rotinas administrativas

675 palavras 3 páginas
Stilos Modas Ltda.
Endereço: Rua Oscar Freire, 201.
Site: www.stilosmodas.com
Tel.: (011) 4643-2527

Organograma e Manual de Rotinas

Gerente Geral: Responsável por toda a parte administrativa da loja, como o contato com os fornecedores, compras, faturamento e o pagamento de contas.
Supervisor:Controla a parte operacional da loja, a frequência e horário dos funcionários e a organização do layout.
Coordenador de Vendas: Coordena a equipe de vendas e operadores de caixa.
Recepcionista:Responsável pela recepção aos clientes e conduzi-los a equipe de vendas.
Vendedores:Atendimento ao cliente, vendas e troca de produtos.
Operador de caixa:Confere, empacota e cobra as compras dos clientes.
Estoquista:Controle e organização do estoque.
Regulamento Interno

Ficam sujeitos a este Regulamento Interno todos os colaboradores da empresa, sejam quais forem os cargos ocupados.
Art1:A obrigatoriedade do cumprimento deste Regulamento Interno permanece por todo o tempo de duração do contrato de trabalho.
Art2:O colaborador deve cumprir os compromissos expressamente assumidos no contrato individual de trabalho.
Art3:Acatar com presteza e consideração as ordens e instruções emanadas de superiores e chefes imediatos.
Art4:Manter a disciplina e zelar pela organização e manutenção do local de trabalho.
Art5:Manter o seu horário de trabalho que foi estipulado no seu contrato, via marcação de ponto, sendo que faltas e atrasos devem ser avisados ao seu gestor imediato.
Art6:Indenizar os prejuízos causados á empresa por negligência, imprudência ou omissão.
Art7:Uso obrigatório de uniforme e crachá fornecidos pela empresa.
Art8:Todos os colaboradores além das disposições contratuais e legais devem cumprir este Regulamento.

Arquivo Stilos Modas (Ativo, Inativo, Morto)
A-P1: Contratos de fornecedores atuais.
A-P2:Notas fiscais recentes de entradas e saídas de mercadorias.
A-P3:Contrato de trabalho dos colaboradores.

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