Ética

Etapa 1

· Percebemos que os mapas conceituais são simples e com ele podemos melhorar ou modificar a maneira de ensinar, aprender e avaliar. Mapas conceituais são representações gráficas semelhantes a diagramas, que indicam relações entre conceitos ligados por palavras. Representam uma estrutura que vai desde os conceitos mais abrangentes até os menos inclusivos. São utilizados para auxiliar a ordenação e a sequenciação hierarquizada dos conteúdos de ensino, de forma a oferecer estímulos adequados

· Sabemos que para um Gestor de Recursos humanos não é fácil contratar as pessoas certas. Sendo assim o gestor deve ser ético não deve contratar uma pessoa só porque a conhece, às vezes essa pessoas não esta qualificada para assumir aquele cargo. O gestor no momento de uma contratação deve escolher pessoas éticas, ser claro, falar o modo que a empresa trabalha o objetivo e outros. O gestor também pode ser ético quando ele dá oportunidade dos funcionários opinarem. Isso é ser ético, pois assim em termo de gestão tem uma maior sustentabilidade.

Os funcionários fazem parte de uma organização e são indispensáveis.Sendo assim não só o gestor mais o grupo de funcionários tem que ser ético, porque trabalhar com pessoas é difícil, por isso devemos respeitar as diferenças e ser ético para não prejudicar ninguém.

Etapa 2

Passo 1

1- O que é ética?

Éticas são regras que seguimos, são coisas que possuímos como corretas em nossa concepção e em nosso valores. Ética é permanente.

2- O que é moral?

Moral é a noção do certo e do errado, conjunto de regras e de conduta. Moral é temporal.

3- O que é lei?

Lei é um conjunto de normas jurídicas impostas a sociedade para saber o que é certo e o que é errado.

4- Quais as diferenças e semelhanças entre si?

A diferença é que ética é o que é bom e mau, Moral são regras assumidas pelas pessoas e Lei são regras territorial ela pode variar de região para região.

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