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e elabora para cada um dos seus clientes. De forma a analisar as fraquezas do setor, com todo o atendimento agilizado ao cliente e exigências do mesmo, torna-se importante ressaltar que o que a empresa propõe para cada um de seus colaboradores metas a serem atingidas, como exemplo: vendas de alguns produtos. Desta forma, o pouco tempo que se encontra com o cliente, torna-se insuficiente a venda de alguns produtos pela rapidez e agilidade dos mesmos. Sendo assim, ficam inacessíveis…

COOPER, 2000 apud CIDRAL, 2003, p. 24). Segundo McClelland (apud SCHNEIDER, 1996, p.96), as pessoas com forte motivação de realização agem de quatro modos característicos: • Estabelecem metas realistas, viáveis; • Preferem trabalhar em situações em que assumam a responsabilidade pessoal de realizar as metas; • Querem ter um retorno em sua performance; • Demonstram iniciativa de pesquisar seu ambiente, viajar, tentar coisas novas e buscar novas oportunidades. 4 Os conceitos de…

baixas) e reforço positivo (aprovação, bons conceitos). Questão 42 Informe se é falso (F) ou verdadeiro (V) o que se afirma abaixo e a seguir, indique a opção com a sequência correta. O Plano Nacional de Educação de 2001, estabeleceu como objetivos e metas elaborar, no prazo de um ano, padrões mínimos de infra-estrutura para o funcionamento adequado das instituições de educação infantil em relação a infra estrutura, a serem atingidas. Entre eles ( ) assegurar que, em três anos, todas…

ambiental e responsabilidade social) se mostra cada vez mais presente nos valores compartilhados e estimados pelos novos consumidores. Em síntese, o marketing apresentou uma transição de objetivos, desde a Revolução Industrial. Enquanto as primeiras metas de marketing eram realizar a venda de produtos e trabalhar ponto de distribuição, preço e promoção, no próximo estágio a segmentação de mercado surge para acompanhar o quinto “P” do marketing: as pessoas. A partir daí, a gestão de…

TCC............................................................ 109 7.5 Como avaliar um portfólio .......................................... 129 7.6 Autoavaliação ....................................................................... 131 7.7 Meta-avaliação..................................................................... 133 © divulgação centro paula souza 134 Considerações finais 138 Referências bibliográficas © ana blazic/shutterstock 141 Anexo núcleo básico – TCC ©…

um problema. O trabalho em equipe pode também ser descrito como um conjunto ou grupo de pessoas que dedicam-se a realizar uma tarefa ou determinado trabalho. O trabalho em equipe possibilita a troca de conhecimento e agilidade no cumprimento de metas e objetivos compartilhados. Na sociedade em que vivemos, o trabalho em equipe é muito importante, pois cada um precisa da ajuda do outro. A equipe (português brasileiro) ou equipa (português europeu) é um grupo de pessoas que se junta…

subordina a educação à sociedade, tendo como função a preparação de "recursos humanos" (mão-de-obra para indústria). A sociedade industrial e tecnológica estabelece (cientificamente) as metas econômicas, sociais e políticas, a educação treina (também cientificamente) nos alunos os comportamentos de ajustamento a essas metas. No tecnicismo acredita-se que a realidade contém em si suas próprias leis, bastando aos homens descobri-las e aplicá-las. Dessa forma, o essencial não é o conteúdo…

sociedade, tendo como função a preparação de "recursos humanos" (mão-de-obra para indústria). A sociedade industrial e tecnológica estabelece (cientificamente) as metas econômicas, sociais e políticas, a educação treina (também cientificamente) nos alunos os comportamentos de ajustamento a essas metas. No tecnicismo acreditase que a realidade contém em si suas próprias leis, bastando aos homens descobrilas e aplicá-las. Dessa forma, o essencial não é o conteúdo…

diversas maneiras e estratégias de conquistá-los a longo prazo é considerado um processo gerencial que facilita o dia a dia do executivo, no cumprimento das metas planejadas pela organização. De acordo com Las Casas (2006, p.13) “objetivo estratégico é o processo gerencial de desenvolver e manter uma direção estratégica que alinhe as metas e os recursos da organização com suas mutantes oportunidades de mercado”. 4.1. Produtos e serviços adequados: Fornecer serviços adequados aos…

aprendizado Traços desejáveis Iniciativa Persistência Acima de tudo: organizar seu próprio trabalho Dupla lição Papel do aprendiz Usar tecnologia Aprender novas informações Aprender novas maneiras de aprender Software como ferramentas para atingir metas de aprendizado Internet para acessar e compartilhar informações Simular, modelar etc. para apoiar a pesquisa Facilitador Planejar Organizar Professores & Alunos Guia Aconselhamento Mostrar "direção" Aprender no caminho Fazer…