empresa em ambientes com culturas diferenciadas; inteligência aplicada em…