Trabalho academico
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO
CURSO: ADMINISTRAÇÃO
DISCIPLINA: ATIVIDADE INTERDISCIPLINAR GRUPO
ALUNOS: ALINE DE FATIMA SOUZA NOVAES GRASIELA RODRIGUES CARNEIRO SOUZA MICLAID DE SOUZA SIMAS SILVANA DE OLIVEIRA SANTOS MARUCCI
A EVOLUÇÃO DA ADMINISTRAÇÃO
Senhor do Bonfim/BA
2011
A EVOLUÇÃO DA ADMINISTRAÇÃO
Trabalho apresentado ao Curso de Administração da UNOPAR Universidade Norte do Paraná, para a disciplina Atividade Interdisciplinar Grupo.
Orientadora: Profª Adriana Rampazo.
Senhor do Bonfim/BA
2011
SUMÁRIO
INTRODUÇÃO ......................................................................................04
REFERENCIAL TEORICO ...................................................................05
PESQUISA ...........................................................................................24
CONSIDERAÇÕES FINAIS..................................................................28
REFERÊNCIAS.....................................................................................30
INTRODUÇÃO
A observação das práticas administrativas empresariais deixa perceber que apesar de muitas novidades teóricas percorrerem o mundo acadêmico e estarem sendo lentamente implementadas, os últimos 100 anos não presenciaram muitomais do que inovações incrementais às teorias clássicas. Isto é: de um modo geral, os modelos clássicos da gerência científica de Taylor, a burocracia - conforme a proposta de Max Weber - e a administração científica de Fayol permeiam a realidade de uma grande parcela das empresas, ainda que combinadas compráticas administrativas