Capitulo 2 O Monge E O Executivo

Prof. Mauro Guarulhos 2012 [pic] ............................................................................................................. Parte I – O Monge e o Executivo 1. Através do conteúdo do capítulo três, podemos analisar que o autor enfatiza as formas de liderança, onde um líder deve saber avaliar a real necessidade e não simplesmente a vontade. Da mesma forma podemos aplicar em um Plano de Negócio, o critério que

................................... Parte I – O Monge e o Executivo 1- Dentro de uma organização temos que avaliar e entender que os diretivos, trabalham com pessoas que as vezes têm diversas culturas, pensamento e visão diferentes uns dos outros. As diferenças são muito importantes para suas estruturas e influenciam diretamente nos objetivos de uma empresa. Por tanto esses fatores oferecem equilíbrio para tomadas de decisões. 2- No capitulo “O ambiente” Simeão explica os valores…

O Monge e o executivo E a Bíblia Capítulo 1: poder e autoridade: O nascimento de Jesus foi temido por Herodes pois Ele era poderoso; e Jesus era revestido de uma autoridade que conquistava todos para si. Mateus 2. 1 a 6 O modelo de governo liderado por Herodes era um modelo falido, por estar cheio de um poderio dominante do tipo ¨faça porque estou mandando senão vou chicoteá-lo! E o próprio sabia disso, então temia ser deixado de lado com a chegada de um menino que até o seu…

1. No Livro: O Monge e o Executivo - no capítulo três, os temas voltam-se para a percepção primeira que temos dos fatos e das coisas, ressaltando que as coisas nem sempre são como parecem ser e o cuidado que devemos ter antes de fazer julgamentos rápidos. Apresente uma análise de que maneira o conteúdo desse capítulo, pode ser usado na elaboração de um plano de negócio. Para uma elaboração de plano de negócios, devemos estar etentos a olhar os dois lados da moeda, tanto o lado positivo quanto

BIBLIOGRAFIA HUNTER, James C. O Monge e o Executivo: Uma história sobre a essência da liderança. Traduzido por Maria da Conceição F. de Magalhães. Rio de Janeiro (RJ), Brasil. Sextante, 2004. CREDENCIAS DO AUTOR: James C. Hunter nasceu no dia 26 de Julho de 1955 em Detroit, Michigan, é consultor – chefe da J.D. Associados, uma empresa de consultoria na área de R.H e treinamento. Com mais de…

ADM: O Monge e o Executivo Guaratinguetá – SP 2011 FACULDADE DE TECNOLOGIA DE GUARATINGUETÁ BIBLIOGRAFIAS ESSENCIAIS PARA A ADM: O Monge e o Executivo Trabalho apresentado à Faculdade de Tecnologia de Guaratinguetá, para conclusão do 1º Semestre do Curso Superior de Tecnologia em Gestão Financeira. Área de concentração: Administração Geral Guaratinguetá – SP 2011 Sumário INTRODUÇÃO O…

RESENHA O Monge e o Executivo. Desde o inicio no prólogo, este livro prende nossa atenção, pois é escrito de um modo claro que nos faz envolver com a história e refletir melhor sobre as nossas ações e compreender melhor a própria vida. No capitulo 1- O autor defini poder, autoridades e limites fazendo com que o grupo seja responsável para rever conceitos e construa a partir de diálogos suas próprias apreensões sobre os termos. Para ele poder é definido como uma faculdade,…

- RA 207432013 MAIARA FERRACIOLLI santos - RA 809082013 THAIS ALCANTARA BUENO - RA 227642013 portfólio 2 Organização e Processos Gerenciais Guarulhos 2013 iNGRID ROCHA LIMIRO MAIARA FERRACIOLLI SANTOS THAIS ALCANTARA BUENO portfólio 2 Organização e Processos Gerenciais Trabalho apresentado ao Curso de Administração da Faculdade ENIAC para a…

MAIARA FERRACIOLLI santos - RA 809082013 THAIS ALCANTARA BUENO - RA 227642013 portfólio 2 Organização e Processos Gerenciais Guarulhos 2013 iNGRID ROCHA LIMIRO MAIARA FERRACIOLLI SANTOS THAIS ALCANTARA BUENO portfólio 2 Organização e Processos Gerenciais Trabalho apresentado ao Curso de Administração…

Como ser um Líder Servidor Capítulos 8 e 9. Esses Capítulos tratam sobre Inteligência Emocional e Motivação. Esse Livro é Muito interessante, pois é como uma continuação do primeiro livro, o Monge e o Executivo e nos Ensina “como nos tornar Líderes servidores”, nos mostra que não podemos nos tornar grandes líderes sem servir. Tem como objetivo compilar de uma maneira simples, concisa e clara os princípios da liderança servidora e nos proporcionar como um guia que facilite a aplicação…