Como A Matematica Financeira Ajuda Na Liderança

ESTUDO DE CASO DE GESTÃO DE EQUIPES Escola Superior de Propaganda e Marketing - ESPM Liderança e Gestão de Equipes Professora Rose Mary Lopes Alunos Adriana Fontanelli Dell'Agnolo Fabio Zulli Nalin Isadora Bello Franco de Barros Fornari Julia Fernandes Cabelho Sandro Marcelo Assunção Pires São Paulo, 21 de Setembro de 2009 SUMÁRIO 1. Histórico do Banco Bradesco. 1.1. Apresentação do Banco Bradesco. Missão, Visão, Valores, Objetivo e Princípios Profissionais do Bradesco.

[pic] SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO .4. 2.1 A MATEMATICA A SERVIÇO DAS EMPRESAS 4. 2.2 FATORES AMBIENTAIS DAS ORGANIZAÇÕES 5. 2.2.1 Analise Interna 5. 2.2.2 Analise Externa 5. 2.3 ASPECTOS JURIDICOS DO EMPRESARIO 6. 2.3.1 Capacidade 6. 2.3.2 Aspectos Jurídicos 6. 2.4 A PARTICIPAÇÃO DA CONTABILIDADE NAS EMPRESAS 8. 2.4.1 Ativos 8. 2.4.2 Passivos Circulantes 8. 2.4.3 O Patrimônio Liquido 9. 2.4.3.1Capital Social 9. 2.4.3.2 Reservas de Capital 9. 2

...................................... 14 2.7 Recursos Materiais e Patrimoniais........................................................ 18 2.8 Economia e Mercado............................................................................ 22 2.9 Matemática Aplicada ............................................................................ 26 CONSIDERAÇÕES FINAIS....................................................................... 30 REFERENCIA BIBLIOGRÁFICA ..................................

..........................................................................02 1. REFERENCIAL TEÓRICO......................................................................................05 1.1 Análise de Investimento 1.1.1 Análise Econômica Financeira 1.1.2 Técnicas de Análise de Viabilidade 1.1.2.1 Payback 1.1.2.2 Paybak Simples (PBS) 1.1.2.3 Paybak Descontado (PBD) 1.1.2.4 Taxa Interna de Retorno 1.1.2.5 Valor Presente Liquido (VPL) 1.1.2.6 Taxa Mínima de Atratividade 1.1.3…

A s 2 1 i rrefutáveis Leis da liderAnçA John C. Maxwell A s 2 1 i rrefutáveis Leis da liderAnçA sigA-As e As p e s s oA s o s e g u i r ã o rio de J A n e i ro , 2007 CIP-BRASIL. CATALOGAÇÃO-NA-FONTE SINDICATO NACIONAL DOS EDITORES DE LIVROS, RJ M19v Maxwell, John C., 197As 21 irrefutáveis leis da liderança: siga-as e as pessoas os seguirão/ John C. Maxwell; [tradução Alexandre Martins]. - Rio de Janeiro: Thomas Nelson Brasil, 2007. Tradução de:…

particularidade de cada indivíduo, eu acredito e pelo menos é a percepção que tenho em meu | |ambiente de trabalho que há quem se sinta motivado por necessidades fisiológicas, outros por satisfação e reconhecimento pessoal| |e ainda por condições financeiras (segurança). | |Então se uma pessoa sente-se motivada por fatores fisiológicos considero que este se encaixa na Teoria de Maslow que considera |…

região , conforme o roteiro das perguntas a serem respondidas . a) Para esses profissionais , quais são as possibilidades educacionais e pedagógicas aplicáveis na formação dos alunos de hoje ? Resposta do primeiro professor , "A Internet nos ajuda, mas ela sozinha não dá conta da complexidade do aprender hoje, da troca, do estudo em grupo, da leitura, do estudo em campo com experiências reais". A tecnologia é tão-somente um "grande apoio", uma âncora, indispensável à embarcação, mas…

Curso de Logística 1.ª série - 2014 DESAFIO PROFISSIONAL Disciplinas Norteadoras: MATEMÁTICA PROCESSOS GERENCIAIS RA Acadêmicos Prof.as EAD: Me Pedro Hiane e Me Ademir Cavalheiro Leite Prof.ª TTPRE: Daniela Kasi Jundiaí/SP 2014 SUMÁRIO Dica: Elemento obrigatório cujas partes são acompanhadas dos respectivos números das páginas. INTRODUÇÃO ..................................................................................... …

Rotinas trabalhistas.............................................................................................7 2.2 Diferenças individuais............................................................................................7 2.2.1 O que e liderança ..................................................................................7 2.2.2 O que e motivação ............................................................................................7 2.2.3 Teorias…

trazendo a comunicação em forma de funções e verificando os resultados de uma forma calculistas. Avaliar uma organização e as suas formas de lideranças e como a mesma, aplica o vinculo comunicativo. Analisar como Jesus se comportava de tal forma que percebesse nele varias características como a comunicação, a paciência e a liderança diante de tantos seguidores. Justificativa Através desta pesquisa a instituição dar oportunidade ao aluno a ampliarem…