Teatro
XVII Congresso de Ciências da Comunicação na Região Sudeste – Ouro Preto - MG – 28 a 30/06/2012
As Manifestações Teatrais como Possibilidade Inovadora na Comunicação Organizacional1
Luiz Fernando MILANI2 Universidade Municipal de São Caetano do Sul – USCS São Caetano do Sul/ SP Priscila Ferreira PERAZZO3 Universidade Municipal de São Caetano do Sul – USCS São Caetano do Sul/ SP
RESUMO A comunicação organizacional apresenta-se como elemento de coadunação das relações entre os departamentos e seus partícipes, criando e mantendo canais e instrumentos com os quais os funcionários se comunicam e se interagem de diversas formas. Esse estudo propõe uma discussão sobre a utilização de manifestações teatrais como possibilidade inovadora de comunicação. Diante disso, há uma preocupação em identificar de que modo a atividade teatral na empresa é concebida e quais os benefícios que decorrem dessa prática. O campo delimita-se nas percepções dos dramaturgos entrevistados, que contribuiram de forma significativa para o entendimento dessa nova abordagem comunicacional: o teatro, que utiliza a experimentação, a ambiguidade entre a imaginação e a realidade, como possibilidade de transformação nas relações humanas.
PALAVRAS-CHAVE: comunicação; cultura organizacional; manifestações teatrais; teatro-empresa; inovação
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Trabalho apresentado no DT 3 – Relações Públicas e Comunicação Organizacional do XVII Congresso de Ciências da Comunicação na Região Sudeste – Ouro Preto - MG – 28 a 30/06/2012.
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Mestrando do Programa de Mestrado em Comunicação da Universidade Municipal de São Caetano do Sul. Docente e membro do Conselho do Curso de Graduação Tecnológica em Recursos Humanos. profmilani@yahoo.com.br.
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Doutora em História Social. Docente do Programa de Mestrado em Comunicação da Universidade Municipal de São Caetano do Sul e coordenadora do Laboratório de Mídias / Hipermídias e