Trabalho CORRIGIDO
1 INTRODUÇÃO 3
2 DESENVOLVIMENTO..............................................................................................4
2.1 CARACTERIZANDO A BRF 4
2.2 Questionário sobre o Programa de Segurança e Qualidade de Vida.............7
3 CARGOS IMPORTÃNTES.......................................................................................9
3.1 Auxiliar de produçaõ..........................................................................................9
3.2 Supervisor de produção....................................................................................9
4 Questionário Sobre as EQUIPES DE TRABALHO E MOTIVAÇÃO....................11
4.1 QUESTIONÁRIO SOBRE os LIDERES NA BRF...............................................12
5 CONCLUSAO.........................................................................................................14
6 REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS.......................................................................15
1. INTRODUÇÃO:
Este trabalho apresenta-se a universidade UNOPAR (Universidade do Norte do Paraná), ao curso de Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos com o principal objetivo proporcionar ao aluno o contato com a pesquisa, através desta produção textual em grupo cujo tema é a BRF e trata sobre temas como Treinamento e Desenvolvimento, Jogos Vivenciais, Saúde e segurança do trabalho, Gerencia, Motivação e Liderança, fazendo com que os acadêmicos utilizem várias fontes de pesquisa principalmente os conteúdos trabalhados neste semestre onde os alunos faram uma relação no âmbito da gestão de recursos humanos levando em consideração os aspectos e conteúdos trabalhados nas disciplinas do semestre.
Este trabalho serve também como parâmetro avalia tório para as disciplinas de Treinamento e Desenvolvimento, Jogos Vivenciais, Saúde e segurança do trabalho, Gerencia, Motivação e Liderança, Seminário IV, bem como fazer com