Artigo De Organograma

obrigatório da disciplina de Estágio Supervisionado ll.” Castro - PARANÁ 2015 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 4 2 CARACTERIZAÇÃO DA ORGANIZAÇÃO 5 2.1 Identificação da empresa 5 2.2 Histórico 5 3 ORGANOGRAMA 6 4 DESENVOLVIMENTO 7 5 CONSIDERAÇÕES FINAIS 10 6 REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS 11 1 INTRODUÇÃO O artigo 1º da Lei nº 11.788 de 25 de setembro de 2008, reza: Estágio é ato educativo escolar supervisionado, desenvolvido no ambiente de trabalho, que visa à preparação…

............................3 2 DESCRIÇÃO DA EMPRESA....................................................................................4 3 ESTRUTURA ORGANIZACIONAL..........................................................................5 3.1 Organograma Organizacional.............................................................................6 4 CAPACITAÇÃO E DESENVOLVIMENTO................................................................7 4.1 Diretores.........................................

ferramenta utilizada para as progressões possíveis dentro do PCS - Plano de Cargos e Salários. a) Descrição dos cargos Administrativo Financeiro - O Gerente Administrativo Financeiro, aparece no alto do organograma da empresa sendo o subordinado dos sócios que ocupam o topo do organograma. É responsável por todas atividades que envolvem contas a pagar e a receber, gerencia o salão de beleza e cuida para que o atendimento siga as diretrizes preestabelecidas para a obtenção da…

1991: 1. Objetivos, princípios e diretrizes gerais (artigos. 1º a 8º). 2. Instrumentos da Política Estadual (artigos. 9º ao 20). 3. A Política Estadual e o Sistema Integrado de Gerenciamento de Recursos Hídricos – SIGRH: objetivo e organograma geral de funcionamento – principais órgãos componentes e seu funcionamento (artigos. 21 ao 34). 4. Fundo Estadual de Recursos Hídrico – Fehidro (arts. 35 ao 38). Esta lei (com fundamento nos artigos 205 a 213 da Constituição Estadual)…

EAD: PROFESSOR(A) EAD: PROFESSOR-TUTORA PRESENCIAL: Pilar do Sul-SP 2014 SUMÁRIO INTRODUÇÃO 2 1. PERFIL DOS SUCESSORES 4 2. ANÁLISE DE COMPETÊNCIAS E HABILIDADES 6 3. RESULTADO DAS COMPETÊNCIAS E HABILIDADE 7 4. FUNÇÃO DO GESTOR 8 5. NOVO ORGANOGRAMA DA EMPRESA PIRA 9 6. CONSIDERAÇÕES FINAIS 10 7. . REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS 11 INTRODUÇÃO Nesse ‘Desafio Profissional” estamos diante de uma empresa familiar. Muitas vezes essas organizações surgem da iniciativa de indivíduos…

8 2.5.4 Condições de trabalho. 8 2.6 Fases da análise de cargos 8 2.6.1 Fase de planejamento 8 2.6.2 Fase de Preparação 9 2.6.3 Fase de execução 10 2.7 Objetivo da descrição e analise de cargos 10 3 CONCLUSÃO 12 REFERÊNCIAS 13 resumo O presente artigo, visto isto, teve como objetivo realizar uma Descrição e Analise de Cargos, foi abordado um referencial teórico relevante sobre o assunto pertinente a este estudo. A administração de cargos faz parte do subsistema de aplicação de…

Organograma O organograma é uma espécie de diagrama usado para representar as relações hierárquicas dentro de uma empresa, ou simplesmente a distribuição dos setores, unidades funcionais e cargos e a comunicação entre eles. Logotipo: Logotipo, ou logo, é o conceito da área da publicidade, marketing e branding que consiste na representação visual ou gráfica que identifica uma marca ou empresa. O logotipo tem o objetivo de diferenciar uma marca dos seus concorrentes, criando uma…

...........................................11 1.1 Apresentação da empresa................................................................11 1.2 Produtos e Serviços..........................................................................11 1.3 Organograma....................................................................................12 1.4 Missão, Visão e Valores....................................................................13 2. Plano de Marketing.......................................

PAGEREF _Toc390854946 \h 101.2.2 Objetivo específico PAGEREF _Toc390854947 \h 101.3 JUSTIFICATVA PAGEREF _Toc390854948 \h 102.HISTÓRIA OU HISTÓRICO DA EMPRESA XXXX PAGEREF _Toc390854949 \h 112.1.1 – ESTRUTURA FÍSICA PAGEREF _Toc390854950 \h 112.1.2 – ORGANOGRAMA DA EMPRESA PAGEREF _Toc390854951 \h 113 - PARCEIROS DA EMPRESA XXXX E AS RESPECTIVAS FUNÇÕES PAGEREF _Toc390854952 \h 124 - ESTUDO DE CASO PAGEREF _Toc390854953 \h 134.1 – CONTRATAÇÃO (COMO SE DEU A SUA CONTRATAÇÃO) PAGEREF…

GESTÃO ORGANIZACIONAL NA EMPRESA: A OLIVEIRA´S INFORMÁTICA Braulio Oliveira dos Santos Fo∗ Adriana Guimarães de Oliveira∗∗ Leuzenir Barth de Oliveira∗∗∗ Resumo: Este artigo retrata a maneira pela qual foi desenvolvido um estudo de caso aplicado a uma empresa do segmento de serviços, no tocante à estrutura e à gestão organizacional, utilizando-se de uma abordagem a partir das principais fundamentações da Administração. Buscou-se explicar as diversas aplicações desse conceito na…