Aula Tema 1 Relações Sindicais

Proporcionar aos alunos a continuidade do processo de alfabetização ampliando a capacidade dos alunos de se relacionarem e compreenderem o mundo político-social em que vivem, para que se sintam capazes de, pela ação efetiva, participar na mudança das relações que julgarem necessárias. Esse processo perpassa a construção coletiva e participativa dos educadores. Destaca-se a importância de alfabetizar letrando, isto é, ensinar a ler e escrever a partir do contexto das práticas…

Mapas Etnográficos: América e África, módulo África Licenciatura de Antropologia Nome: Filipa Eutíquio Nº: 68722 Docente: Clara Carvalho Tema: The Time of Youth: Work, Social Change and Politics in Africa by Alcinda Honwana Mapas Etnográficos: América e África, módulo África A produção deste livro foi possível devido à quantidade de jovens que se disponibilizaram para darem a conhecer à autora as suas condições e experiências de vida, discutindo os seus pontos de vista. O objetivo…

atividade docente, os conflitos entre as teorias e as práticas, e um rol de questões culturais, políticas, sociais, econômicas e institucionais que acabam por limitar o processo de ação do professor na resolução dos problemas cotidianos na sala de aula. Nóvoa vê a atividade docente mais próxima da arte, em sua prática, do que da ciência, em vista da criatividade que os desafios do ensino impõem ao profissional da área. O professor dos dias atuais, entretanto, é cada vez mais…

CDT-0001-0028.indd 1 4/2/2011 09:20:17 CDT-0001-0028.indd 2 4/2/2011 09:20:17 AmAuri mAscAro nAscimento Membro da Academia Brasileira de Letras Jurídicas. Presidente Honorário da Academia Nacional de Direito do Trabalho. Membro da Academia Paulista de Direito. Professor Titular e Professor Emérito da Faculdade de Direito da Universidade de São Paulo. Membro da Academia Ibero-americana de Direito do Trabalho e da Segurança Social. Ex-Secretário-Geral da Sociedade Ibero-americana de Direito

1. INTRODUÇÃO As características do trabalho foram profundamente mudadas ao longo das três últimas décadas, na década de 80 houve uma expansão e reestruturação do capitalismo que refletiu de modo rápido na década de 90. As inovações tecnológicas, as novas formas de gestão das organizações, a flexibilização dos contratos de trabalho, marcaram de forma decisiva a década de 90, refletindo dentro das organizações e da sociedade. A acentuada divergência entre o número…

Faculdade Educacional Anhanguera Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos 3° Ano ATPS Relações Sindicais e Negociações Trabalhistas Professor izael Alves Nomes Ra: Ana Maria Batista Rodrigues 2565474303 Bruna de Jesus Brito 1158390136 Marcos Paulo Faustino 2528451557 Maria de Lourdes Santana

SOCIOLOGIA INDUSTRIAL Denominação não mais tem sido utilizada. Elton Mayo é, sem dúvida, o sociólogo mais conhecido por ter demonstrado os excessos do taylorismo e do fordismo. Elaborou o conceito da organização informal, dando origem a Escola das Relações Humanas. Assim, Mayo enfatizou a importância dos grupos informais na determinação dos níveis de produtividade do trabalho, ao mesmo tempo em que demonstrava a sua dupla função: servir de apoio emocional para os trabalhadores e…

DIREITO DO TRABALHO I Aula I INTRODUÇÃO 1. Evolução no mundo A primeira forma de trabalho foi a escravidão, o trabalho era considerado degradante, apenas uma coisa, o trabalhador nesse caso o escravo não era nem considerado uma sujeito de direito e sim uma propriedade. Na Grécia antiga Platão e Aristóteles entendiam o trabalho como pejorativo. A dignidade do homem estava em participar dos negócios do mundo intelectual, o Trabalho não tinha vinculação com a realização pessoal.

Direito do Trabalho Administração Disciplina: Aspectos Trabalhistas e Legais Professora: Anita Rocha Alves dos Santos Ferreira 1. LEGISLAÇÃO SOCIAL E DO TRABALHO. A LEGISLAÇÃO DE PROTEÇÃO AO TRABALHO: PRINCÍPIOS GERAIS; CONTRATO DE TRABALHO. 1. Conteúdo do Direito do Trabalho O Direito do Trabalho está dividido em: - Direito Individual do Trabalho - Direito Coletivo do Trabalho O Direito Individual do Trabalho é

equipe formada por 27 professores, 1 psicóloga, 1 pedagoga, 1 supervisora pedagógica, 1 diretora e uma vice-diretora, 2 coordenadores, 1 supervisora 1 administrativa, além de contar também com 72 auxiliares. As instalações físicas da instituição são de alvenaria, distribuídos da seguinte forma: • 16 salas de aula; • Cantina; • Três banheiros, sendo 1 adaptado; • Biblioteca; • 1 sala para equipe de apoio • 1 sala de recursos…