960092 COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL Administra o 2 semestre 1

CONTEÚDO PROGRAMÁTICO BIBLIOGRAFIA UNIDADE I – A interface entre a psicologia e a administração. 4/8- O indivíduo na organização: a relação de mútua dependência e o comportamento organizacional; objetivos individuais e organizacionais; as unidades de análise: indivíduo, grupo e organização. 6/8- A contextualização do comportamento organizacional nas teorias da administração: rápida história da Teoria Geral da Administração(TGA) 11/8 - A psicologia do comportamento organizacional - cap. 1 do livro Psicologia Aplicada à Administração de Empresas, Cecília W. Bergamini, São Paulo:Atlas,2005, 4ª edição, p.1 a 15. 13/8- Continuação: a questão da normalidade: atípicos e normais - idem, p.173, 4ªedição e 140 a 143 na 3ªedição: Como reconhecer o comportamento normal: estatística, psicopatológico, afetivo/situacional. Ciclo de conflito individual – A psicologia do comportamento organizacional. Cap. 1 18/20/8- O comportamento humano: metodologia, evolução dos estudos e aplicações. Livro: Psicologia Aplicada à Administração de Empresas, Cecília W. Bergamini, São Paulo:Atlas, 2005, p. 17 a 49 25/8 - Estudo dirigido – valor 5 pontos __________________________________________________________________________ UNIDADE II - O indivíduo na organização: personalidade, diferenças individuais, percepção. Capítulo 3 do livro: Psicologia Aplicada ... de Bergaminini, p.51 a 81 27/8 e 1/9 - Teoria Psicanalítica – conceitos: consciente, inconsciente, id

| |Total: 10 |Total: 10 | |Bibliografia Básica Padrão | |1) RONCHETTI CARAVANTES, Geraldo. Comunicação e Comportamento Organizacional. 1ª ed. São Paulo: Age, 2008. | |Bibliografia Básica Unidade : Centro Universitário Anhanguera de São Paulo (CIA) …

Comunicação. 1ª ed. Porto Alegre: Age, 2008. 2) RONCHETTI CARAVANTES, Geraldo. Comportamento Organizacional e Comunicação. 1ª ed. Valinhos: Age, 2009. Bibliografia Básica Unidade : Faculdade Anhanguera de Indaiatuba (FAI) 1) BERNARDES, Cyro.. Sociologia Aplicada a Administração. 6ª ed. São Paulo: Saraiva, 2005. 2) FERNANDES,A.M, FERNANDES,A.M et al. Psicologia e Relações Humanas. 1ª ed. Goiânia: AB, 2006. Bibliografia Básica Unidade : Faculdade Anhanguera de Taubaté…

Organizacional : A Dinâmica do Sucesso das Organizações. 1ª ed. São Paulo: Pioneira Thomson Learning, 2004. | 2) ROBBINS, Stephen Paul. Comportamento Organizacional. 9ª ed. Valinhos: Person Education Prentice Hall, 2007. | Bibliografia Básica Unidade : Centro Universitário Anhanguera - Pirassununga (FAP) | 1) BERGAMINI, Cecilia Whitaker. Psicologia Aplicada à Administração de Empresas: : psicologia do comportamento organizacional.. 4ª ed. São Paulo: Atlas, 2008. | 2)…

ROTEIRO DE APRESENTAÇÃO A psicologia do comportamento organizacional LEILA RAFAELY B. MEDEIROS 1. Mudança da ênfase: dos atípicos para a normalidade 2. O homem atual : comportamento e autoconhecimento LUZIANE CARDOSO PINTO 3. A psicologia e a busca de sintomas comportamentais 4. A natureza das ciências do comportamento ALÉSSIA PEIXOTO DOS SANTOS 5. A psicologia e o comportamento organizacional 6. Considerações finais SEMINÁRIO Psicologia aplicada à…

FACULDADES INTEGRADAS ASMEC 18 A PSICOLOGIA APLICADA À ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS Relatório Científico submetido ao docente como requisito parcial à aprovação na Disciplina de Metodologia da Pesquisa Científica. Orientador: Prof MS Marcos Tadeu Moraes de Castro Ouro Fino, 26 de novembro de 2013…

de administração seria extremamente simples e fácil, o que é impossível. Assim como é impossível acabar com a diversidade e a diferenciação entre as pessoas. Cabe aos gestores das organizações que desejam alcançar sucesso, perceber e trabalhar as diferenças dos indivíduos na formação de uma equipe para obter os melhores resultados. Conforme afirma Bergamini (1996, p. 79), “o relacionamento entre as pessoas depende de como elas se percebem umas às outras”. A grande dificuldade dentro das…

REFERENCIAS AGUIAR, Maria Aparecida F. de. Psicologia aplicada à administração. São Paulo: Excellus e Consultoria, 1992. ALMEIDA, Carlos. Gestão dos recursos humanos. São Paulo: Atlas, 2006. BERGAMINI, Cecília Whitaker. Psicologia Aplicada a Administração de Empresas: Psicologia no comportamento organizacional. 3ª ed. São Paulo:Atlas, 1982. BERTUCCI, CHIAVENATO, Idalberto. Introdução a Teoria Geral da Administração : Uma visão abrangente da moderna administração das…

Psicologia nas Organizações Trabalho Individual - Roteiro Orientações Gerais 1. Este trabalho deverá ser feito individualmente e deverá conter no cabeçalho o seu nome, matrícula, semestre, ou período do curso, logo da Universidade, nome da Disciplina 2. Entregue digitado com no mínimo duas laudas 3. As perguntas são baseadas na apostila: Psicologia Aplicada à Administração de Empresas da Cecília Bergamini ( Capítulos de 1 a 5). Também podem ser usados os slides das aulas que…

Avaliação de Desempenho. Afirma Bergamini, que se avalia se o desempenho de uma empresa aparte humanizada e conceituadas e culturais . Sabe se que cada empresa contem sua própria avaliação e assim aprimora-se uma nova avaliação .O simples elencar dessas variáveis explicitas por si só a complexidade, a ambivalência e o paradoxo do assunto. Entendeu-se desse conceito de avaliação de desempenho que conforme o comportamento humano e que trata se do confronto entre a historia…