Av 1 Legislação E Pratica Trabalhista Avaliação Virtual 8

GODART ASSESSORIA CONTÁBIL LTDA Projeto desenvolvido no Curso Técnico em Contabilidade e apresentado ao SENAC – Serviço Nacional de aprendizagem Comercial como exigência parcial para a avaliação. São Paulo Outubro 2010 1. SUMÁRIO EXECUTIVO. O desenvolvimento deste projeto busca demonstrar de forma sucinta a viabilidade das operações financeiras e econômicas de um escritório de contabilidade. Uma empresa criada para os fins contábeis…

erros pode ser por não querer ter o retrabalho, quer dizer, mais custo e menos eficiência, por perda de tempo, ou seja, menor produtividade; •Sendo assim, quanto menor a eficiência, menor a competitividade. Dimensões dos Processos Organizacionais 1) Mapeamento de Processos •entender o processo; •onde nasce o processo e onde termina; •quais áreas o processo passou; •em cada área para entender o que é feito e como é feito, para melhores resultados, conversar com gerentes e…

ser obediente. Dá-me convicção e também abrirei os mares e tirarei água das pedras, na força do Teu Poder." Mário Fernandez Deixe o seu comentário no site: http://www.ichtus.com.br/dev/2012/03/20/sem-sentido/ ADMINISTRATIVO 2 GERÊNCIA /DIRETORIA 8 GESTÃO/PROJETOS, PLANEJAMENTO E CONSULTORIAS 16 RECURSOS HUMANOS 18 COMERCIAL 23 VENDEDOR 32 CONTÁBIL/FISCAL/FINANCEIRA 37 MARKETING e TELEMARKETING 45 ATENDIMENTO 48 COMUNICAÇÃO/ DESIGN /EVENTOS 50 INFORMÁTICA / TI 51 COMÉRCIO…

as companhias com os melhores desempenhos em todas as dimensões da atuação empresarial. SUMÁRIO 1- Fundamentos de Administração..........................................P.5 1.1-Denominação e forma de constituição..............................P.5 1.2- Dados e fatos relevantes da origem da organização.........P.6 1.3- Natureza e ramo de atuação............................................. P.8 1.4.-Informações sobre o porte da empresa..........................................P.11…

SUMÁRIO BRUNO GAZZINELLI FONSECA 1 introdução 2 2 PROBLEMA 3 3 JUSTIFICATIVA 6 4 OBJETIVOS 8 4.1 Objetivo geral 8 4.2 Objetivos específicos 8 5 REFERENCIAL TEÓRICO 9 5.1 A Concepção de empreendedorismo 9 5.1.2 Concepção de negócios e oportunidades de negócio 10 5.1.3 Plano de negócio 11 5.2 Estudos de mercado 13 5.2.1 Concorrência 13 5.2.2 A análise do consumidor 15 5.3 O planejamento financeiro 17 5.3.1 Previsão de…

Conselho de Administração/CBTU nº 003/2010, de 30 de março de 2010, o PES 2010 (Plano de Emprego e Salário) e na Constituição Federal, que dão respaldo legal e normatizam as regras estabelecidas neste Edital. 1 - DA DENOMINAÇÃO – REQUISITOS ESPECÍFICOS – INSCRIÇÃO – JORNADA – SALÁRIO BASE 1 - A admissão ocorrerá no nív el inicial do sistema salarial de cada cargo, conf orme Salário Base prev isto na tabela abaixo. 2 - Benef ícios: Os empregados da CBTU recebem os segui ntes benef…

parecia impossível”. Charles Chaplin RESUMO Este projeto tem como objetivo analisar a gestão da qualidade do Sonda Supermercados Exportação e Importação SA. Através das matérias ensinadas em sala de aula, sendo Plana de Negócios, Ética e Legislação Trabalhista, Matemática Financeira, Movimentação e Armazenagem, Centro de Distribuição, Tecnologia para Planejamento de Operações Logísticas. Todo o material e informações fornecidas para o trabalho de desenvolvimento necessário foi…

acordo com a Lei Municipal nº 836, de 17 de abril de 1969, que dispõe sobre o Estatuto dos Funcionários Públicos do Município de Osasco, e suas posteriores alterações , observados os termos da legislação vigente da Prefeitura do Município de Osasco, mediante as condições estabelecidas neste edital. 1. DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES 1.1 O Concurso Público regido por este Edital, pelos diplomas legais e regulamentares, seus anexos e posteriores retificações, caso existam, visa ao…

Conselho de Administração/CBTU nº 003/2010, de 30 de março de 2010, o PES 2010 (Plano de Emprego e Salário) e na Constituição Federal, que dão respaldo legal e normatizam as regras estabelecidas neste Edital. 1 - DA DENOMINAÇÃO – REQUISITOS ESPECÍFICOS – INSCRIÇÃO – JORNADA – SALÁRIO BASE 1 - A admissão ocorrerá no nív el inicial do sistema salarial de cada cargo, conf orme Salário Base prev isto na tabela abaixo. 2 - Benef ícios: Os empregados da CBTU recebem os segui ntes benef…

excelência em gestão. Fundação Nacional da Qualidade Cadernos de Excelência: Pessoas / Fundação Nacional da Qualidade. – São Paulo: Fundação Nacional da Qualidade, 2008. – (Série Cadernos de Excelência, n. 6.) Inclui bibliografia ISBN 978-85-60362-55-4 1. Critérios de Excelência 2. Fundação Nacional da Qualidade. 3. Gestão da Qualidade Total. 4. Excelência empresarial. 5. Pessoas (Força de trabalho) CDD 658.562 2 | Cadernos de Excelência • FNQ | Pessoas APRESENTAÇÃO Este…