Comunicação Dirigida Escrita

UNESP 2013 Resenha do livro “Comunicação Dirigida Escrita na Empresa- Teoria e Prática” Cleusa G. Gimenez Cesca. Comunicação dirigida. É necessário que além dos funcionários de comunicação outros empresários sejam assessorados em suas atividades. A proposta é deixar a comunicação escrita que se utiliza nas empresas nas mãos do setor de Relações Públicas. Apenas profissionais de língua portuguesa não são capacitados para atividade de comunicação dirigida por não terem experiência com a linguagem empresarial. Não obstante, as diversas mudanças nesse cenário faz necessário o apoio da opinião pública e o profissional de RP é essencial. Existem diversas definições de Relações Públicas, mas também é preciso considerar os agrupamentos de pessoas com quem se lida. Esses podem ser: públicos, multidões ou massas. No entanto, com o passar do tempo, avanços tecnológicos e outras mudanças outros aspectos foram considerados na formulação de públicos, levando em conta também aspectos jurídicos das organizações. São esses: público interno desvinculado, público interno vinculado, misto vinculado e misto desvinculado e por fim público externo. Os interesses de cada público em relação à organização também são diferentes, os dos funcionários se diferem dos acionistas, por exemplo. A relação dos públicos com as empresas é de interdependência e para atender o interesse

DEPARTAMENTO DE COMUNICAÇÃO INTERNA NA EMPRESA CENTRO UNIVERSITÁRIO NOVE DE JULHO SÃO PAULO 2006 JULIANA BELEM FASCINA A IMPORTÂNCIA DO DEPARTAMENTO DE COMUNICAÇÃO INTERNA NA EMPRESA Monografia de TCC apresentada como exigência para a obtenção do título de Bacharel em Comunicação Social - Jornalismo, ao Centro Universitário Nove de Julho – UNINOVE, sob a orientação da Prof. Marcela Matos SÃO PAULO 2006 Dedico este trabalho a Paulo Alexandre que sempre me dá ânimo a…

Comunicação Interna: Indicador Estratégico da Gestão de Pessoas SOCIEDADE DE ENSINO SUPERIOR DE ALAGOAS – SESAL FACULDADE DE ALAGOAS – FAL PÓS – GRADUAÇÃO EM GESTÃO DE PESSOAS COMUNICAÇÃO INTERNA: INDICADOR ESTRATÉGICO DA GESTÃO DE PESSOAS NUMA AGROINDÚSTRIA CYNTHIA SILVA SANTOS LEOPOLDO Orientadora: Profª. Andréa de Carvalho Carnaúba MACEIÓ/AL Dezembro, 2008 10 Comunicação Interna: Indicador Estratégico da Gestão de Pessoas SOCIEDADE DE ENSINO SUPERIOR DE ALAGOAS -…