Edvaldo

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO FACULDADE ANHANGUERA POLO UNIDERP - JOÃO PESSOA/PB. . SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO Trabalho de Empreendedorismo, à Universidade Anhanguera tendo como requisito a eleboração de Plano de Negocio para implantação de empresa no segmento de Consultorias em recursos Humanos as empresas em geral. Prof.ª tutora online: Ivania Ferreira Vaz Professor Tutor pres.: Rodrigo M. Fonseca João Pessoa - PB 2013/01 SUMÁRIO 1. Resumo dos principais pontos do plano de negócio: ................................................. 04 1.1. Dados dos empreendedores, experiência profissional e atribuições. 2. Dados do Empreendimento: ..................................................................................... 05 2.1. Missão da empresa: 3. Estudo dos Clientes:................................................................................................... 06 4.0 Plano de marketing:.................................................................................................. 08 5. Roteiro de execução: ................................................................................................. 10 Anexo: .............................................................................................................. 11 1- Resumo dos principais pontos do plano de negócio: Projeto…

Sistema de Ensino Presencial Conectado administração de empresas fundamentos em administração ii 2011 fundamentos em administração ii Trabalho apresentado no curso de Administração de Empresas da Universidade Norte do Paraná - UNOPAR 2011 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 3 CONCLUSÃO 16 4 REFERÊNCIAS 17 INTRODUÇÃO O planejamento empresarial como um todo estabelece o modo pelo quais os objetivos podem ser alcançados. Manter o controle de uma…

devidas decisões sobre a disponibilidade de investir tempo, recursos financeiros e humanos, assumindo riscos inerentes e conduzindo de forma sábia e consciente os negócios. EMPREENDEDORES SÓCIO 1 Nome: Thiago Nascimento de Oliveira Endereço: Rua Adolfo Barbosa, 57 Cidade: São Paulo Estado: SP Telefone 1: (11) 5254-4575 Telefone 2: (11) 99745-4545 PERFIL Brasileiro, 26 anos, experiência…

ainda de uma equipe altamente qualificada, pronta para proporcionar a seus clientes um serviço personalizado e diferenciado. Nossos tripulantes, que somam larga experiência nas aviações executiva e comercial, passam por treinamentos periódicos através de um Departamento de Treinamento próprio, a fim de manter o alto padrão de segurança e atendimento durante as viagens e no dia a dia dos clientes. Pretende-se analisar a viabilidade da abertura da loja varejista, com a finalidade de…

Trabalho apresentado ao Curso (nome do curso) da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina [Nome da Disciplina]. Prof. Cidade Ano de entrega PESSOAL, para aqueles que já estão iniciando a realização do portfólio individual, seguem as orientações gerais: PORTFÓLIO INDIVIDUAL = prazo para postagem até 09/05/2012, às23h59min., horário de Brasília O portfólio deverá ter obrigatoriamente: 1)…

ANEXO I Ementário – Curso de Administração Habilitação: ADMINISTRAÇÃO 1º ANO Disciplina: TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO E EMPREENDEDORISMO Ementa: O campo da administração. História da administração. Abordagem clássica. Abordagem humanística da administração. Capital intelectual. Gerenciamento Orientado pelo Valor da Empresa (Value Based Management). A organização do Trabalho. Áreas especializadas da administração Desdobramentos das teorias…

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO ADMINISTRAÇÃO Ana Valda Marques Soares Michelle Paiva Arantes Rezende Nayely de Oliveira Nareste SOUZA ATIVIDADE INTERDISCIPLINAR EM GRUPO Itumbiara 2013 Ana Valda Marques Soares Michelle Paiva Arantes Rezende Nayely de Oliveira Nareste SOUZA ATIVIDADE INTERDISCIPLINAR EM GRUPO Atividade apresentada ao 2º Semestre do…

Mais Admirados do Brasil” trouxe algumas novidades que merecem ser destacadas. A idade média e o tempo de atuação tanto em RH como na empresa atual vem caindo bastante. Isto representa renovação nos quadros de RH das 1.000 Maiores e Melhores (critério Exame) e nas Melhores Empresas para Trabalhar (Exame e Época). Quando a pesquisa foi iniciada em 2006 a idade média dos RHs era de 59 anos e estavam há 17 anos na empresa. Agora em 2012, o tempo médio na organização é de 13 anos e a idade…

TERMOS DE SANEAMENTO DE DEFICIÊNCIAS SUMÁRIO 1. UNIVERSIDADE ANHANGUERA UNIDERP 2. UNIVERSIDADE CIDADE DE SÃO PAULO UNICID 3. UNIVERSIDADE LUTERANA DO BRASIL ULBRA 4. FACULDADE EDUCACIONAL DA LAPA FAEL 5. UNIVERSIDADE NORTE DO PARANÁ UNOPAR UNIVERSIDADE DE UBERABA UNIUBE 7. FACULDADE DE TECNOLOGIA E CIÊNCIAS FTC - SALVADOR 6. 8. FACULDADE INTERNACIONAL DE CURITIBA FACINTER 9. FACULDADE DE TECNOLOGIA INTERNACIONAL FATEC INTERNACIONAL 10. CENTRO…

CONHECIMENTO Educação e bons negócios Universidades Corporativas ganham projeção nas organizações ESTILO Existe vida sem chefe? Uma vida sem chefe é possível ou não passa de uma ilusão? Julho/2014 Ano 37 - nº 337 GESTÃO DE RELACIONAMENTOS A comunicação como ferramenta no mundo corporativo GRADUAÇÃO E PÓS-GRADUAÇÃO METODISTA Estudar Administração na Metodista me permite trabalhar prática e teoria juntas. processoseletivo.metodista.br Transforme sua…