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UNIP INTERATIVA PROJETO-RELATÓRIO THE COCA-COLA COMPANY ITAPORANGA 2010 UNIP INTERATIVA PROJETO-RELATÓRIO THE COCA-COLA COMPANY Trabalho apresentado como requisito parcial na aprovação da disciplina de Projeto Integrado Multidisciplinar V – PIM V do Curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos. ITAPORANGA 2010 RESUMO O presente projeto-relatório tem por finalidade apresentar um breve histórico sobre a Organização escolhida, ou seja, The Coca-Cola Company. Serão abordados também os conceitos e pontos básicos das seguintes disciplinas: Administração de Cargos e Salários, sendo esta, composta por grupos distintos de pessoas, os quais dão vida a Organização seguindo um nível hierárquico; Ética e Legislação: Trabalhista e Empresarial, seu conceito e surgimento da palavra Ética, bem como, sua interação com a Legislação através de um código de conduta e por fim, Estatística Aplicada, pela qual será possível realizar uma espécie de “censo interno” com funcionários da Prefeitura Municipal de Itaporanga. PALAVRAS-CHAVE: Coca-Cola. Administração de Cargos e Salários. Ética e Legislação: Trabalhista e Empresarial. Estatística Aplicada. SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO ................................................................................................... 04 2 THE COCA-COLA COMPANY.......................................................................... 05 2.1 CONCEITOS E PONTOS BÁSICOS ..........................

UNIVERSIDADE PAULISTA Projeto Integrado Multidisciplinar VI Curso Superior de Tecnologia de Marketing PLANO DE NEGÓCIOS GERENCIAMENTO DE PRODUTOS, SERVIÇOS E MARCAS ÉTICA E LEGISLAÇÃO: TRABALHISTA E EMPRESARIAL Divinópolis 2010 UNIP INTERATIVA Projeto Integrado Multidisciplinar VI Curso Superior de Tecnologia de Marketing …

PIM – Projeto Integrado Multidisciplinar FERNANDA BARROS MARTINS Projeto Integrado Multidisciplinar COCA-COLA PIM – Projeto Integrado Multidisciplinar FERNANDA BARROS MARTINS CURSO: RECURSOS HUMANOS Projeto Integrado Multidisciplinar COCA-COLA 2 RESUMO The Coca-Cola Company é uma empresa internacional que produz refrigerantes, sediada em Atlanta, Geórgia nos Estados Unidos da América. No Brasil é controlada pela Recofarma e tem filial na cidade do Rio de…

SUMÁRIO 1- INTRODUÇÃO 3 2- A COCA-COLA NO BRASIL 4 3- COCA-COLA FEMSA 5 3.1- MISSÃO 5 3.2- VALORES 5 4- A CULTURA ORGANIZACIONAL – VISÃO GERAL 6 4.1- GREAT PLACE WORK 6 4.2- PROGRAMA DE ESTÁGIO E TRAINEE 6 4.3- POLÍTICA DE DIREITOS HUMANOS 7 4.4- CONSELHO DE LIDERANÇAS FEMININAS NA AMÉRICA LATINA 7 4.5- ADERÊNCIA À LEGISLAÇÃO TRABALHISTA E À SEGURANÇA E HIGIENE NO TRABALHO 8 4.6- AUDITORIAS PERIÓDICAS 8 4.7- DIVERSIDADE…

Faculdade Novos Horizontes Curso de Administração A IMPORTÂNCIA DE SE PRATICAR DE FATO A GESTÃO AMBIENTAL: Um estudo de caso da Coca-Cola Hudson Vieira Maurício Nere Nícea Albino Taciane Mara Tânia Gonçalves Orientadora: Profª Maria Cristina Belo Horizonte 2008 Hudson Vieira Maurício Nere Nícea Albino Taciane Mara Tânia Gonçalves A IMPORTÂNCIA DE SE PRATICAR DE FATO A GESTÃO AMBIENTAL: Um estudo de caso da Coca-Cola Projeto interdisciplinar do 3º período do Curso de…

JOSÉ NAILSON FERREIRA SILVA PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR MCDONALD’S – Descrição Organizacional de uma Empresa. FORTALEZA 2013.1 JOSÉ NAILSON FERREIRA SILVA PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR MCDONALD’S FORTALEZA 2013.1RESUMO O presente Projeto Integrado Multidisciplinar I tem como objetivo o estudo e conhecimento dos fundamentos da Administração, da…

em uma Empresa. OBS: O Projeto deverá ser desenvolvido individualmente. DISCIPLINAS CONTEMPLADAS: BASE COMPLEMENTAR Fundamentos de Administração Técnicas de informática Comunicação empresarial Matemática aplicada Economia e mercado Ética e Legislação: Trabalhista e Empresarial O PIM I com prazo de entrega no final do Semestre contemplará as seguintes disciplinas: - Técnicas de Informática; - Fundamentos de Administração; - Comunicação Empresarial. -…

seleção e a capacitação dos seus químicos e embaladores. Para que possa ter um melhor desempenho com suas concorrentes de mercado conhecidas como a Coca-Cola e Pepsi. Melhorando assim a visão de mercado local. SUMÁRIO 1.1- Fundamentos de Administração – Descrição da Organização 1.1.1- Denominação e forma de constituição PG 1.1.2- Dados e fatos relevantes da origem da organização PG 1.1.3.- Natureza e ramo de…

pensando no bem-estar social -, assim como obter uma imagem positiva perante o mercado, além de ganhar benefícios fiscais. O avanço tecnológico permitiu maior transparência dentro das empresas, gerando maior motivação para que se tornarem socialmente responsáveis. A responsabilidade social pode ser dividida em corporativa e empresarial. A responsabilidade corporativa é o conjunto de ações tomadas por empresas que visam benefícios tanto próprio quanto para a sociedade em que está…

elementos da estrutura organizacional..................................................................................... 8 1.2- Comunicação Empresarial 1.2.1- Descrever os elementos de comunicação interna e estratégica da organização, utilizando como referência os aspectos desenvolvidos pela disciplina Comunicação Empresarial............................................................................... 8 1.3- Tecnologia da Informação 1.3.1- Apontar aspectos relevantes do…