SISTEMA INFORMA ES GERENCIAIS 2 Semestre 2015 PEA

PEA = PLANO DE
ENSINO E
APRENDIZAGEM
2º semestre / 2015 – Sistema de Informações
Gerenciais
Prof. Reginaldo Pereira

Disciplina
Sistema de Informações Gerenciais
Professor
Reginaldo Pereira
Carga Horária
40 h – Teórica

2

Currículo do Professor
Experiência acadêmica:
- graduação em Economia (PUC - SP)
- pós-graduação em Logística (MACKENZIE)
- especialização em Cadeia de Abastecimento (USP)
- especialização em Docência no Ensino Superior (UNIBAN)
Experiência profissional:
- 30 anos de mercado atuando em grandes empresas
- Sócio Diretor da Consullog – Consultoria em Logística
- 8 anos como docente da Anhanguera
Linhas de pesquisa na Anhanguera:
- Administração de Materiais
- Logística Empresarial
- PCP
- Sistema de informações Gerenciais

Conteúdo Programático
1. Os sistemas de informação empresariais na sua carreira 2. E-business global e colaboração
3. Conquistando vantagem competitiva com os sistemas de informação
4. Infra-estrutura da tecnologia da informação
5. Segurança em sistemas de informação
6. Aplicativos integrados: conquistando excelência operacional 7. Como melhorar a tomada de decisão e a gestão do conhecimento 8. Como desenvolver e gerenciar sistemas

Bibliografia Básica

LIVRO TEXTO – N. 190
LAUDON, Kenneth.; LAUDON, Jane.. Sistemas de
Informação Gerenciais. 9ª ed. São Paulo: Pearson Prentice Hall, 2010.

5

Bibliografia Básica
•

•

•

1) FRANCO, Decio; RODRIGUES, Edna de A
(orgs.); CAZELA, Moises M. (orgs.) et al.
Tecnologia e Ferramentas de Gestão. 1ª ed. São
Paulo: Alínea, 2009.
2) OLIVEIRA, Djalma de P. R. de. Planejamento estratégico: : conceitos, metodologia e práticas.
26ª ed. São Paulo: Atlas, 2009.
3) REZENDE, Denis A.R.. Técnologia da
Informação Aplicada a Sistema de Informação
Empresariais: : o papel estratégico da informação e dos sistema da informação nas empresas. 5ª ed. São Paulo: Atlas, 2008.

LIVRO TEXTO (PLT)
O livro texto será utilizado em todas as aulas.
Forma de Trabalho:
- Leitura
- Trabalhos individuais
- Trabalhos em